Agent Aupres Des Enfants
il y a 2 jours
Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O
Date de début de diffusion
/12/2025
Date de parution
/12/2025
Date de fin de diffusion
/02/2026
Intitulé long de l'offre
AGENT AUPRES DES ENFANTS - PETITE ENFANCE - SERRIS
Date limite de candidature
24/02/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
AGENT AUPRES DES ENFANTS - SERRIS
Descriptif de l'employeur
Située à proximité des Parcs Disney à Marne la vallée, Serris est une ville jeune et dynamique de près de
10 000 habitants, connaissant un fort développement économique et démographique.
Desservie par l'autoroute A4, la ville est facilement accessible également en RER A.
Description du poste
Pour répondre aux besoins de sa population, la Ville, engagée dans une politique Petite Enfance exigeante, bénéficie d'une capacité d'accueil de 105 berceaux répartis sur les trois crèches de la ville. Pour compléter ses équipes, la commune recherche pour l'une de ses crèches un agent auprès des enfants.
Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la crèche, et en collaboration avec les éducatrices de jeunes enfants et l'infirmière, vos missions seront de :
• Garantir une qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille
• Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, en assurant les soins quotidiens (soins, hygiène, sécurité, sommeil, etc.) et en répondant aux besoins affectifs, éducatifs et ludiques de chaque enfant
• Participer à l'élaboration et au suivi du projet éducatif de la structure
• Organiser et participer à l'adaptation de l'enfant
• Aménager les espaces selon les besoins des enfants
• Mettre en place des activités d'éveil afin de favoriser le développement de l'enfant
• Participer à l'entretien et la remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités. Assurer l'hygiène de l'environnement de l'enfant (locaux et jeux de l'unité d'affectation)
• Participer aux groupes de réflexion (équipes, direction, psychologue, médecin).
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Descriptif du profil recherché
IMPERATIVEMENT titulaire du CAP Petite Enfance (ou AEPE)
Connaître les besoins du jeune enfant / connaissances sur le développement psychomoteur
Connaître les méthodes HACCP
Expérience minimum d'un an en établissement d'accueil du jeune enfant
Dynamique, à l'écoute, esprit d'équipe, capacité d'adaptation, ponctuel, curiosité intellectuelle et créative.
Respect du secret professionnel
Temps de travail : 37h par semaine (avec RTT)
Horaires variables selon l'amplitude horaire de la structure : entre 7h et 19h15.
Possibilité de réunions en soirée ponctuellement dans l'année.
Durée de la mission : CDD 6 mois renouvelable
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS
Informations complémentairesInformations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire de Serris à
DRH
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY
77700 SERRIS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77)
Géolocalisation du poste
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY : 77700 Serris
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Serris
Critères candidatNiveau d'expérience min. requis
Confirmé
Date de vacance de l'emploi
24/02/2026
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