Agent auprès d'enfants en crèches départementales

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/01/2026

Intitulé long de l'offre

Agent auprès d'enfants en crèches départementales - Vitry (h/f) - Direction de la petite enfance - Département du Val-de-Marne

Date limite de candidature

25/02/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent auprès d'enfants en crèches départementales - Vitry (h/f) - Département du Val-de-Marne

Descriptif de l'employeur

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.

Description du poste

Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction de la Petite Enfance, composée de 1888 agents, gère 81 crèches départementales accueillant plus de 4000 enfants de 3 mois à 3 ans. Dans le respect de la règlementation, elle organise, anime et évalue les activités de ses établissements, avec pour objectif d'assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants, tout en garantissant des conditions de travail de qualité.

Venez faire vivre le service public
 
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche ses futurs agents
 
Agent auprès d'enfants en crèches départementales F/H
 
Impérativement titulaire du CAP AEPE ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales
 
A partir de 2205€/brut mensuel
Au sein de l'une de nos 81 crèches départementales et soutenu par une équipe pluridisciplinaire, vous êtes garant du bien-être, de la sécurité et du développement harmonieux des enfants qui vous sont confiés : 
- Participer à l'éveil, au soin et au développement des enfants en répondant à leurs besoins fondamentaux et en garantissant leur bien-être physique, psychique et affectif
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les familles
- Veiller aux bonnes pratiques en termes d'hygiène et de sécurité
- Participer activement au projet d'établissement de la crèche

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Descriptif du profil recherché

- Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales ou Assistant Maternel Agrée (au moins 3 ans d'expérience).
- Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire.
- Vous êtes soucieux(se) de l'accueil et du développement des enfants.
- Vous avec un bon sens de la communication et du travail d'équipe.

Rémunération selon profil et expérience :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP)
- Contractuel : à partir de 2205€ brut mensuel
- Supplément familial de traitement (2 enfants : 76€ ; 3 enfants : 192 €)
- Prime de fin d'année : 444€ brut/an

Avantages :
- Congés : 49 jours de repos (25 jours de congés annuels, 15 RTT, 2 jours de fractionnement, 7 jours de pénibilité)
- Tickets restaurant de 8€ pris en charge à 60% par l'employeur (4.80€)
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94)

Géolocalisation du poste

vitry sur seine : 94000 Vitry-sur-Seine

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Vitry-sur-Seine

Date de vacance de l'emploi

25/02/2026

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