Stage Formation et Business Resilience Plan
il y a 1 semaine
Job Description:
Impact que vous aurez dans ce rôle
En tant que Stagiaire dans le domaine de l'Environnement, Hygiène et Sécurité pour une durée de 6 mois pour la société EMFI de groupe 3M sur les 2 sites de Niedermodern et d'Haguenau (67), vous aurez l'opportunité d'exploiter votre curiosité et de collaborer avec des personnes les plus innovantes et diverses du monde entier.
Ici, vous aurez un impact:
- Avec l'équipe EHS, contribuer à la mise à jour des réactions de situations d'urgence en formant les équipes et en développant les plans de secours associés (Plan Opération Interne et Business Resilience Plan).
- Dynamiser notre processus de formation interne en développant des supports de formations internes et en animant des sessions de formation (accueil sécurité nouveaux entrants, produits chimiques, exercices évacuation et incendie, gestes et postures, permis de travail, EPI, ...).
- Assister l'équipe EHS locale à renforcer la culture sécurité : participer aux enquêtes d'incidents/accidents et aux analyses de causes (5 pourquoi, arbre des causes), participer aux réunions EHS de groupe afin de partager les meilleures pratiques.
Vous serez ainsi complètement intégré à la vie de l'équipe EHS et développerez vos compétences.
Vos compétences et expertise
Pour vous permettre de réussir dans ce rôle dès le premier jour, 3M recherche des candidats/candidates avec les qualifications suivantes :
- Bac+2/3 ou Bac+4/5 en HSE/EHS, école d'ingénieur, Master ou équivalent
- Maîtrise des outils informatiques type Word, PowerPoint, Forms, …
- Aisance sur le terrain, sens de la communication et capacité à animer
- Permis B
Connaissances supplémentaires / compétences souhaitables / qualifications préférées qui pourraient vous aider à réussir encore mieux dans ce rôle :
- Rigueur, esprit d'analyse, force de proposition, organisation et travail en équipe
- Français courant ; anglais professionnel apprécié
Détails du poste
- Durée de la convention de stage : 6 mois, idéalement à partir de février ou mars 2026
- Localisation : Sites de Niedermodern et Haguenau (250 employés)
- Déplacements : entre les deux sites – de Niedermodern et d'Haguenau
- Type de poste : basé sur le terrain
Cette opportunité et la culture innovante de 3M correspondent à vos aspirations de carrière ?
Si c'est le cas, nous vous encourageons à postuler et à embarquer avec nous dans une aventure de créativité et de développement.
Nous avons hâte d'avoir de vos nouvelles
Ressources pour Vous
Pour plus de détails sur ce qui se passe avant, pendant et après le processus d'entretien, consultez la page "Insights for Candidates" sur Si vous avez d'autres questions, veuillez contacter Max (notre assistant virtuel IA) via notre page Carrières. Max sera également votre interlocuteur principal pour la planification des entretiens si vous êtes retenu(e) pour cette étape : veuillez vous préparer à échanger avec lui.
Learn more about 3M's creative solutions to the world's problems at or on Instagram, Facebook, and LinkedIn @3M.Safety is a core value at 3M. All employees are expected to contribute to a strong Environmental Health and Safety (EHS) culture by following safety policies, identifying hazards, and engaging in continuous improvement.At 3M, we believe diversity & inclusion are essential to innovation. We seek and value differences in people This Job ad is addressed to all potential candidates. As an equal opportunity employer 3M will not discriminate against any applicant for employment on the basis of race/ethnicity, nationality, religion, sex, gender identity, sexual orientation, pregnancy/maternity-related matters, age or disability, or any other relevant characteristic protected under applicable local law.Please note: your application may not be considered if you do not provide your education and work history, either by: 1) uploading a resume, or 2) entering the information into the application fields directly.
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