Responsable D'Unite Educative

il y a 2 semaines

Calais, Hauts-de-France Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND NORD  

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Localisation

LILLE

Date limite de candidature

09/01/2026


Employeur

La Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) est une direction du Ministère de la Justice chargée de l'ensemble des questions relatives à la justice des mineurs.


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Justice - Responsable d'unité éducative


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

RESPONSABLE D'UNITE EDUCATIVE - UEHC ARRAS


Descriptif de l'employeur

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs.


Descriptif du service

Au sein d'un établissement de placement éducatif, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d'autres institutions, des actions d'éducation, d'insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire et de leur famille.

Le placement judicaire dans le cadre pénal vise à apporter un environnement contenant et protecteur pour les jeunes et à favoriser le développement personnel, l'intégration sociale et l'insertion professionnelle.

Afin de garantir une prise en charge individualisée, le dispositif de placement s'appuie sur une grande diversité de modes de prise en charge.


Description du poste

En qualité de responsable d'unité éducative (RUE), vous assurerez l'encadrement d'une unité éducative. Vous intégrerez l'équipe de direction du service ainsi que le collège des cadres du territoire. Dans le cadre du projet de service, vos missions seront les suivantes :

· Manager et animer l'équipe pluridisciplinaire : participer à leur recrutement, accompagner les parcours, évaluer et valoriser les compétences des professionnels ;

· Planifier l'organisation de l'unité et construire les emplois du temps conformément au principe de continuité du service public ;

· Veiller à l'application de la réglementation en matière de santé, de sécurité, de conditions de travail et de médecine du travail et alerter le/la directeur(rice) de service (DS) en cas de danger pressenti ou avéré ;

· Formuler des expressions de besoin et contrôler les dépenses nécessaires au fonctionnement de l'unité ;

· Sécuriser le fonctionnement de l'unité par le contrôle interne dans une démarche de maitrise des risques ;

· Organiser et conduire l'activité de votre unité. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet pédagogique de l'unité garantissant son fonctionnement ;

· Rendre compte de l'activité de l'unité au directeur de service, garantir la fiabilité des données saisies dans le système d'information ;

· Dans un cadre judiciaire, organiser et coordonner la prise en charge éducative des mineurs ; garantir l'aide à la décision des magistrats ;

· Assurer et veiller à la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l'autorité judiciaire et les acteurs concourant aux politiques de la protection judiciaire de la jeunesse ;

· Favoriser l'innovation pédagogique et partenariale au profit des jeunes pris en charge ;

· Par délégation, représenter le/la DS dans les instances partenariales locales.


Conditions particulières d'exercice

Astreintes (nuits, weekends et jours fériés – en fonction de l'affectation)


Descriptif du profil recherché

Connaissances
Orientations stratégiques de la PJJ
Justice des mineurs
Sciences humaines et de l'éducation, pédagogie
Management public
Maitrise des outils bureautiques

Savoir être
Avoir le sens de l'écoute et du dialogue
Avoir le sens de l'organisation
Faire preuve d'autorité
Être force de proposition, savoir convaincre
 
Savoir-faire
Organiser et gérer une activité
Animer une équipe
Rendre compte
Analyser
Rédiger


Rémunération fonctionnaires

GROUPE IFSE 1


Rémunération contractuels (en € brut/an)

GROUPE IFSE 1

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Poste soumis à entretien conformément aux lignes directrices de gestion en matière de mobilité

CV LM  et 3 derniers CREP à transmettre à :

Directeur(trice) de service : Mme Chloe QUEFFELEC

Mail: dtpjj-

Tél.:


Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62)


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

, rue des Quatre Maisons – 62223 SAINTE-CATHERINE-LES-ARRAS

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents


Date de vacance de l'emploi

01/03/2026


Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

Contact 1

Contact 2

dtpjj-

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