Chargé ou chargée d'opérations et de gestion immobilière

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Intitulé long de l'offre

Chargé ou chargée d'opérations et de gestion immobilière - service gestion du patrimoine bâti/direction patrimoine immobilier - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIRE-ATLANTIQUE

Date limite de candidature

19/02/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Achat - Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé ou chargée d'opérations et de gestion immobilière

Descriptif de l'employeur

Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d' L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligé Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?

Description du poste

La direction du patrimoine immobilier comprend près de 70 agents. Ses missions s'organisent autour des grandes thématiques : moderniser et adapter le patrimoine immobilier (300 bâtiments départementaux environ et 83 collèges publics), construire ou reconstruire 8 collèges en 6 ans, moderniser le parc des collèges, rendre accessible et adapter le parc immobilier tertiaire, poursuivre l'effort de maîtrise énergétique, rénover et mettre en valeur les monuments historiques, organiser la réhabilitation et l'entretien des bâtiments en lien avec les équipes déconcentrées.
Le service, composé de 17 agentes et agents, a pour missions de :
- mettre à disposition des services du Département les locaux, en propriété et location, nécessaires à la réalisation de leurs missions et dans tous les domaines ;
- assurer la gestion immobilière et locative du parc ;
- accompagner les unités bâtiments au territoire dans leur mission d'entretien des bâtiments (élaboration et suivi des marchés structurants, expertise hygiène et sécurité, maintenance, bureau d'étude) ;
- piloter des études et diagnostics thématiques transversaux ;
- assurer l'entretien et les opérations de restauration des monuments historiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Descriptif du profil recherché

- Très bonnes connaissances des marchés publics et notamment de la maîtrise d'ouvrage publique
- Bonne connaissance des montages juridiques complexes.
- Connaissances des principes de base du droit administratif et des finances publiques.
- Connaissances en matière de gestion immobilière et de domanialité publique et privée
- Aptitude au pilotage de projets
- Capacité d'animation
- Capacité d'organisation et d'anticipation, rigueur
- Sens de l'initiative
- Capacité de travail en équipe
- Qualités rédactionnelles
- Maîtriser les outils bureautiques (suite Office) et collaboratifs (Teams,...)
- Maitrise des logiciels métier (Marcoweb, Atexo, Grand Angle)

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Stéphanie LE GLOUANEC - Chargée de recrutement
Quentin AILLOT - Chef de service
Marie-Audrey PIETTE - Adjointe au chef de service

Fondement juridique du recrutement

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Localisation du poste

Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44)

Géolocalisation du poste

8 rue sully NANTES : 44000 Nantes

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Nantes

Date de vacance de l'emploi

01/05/2026

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