Responsable du pôle contentieux asile

Informations générales

Organisme de rattachement

Office Français de L'Immigration et de L'Intégration   

Référence

OFII_

Date de début de diffusion

/02/2024

Date de parution

/01/2026

Intitulé long de l'offre

Responsable du pôle contentieux asile - Service Juridique et Contentieux (SJC) de l'OFII

Date limite de candidature

31/03/2024

Employeur

Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII)

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Affaires juridiques - Chargée / Chargé du contentieux

Statut du poste

Cadre

Intitulé du poste

Responsable du pôle contentieux asile - Service Juridique et Contentieux (SJC) H/F

Descriptif de l'employeur

L'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII) est un établissement public administratif placé sous la tutelle du Ministère de l'Intérieur, dont  les cinq missions principales sont :

•L'accueil et l'intégration des immigrés autorisés à séjourner durablement en France et signataires à ce titre d'un contrat d'intégration républicaine avec l'Etat 

•L'accueil et l'accompagnement des demandeurs d'asile

•L'aide au retour et à la réinsertion des étrangers dans leur pays d'origine

•La gestion des procédures de l'immigration régulière aux côtés ou pour le compte des préfectures et des postes diplomatiques et consulaires.

•L'émission de l'avis médical dans le cadre de la procédure d'autorisation de séjour pour raisons de santé.

L'OFII travaille avec tous les acteurs institutionnels en France et à l'étranger, préfectures, postes diplomatiques et consulaires, afin d'apporter la meilleure offre de service aux publics migrants et aux employeurs d'étrangers en situation régulière.
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus sur :

Description du poste

Sous la responsabilité de la Cheffe du Service juridique et contentieux, et de son adjointe, le/la responsable en charge du Pôle contentieux asile assure le traitement des contentieux relatifs aux conditions matérielles d'accueil des demandeurs d'asile et veille au bon fonctionnement du pôle par un encadrement adapté aux activités du service.
Activités principales :
Management, coordination, animation et pilotage du bureau
Répartir les activités, élaborer les plannings des agents
Organiser, coordonner et contrôler les activités du bureau
Veiller au respect des délais et au niveau de qualité des prestations, rédiger des mémoires si urgence
Etre un référent pour les agents, leur fournir conseils et informations sur les modalités de mise en œuvre de la procédure contentieuse
Favoriser la cohésion d'équipe : organiser les réunions d'équipe, prévenir et gérer les conflits et intégrer de nouveaux agents
Assurer l'évaluation des agents
Exercer une fonction de conseil sur le régime juridique et les contentieux des conditions matérielles d'accueil versées aux demandeurs d'asile
Concevoir la stratégie de défense en matière contentieuse en collaboration avec la Cheffe de service
Participer aux réflexions conduites dans le domaine d'activité du bureau et aux réunions internes de coordination
Relations avec les partenaires institutionnels, sociaux, associatifs et les prestataires
Assurer les liaisons fonctionnelles avec les différents partenaires institutionnels ou privés
Participer aux réunions  extérieures de coordination à la demande de la Cheffe de service
Suivi d'activité
Participer à la création d'outils de planification et de suivi
Préparer et vérifier  les données statistiques et rapports périodiques du bureau et en assurer la transmission à sa hiérarchie
Veille réglementaire et jurisprudentielle
Suivre l'évolution de la réglementation en vigueur dans son domaine, diffuser l'information auprès des agents et veiller à son application

Descriptif du profil recherché

Savoir faire :
Capacité à manager
Organiser et planifier les tâches
Conduire des réunions internes
Assurer l'évaluation des agents
Relayer et respecter les consignes
Gérer les relations avec les partenaires concernés

Savoir être :
Rigueur, dynamisme et combativité
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité d'adaptation, réactivité,
Capacité à travailler dans l'urgence
Gestion des priorités
Aisance relationnelle
Capacité à animer et à travailler en équipe
Pédagogie
Capacité à rendre compte
Disponibilité

Connaissances :
Master 2 (bac + 5) spécialisé en contentieux public
Connaissance en droit des étrangers
Connaissance souhaitée du fonctionnement de l'application Télérecours
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook et PowerPoint) et des bases de données juridiques

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

A déterminer

Informations complémentaires
Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Paris (75)

Géolocalisation du poste

  Paris 15ème

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

45 rue de la Procession 75015 Paris

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Date de vacance de l'emploi

01/07/2024

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