Auxiliaire de puériculture en crèche F/H

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Intégrer le groupe hospitalier APHP Sorbonne université, c'est rejoindre près de professionnels qui participent à la qualité de prise en charge des patients qui nous font confiance. Le groupe Sorbonne université propose, de par sa taille et son offre de soin complète, d'excellence et de proximité, une prise en charge d'une multitude de pathologies à tous les âges de la vie allant du nouveau-né à la personne âgée. AP-HP. Sorbonne Université constitue aussi l'opportunité de participer à un projet commun pensé pour les patients, d'imaginer de nouvelles collaborations et de se projeter dans une vision partagée de l'avenir à travers les projets des DMU. Il est composé de 7 hôpitaux rattachés à la faculté de médecine de Sorbonne Université. Acteurs majeurs de l'Est parisien en matière de recherche et d'innovation, ils assurent tous une mission d'enseignement avec l'accueil de milliers d'étudiants en médecine et paramédicaux chaque année. Une journée dans le GH-SUN c'est 5 315 prises en charges, 2 971 consultations externes, 937 admissions, 580 passages aux urgences, 261 actes de chirurgie, 23 naissances, 1 greffe.   

Date de parution

/01/2026

Métier

Paramédical assistance aux soins - Auxiliaire de puériculture

Intitulé du poste

Auxiliaire de puériculture en crèche F/H

Type de contrat

Titulaire ou CDI

Rémunération

2463 euros brut/1964 euros net au premier échelon

Présentation du service

La crèche accueille les enfants du personnel de l'APHP et du quartier âgés de 10 semaines à l'entrée à l'école maternelle.
La crèche a un agrément pour 145 lits budgétaires. Elle est ouverte de 6h30 à 21h45 du lundi au vendredi
La crèche est répartie en 6 secteurs : bébés, moyens, grands

Travail en 7h30 avec 30 minutes de pause repas

Vos missions

• Accueil des personnes (enfants, familles, collègues, usagers, etc.)
•  Identification, recensement des besoins individuels et collectifs des enfants selon leurs âges.
• Respect des rythmes de vie de l'enfant et restauration ou promotion de son bien-être et son autonomie.
•  Gestion des stocks de produits, de matériels
• Réalisation de soins spécifiques aux enfants. Assurer les besoins d'hygiène, de sécurité physique et psychologique
• Adaptation de l'alimentation de l'enfant en qualité et en quantité, respect des régimes particuliers et de l'hygiène alimentaire
• Surveillance de l'état de santé des enfants
• Organisation, animation et suivi d'activités variées et adaptées aux enfants pour contribuer à leur développement psychomoteur et psychoaffectif
• Participer en concertation avec l'éducatrice et la puéricultrice à l'aménagement de l'espace et au choix du matériel éducatif
• Rédaction et mise à jour des transmissions se rapportant aux enfants. Transmissions aux collègues et à l'encadrement des informations importantes se rapportant aux enfants et à la vie du secteur
• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (étudiants, stagiaires, nouvelles collègues, etc.)
• Participation au projet pédagogique de la crèche et aux réunions de travail. Rechercher, observer, se renseigner sur d'autres organisations de travail
• Entretien, nettoyage et rangement des matériels et des locaux. Signalement des problèmes techniques nécessitant une intervention
• Gestion des stocks de produits, de matériels (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)

Profil recherché

SAVOIR FAIRE REQUIS

•Accompagner un (des) enfant(s) dans la réalisation de ses (leurs) activités quotidiennes

•Accueillir les usagers de la crèche

•Analyser /évaluer les besoins d'un enfant, d'un groupe d'enfants relative à son domaine de compétence

•Accompagner, conseiller l'enfant et son entourage dans le cadre du projet pédagogique

•Evaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence (réflexion sur son travail)

•Identifier /analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions

•Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives

•Identifier, évaluer, choisir des matériels, des outils adaptés à la réalisation des activités de son domaine

•Appliquer des soins d'hygiène et de confort adaptés aux enfants accueillis

•Adapter son travail sur les différents secteurs.
CONNAISSANCES ASSOCIEES

•Puériculture

•Gestes d'urgence. Savoir appliquer les procédures d'urgence

•Développement psychomoteur de l'enfant

•Communication/relations interpersonnelles

•Gestes et postures-manutention

•Bio-nettoyage et hygiène des locaux

•Droit des enfants et de la protection de la petite enfance

•Nutrition infantile

•Sécurité incendie

Horaires de travail

en 7h30- horaires variables entre 6H30 à 21H45

Les avantages de l'AP-HP
Vos avantages à l'AP-HP

- Prime Aide-Soignant à partir de 185 euros brut mensuel en fonction de l'échelon
- Prime d'engagement collectif : à partir de 200€ brut annuel conditionné à la participation à un projet de service
- Possibilité de réaliser des heures supplémentaires sur site
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU.

- Places en crèche disponibles
- Politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
- Remboursement à 50% du titre de transport
- Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
- Self, possibilité de place de parking

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Ville

Paris 12

Hôpital et/ou site

Hôpital Armand-Trousseau - Paris 12 (GHU Sorbonne)

Service d'affectation

crèches de l'hôpital Trousseau

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