Chef(fe) du bureau des subventions d'investissement et de l'accompagnement financier

Informations générales

Référence

BA014ATA

Date limite de candidature

20/02/2026

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

Chef(fe) du bureau des subventions d'investissement et de l'accompagnement financier

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Animer et coordonner l'activité du bureau :

- Superviser la programmation, l'instruction et l'attribution des subventions d'investissement (dont DETR, DSIL, FV), en lien avec le SGAR, les sous-préfectures et les services instructeurs techniques (DDTM, DCPPAT/BCAAT, cabinet…) pour l'arrondissement de Caen ou le département ; le cas échéant, exercer ces mêmes missions pour les subventions de fonctionnement traitées par le BSIAF ;

- Participant au contrôle interne financier, veiller au respect des délais comptables et au correct ordonnancement ;

- Animer le réseau de sous-préfectures pour ces missions en se positionnant comme référent ;

- Consolider une vision transversale des divers appuis financiers pour aider à la décision d'attribution du corps préfectoral.

Assurer la communication et les liaisons avec les différents partenaires

- Conseiller et accompagner les porteurs de projet ;

- Faire le lien avec l'ingénierie territoriale notamment pour les projets complexes.

Votre environnement professionnel :

• Activités du service

La direction de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial, placée sous l'autorité du secrétaire général de la préfecture est composée de 3 bureaux :

Le bureau de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial (BCAAT) exerce :

- des missions de coordination administrative entre les services de la préfecture, les sous-préfectures et les services déconcentrés, notamment le suivi des courriers des services mis à la signature du corps préfectoral, la publication des actes au recueil des actes administratifs

- des missions d'appui territorial auprès des collectivités et de suivi des politiques publiques interministérielles

Le bureau de l'environnement et de l'aménagement (BEA) exerce :

- le suivi des installations classées industrielles et des enquêtes publiques relevant de l'UD DREAL et de la DDPP et des procédures environnementales

- le secrétariat de commissions consultatives (CODERST, CDNPS, CSS, CCE aérodrome Caen Carpiquet), de la CDAC et de la commission départementale chargée d'établir la liste d'aptitude aux fonctions de commissaire-enquêteur

- l'appui au développement des politiques publiques environnementales.

Le bureau des subventions d'investissement et de l'accompagnement financier (BSIAF) est chargé d'instruire, programmer, attribuer ou suivre le cas échéant les subventions d'investissement à la main du corps préfectoral (DETR, DSIL, DSID, FV, FNADT, ANS, etc.). Il anime le réseau des sous-préfectures et conseille les porteurs de projet.

• Composition et effectifs du service

15 agents : 10A, 4B, 1C

• Liaisons hiérarchiques

Directrice de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial

•  Liaisons fonctionnelles

DGCL et DGALN, tous les services de la préfecture, services déconcentrés de l'État et opérateurs publics, collectivités, parlementaires

Conditions particulières d'exercice

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

• Connaissances techniques :
  

Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau expert à acquérir

Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis

• Savoir faire :

Savoir manager : niveau maîtrise requis

Savoir analyser : niveau expert à acquérir

Savoir s'organiser : niveau maîtrise à acquérir

• Savoir être :

avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

savoir s'adapter : niveau expert requis

Vos perspectives : Evolution vers des postes de direction

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Centre Administratif Départemental

Rue Daniel Huet CAEN

Emploi fonctionnel :

Code fiche de l'emploi type REMI :

GBF003A – Responsable de la gestion des dotations de l'État aux collectivités territoriales

Code fiche de l'emploi type RMFP :

FPGBF004 – Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Fondement juridique du recrutement

Le poste est-il ouvert aux contractuels ? Oui

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement du contrat s'appuie sur l'article : 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Calvados (14)

Lieu d'affectation

Caen

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

PREFECTURE 14

Date de vacance de l'emploi

01/04/2026

Personne à contacter (mail)

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