ATR - Process Time Optimizer (H/F) - AVIONS DE TRANSPORT REGIONAL (ATR) GIE

*Job Description:
About us
ATR is the
world's number one aircraft manufacturer in regional aviation
providing a new generation of turboprops. We are a joint venture between
two European aeronautical heavyweights, Airbus and Leonardo.
From the world's largest cities, to our planet's most remote regions
, our purpose is to deliver air travel
to people, communities and businesses in an
innovative, sustainable and modern way.
If you strive for excellence, are driven by
ambition
,
trust
and
respect
as we are, then get your career off to a flighting start with ATR
Our leadership profile:
People Centric Entrepreneurial Inspiring Exemplary Innovative Humble
At ATR y
ou will work with passionate colleagues to make a difference in a human size company with attractive advantages
We are looking for a
Process Time Optimizer
to come onboard in our Operation directorate in Hervé's team; a team of 8 collaborators
Your Mission*- Optimize the industrial process (cycles, production costs, workforce)

• Organize the order of completion of work ranges on the line's stations
• Measure and analyze work range times
• Implement continuous improvement projects
• Participate in the implementation of industrial projects

About You

• Industrial Field of Study/Continuous Improvement

• Experience in the aeronautical industry

• Technical skills/knowledge in industrial organization
• Non-technical skills: team spirit, dynamism and change agent, spirit of synthesis
• Fluency in French
• ... but above all, you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers

Our Recruitment Process

• Hervé will contact you

• Innovative and digital assessment

• To get to know you better: interview with Hervé then with a Talent Acquisition Partner

What we offer
Highly competitive compensation package
(profit and success sharing, employee savings plan...)
Work-life balance
(remote working, 6th week of paid leave, additional days off for family events...)
Well-being / health
(supplementary health & welfare coverage...)
Career paths
enabling employees to develop their skills and build a professional project
Wide choice of development programs
for soft and hard skills
CSE:
ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel, vacation camps ...)
Diversity
and inclusion
: Over 1200 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
A propos d'ATR
ATR est le
premier constructeur mondial d'avions régionaux
et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une
filiale de deux poids lourds de l'aéronautique européenne, Airbus et Leonardo.
Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète,
notre objectif est d'assurer le transport aérien
des personnes, des communautés et des entreprises d'une manière innovante, durable et moderne.Si vous recherchez l'excellence, si vous êtes animé par
l'ambition,
la
confiance
et le
respect,
alors faites décoller votre carrière avec ATR

Notre Leadership Profile :
Centré(e) sur l'humain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble
Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs
Nous recherchons un Agent d'Etude du Travail pour rejoindre notre Direction des Opérations au sein de l'équipe d'Hervé : une équipe de 8 collaborateurs
Votre mission

• Optimiser le processus industriel (cycles, coûts de production, effectifs)

• Organiser l'ordre de réalisation des gammes de travail sur les postes de la chaine

• Mesurer et analyser les temps des gammes de travail
• Implémenter des projets d'amélioration continue
• Participer à la mise en place de projets industriels

A propos de vous

• Domaine d'études industriel/Amélioration continue

• Expérience dans l'industrie aéronautique

• Compétences techniques / connaissances en organisation industrielle
• Compétences non techniques : esprit d'équipe, dynamisme et acteur du changement, esprit de synthèse
• Maîtrise du français
• ... mais surtout, vous êtes prêt à prendre votre envol avec nous pour continuer à connecter les communautés et les entreprises et à fournir les meilleurs produits ainsi que le meilleur soutien possible à nos clients

Notre processus de recrutement

• Vous serez contacté(e) par Hervé.

• Évaluation innovante et numérique

• Pour apprendre à vous connaître : entretien avec Hervé et ensuite avec notre Talent Acquisition partner

Ce que nous vous offrons
Une rémunération très compétitive
(prime d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale...)
Un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle
(télétravail, congés évènements familiaux...)
Bien-être / santé
(couverture complémentaire santé & prévoyance...)
Des parcours de carrières
permettant aux salariés de développer leurs compétences et de construire un projet professionnel
Large choix de programmes de développement
pour les soft skills et hard skills
CSE
: ATR (événements familiaux et salariés) et Airbus CSE (voyages, colonies de vacances...)
Diversité
: Environ 1200 hommes et femmes de plus de 35 nationalités différentes travaillent ensemble au sein de nos équipes ATR s'engage à assurer la diversité de son personnel et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine sociale et culturelle, d'âge, de sexe, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance religieuse . This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
*Company:*
Avions de Transport Regional (ATR) GIE
Contract Type:
Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe E10
Experience Level:
Professional
Job Family:
Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.