Chargé.e de police de l eau

il y a 2 heures


BD DE FRANCE GEORGES POMPIDOU EVRY CEDEX France ÎledeFrance Essonne Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Départementale des Territoires de l'Essonne (DDT 91)  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Localisation

EVRY CEDEX

Date limite de candidature

26/02/2026


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Environnement - Chargée / Chargé de qualité de l'eau


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Chargé.e de police de l eau


Descriptif de l'employeur

La direction départementale des territoires (DDT) de l'Essonne met en ?uvre, sous l'autorité de la préfète de département, les différentes politiques nationales dans les domaines de l'aménagement du territoire, de l'agriculture, de la forêt, de l'urbanisme, de l'habitat et du logement, du renouvellement urbain, de la gestion de l'eau, de la transition écologique et énergétique, de la prévention et de la gestion des risques, et de la préservation de la biodiversité et des milieux naturels. Résolument tournée vers les acteurs du territoire et en particulier les différentes collectivités, la DDT met en ?uvre ces multiples politiques de façon cohérente et équilibrée, en intégrant les différents enjeux propres au territoire.

Au sein de la DDT, le service Environnement est en charge de la mise en ?uvre au sein du département des politiques prioritaires dans le domaine de l?environnement ainsi que du développement de la culture de l?environnement. Il a un rôle essentiel dans la recherche de la mise en cohérence entre les politiques de protection, de prévention, de développement du territoire et d?ingénierie de crise.

Le bureau de l?eau met en ?uvre la politique de l?eau et la police de l?eau au travers des thématiques diverses tels que la préservation des milieux naturels et des cours d?eau, la gestion qualitative et quantitative de la ressource. Il porte ainsi les enjeux de protection et de gestion durable des eaux superficielles et souterraines.


Description du poste

-Assurer l'instruction technique et le suivi de dossiers loi sur l'eau des projets d'aménagement urbains en veillant aux enjeux : rejets au milieu, eaux pluviales, préservation des milieux aquatiques, établir les actes d'autorisation.

-Instruire les dossiers relatifs à la GEMAPI : sécurité publique des ouvrages « digues et barrages »

-Informer les usagers et les porteurs de projet, lors de réunions de pré-cadrage.

-Réaliser des contrôles de terrain, suivre les mesures compensatoires zones humides.

-Intégrer les enjeux de l'eau dans les politiques sectorielles : rédiger des avis sur les documents, autorisations d'urbanisme et sur les documents d'évaluations environnementales, contribuer sur le volet eau des procédures ICPE

- représenter le service, rendre compte, valoriser les réunions extérieures.

- Participer au club métier régional.

Positionnement dans la structure : Sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du chef de bureau

Relations internes et externes :

Relations inter-services au sein de la DDT (SIG, juridique...)

Travail en réseau et relations avec les administrations et établissements de l'État : services de la Préfecture, autres DDT, DRIEE, OFB, Agence de l'eau notamment ;

Relations avec les collectivités locales (Conseil Départemental, Conseil Régional, syndicats de rivières, communes...), bureaux d'études, associations, particuliers, etc.

Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :

Le titulaire du poste est en charge de pilotage de dossiers, de représentation de la DDT lors de réunions techniques.


Conditions particulières d'exercice

Télétravail possible selon la charte en vigueur à la DDT 91

Horaires et congés selon le règlement intérieur de la DDT 91,

Bureau partagé

Déplacements sur l?ensemble du département

Affectation des moyens généraux du service (informatique, véhicules de service?) en fonction des besoins

Mutuelle employeur

Restaurant administratif sur le site.

Une durée minimale de 3 ans sur le poste est souhaitable.


Descriptif du profil recherché

Compétences techniques :

Connaissances techniques et juridiques relatives à la loi sur l'eau.

Connaissances générales en environnement.

Connaissances générales en urbanisme et documents de planification.

Compétences transversales :

Capacité d'analyse, de synthèse, capacités rédactionnelles.

Faire preuve d'organisation, d'esprit d'initiative, d'autonomie.

Maîtriser les outils bureautiques Open Office.

Permis B.

Compétences relationnelles :

Travail en équipe,

Goût des démarches, partenariales,

Sens du dialogue et de l'écoute,

Pédagogie.

Modes d'acquisition :

Expérience antérieure et/ou formation.


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Sandrine FAUCHET ? Cheffe du service environnement ? Tél :

Mail :

Nathalie PETITJEAN ? Adjointe à la cheffe du service environnement ? Tél :

Mail :

Kevin THOMAS ? Chef du bureau de l?eau ? Tél :

Mail :


Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.


Télétravail possible

Oui


Management

Non


Localisation du poste

France, Île-de-France, Essonne (91)


Géolocalisation du poste


BD DE FRANCE GEORGES POMPIDOU 91012 EVRY CEDEX


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

BD DE FRANCE GEORGES POMPIDOU 91012 EVRY CEDEX

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Date de vacance de l'emploi

01/04/2026


Contact 1

Contact 2


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