Tourneur (H/F/D)

il y a 5 jours

Paris, Île-de-France Trench Group Temps plein
Stellenanzeige: HR Business Partner (m/f/d) - Trench Germany GmbH

On-site | Full time | Mid-level (3+ years)

VOS ACTIVITES

Rattaché au Gestionnaire d'atelier, vous travaillerez au sein de notre atelier Usinage. Vos principales missions seront les suivantes :

  • Réaliser les opérations sur des tours numériques et/ou traditionnels.
  • Programmer et paramétrer les tours numériques.
  • Régler manuellement les tours traditionnels.
  • Mettre en service et surveiller le déroulement des opérations d'usinage.
  • Usiner des pièces en aluminium, cuivre, laiton, fibre de verre, résine.
  • Usiner des tubes et barres.
  • Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives.
  • Contrôler la conformité des pièces réalisées.
  • Assurer la traçabilité des pièces.
  • Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements.
  • Signaler à la hiérarchie les écarts et tout problème rencontré (qualité, sécurité, maintenance).

PROFIL ET NIVEAU D'EXPERIENCE

Vous êtes titulaire d'un BEP ou Bac Pro tourneur-fraiseur et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine ou sur un poste similaire.

LOCALISATION

Poste basé à Saint-Louis

TEMPS DE TRAVAIL

  • 35 heures
  • Horaires  : (2x8) ou nuit


COMPETENCES ATTENDUES 
  • Lecture de plans.
  • Utilisation d'équipements de mesures (pied à coulisse, mètre, pied de profondeur...).
  • Utilisation de machines à commandes numériques.
  • Utilisation de machines conventionnelles.
  • Formé aux manutentions (CACES) et habilitation électrique. 
  • Utilisation de l'outil informatique.


AVANTAGES SOCIAUX
  • Prime de 13ème mois au prorata du temps de présence.
  • Diverses primes.
  • Indemnités kilométriques forfaitaire selon votre lieu d'habitation ou abonnement transport pris en charge à hauteur de 50 %.
  • Parking privé et parking vélo sécurisé.
  • CSE.
  • Mutuelle d'entreprise aux conditions avantageuses et à un tarif attractif.
  • Cantine sur site avec prise en charge du repas à 50% par l'employeur.
  • Comité Qualité de Vie et Conditions de Travail qui s'engage à préserver de bonnes conditions de travail et à favoriser une ambiance conviviale.


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