Responsable Administratif et Financier H/F

il y a 4 jours

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France CAPEB 69 Temps plein

La CAPEB Rhône et Grand Lyon organisation professionnelle représentative des entreprises artisanales du bâtiment au service de ses adhérents recrute son/sa Responsable Administratif et Financier, collaborateur(trice) direct(e) du Secrétariat Général.

Votre rôle :

Sous l'autorité du Secrétariat Général, vous pilotez la gestion administrative, financière et comptable de la CAPEB Rhône et Grand Lyon et des structures afférentes.

Vous êtes un véritable appui stratégique auprès de la Direction et des instances, garant(e) de la fiabilité financière, de la conformité réglementaire et de l'optimisation des process.

Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de la CAPEB Rhône et Grand Lyon.

Vos missions principales :

Pilotage financier et stratégique

  • Définir et mettre en œuvre la politique financière à court, moyen et long terme
  • Conseiller le Secrétariat Général, la Direction et le Bureau du Conseil d'Administration
  • Assurer une information financière régulière et fiable sur la santé des structures
  • Élaborer les budgets prévisionnels et en assurer le suivi en lien avec l'expert- comptable

Gestion comptable, financière et réglementaire

  • Assurer la comptabilité, la facturation, le suivi de la trésorerie, et les déclarations fiscales et sociales
  • Préparer les situations comptables, clôtures de comptes et états financiers consolidés
  • Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire
  • Analyser les écarts, actualiser les prévisionnels de trésorerie et plans de financement
  • Gérer les relations avec les experts-comptables, CAC, auditeurs, banques et administrations

Organisation, outils et process

  • Optimiser les outils comptables et de gestion
  • Mettre en place et suivre des tableaux de bord financiers
  • Optimiser les procédures
  • Gérer les contrats administratifs et financiers

Ressources humaines – données administratives

  • Suivre les éléments liés à la paie, et au suivi administratif RH en relation avec le gestionnaire de paie
  • Gérer les notes de frais

Profil recherché :

  • Formation : Bac+3 minimum en comptabilité
  • Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-structures, ou en cabinet d'expertise-comptable
  • Maîtrise des outils comptables, de gestion, bureautiques
  • Permis B : exigé pour les déplacements sur notre agence de Gleizé (Villefranche-sur-Saône) avec un véhicule de société

Qualités attendues

  • Rigueur, méthode, sens des responsabilités et autonomie
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Discrétion et intégrité
  • Sens de l'organisation et de l'anticipation
  • Capacité d'adaptation, réactivité
  • Esprit d'équipe, sens du service et du collectif
  • Force de proposition et esprit d'initiative

Contrat

  • CDI : prise de poste au plus tôt
  • Cadre au forfait
  • Rémunération : 41K€ à 44 K€ annuels selon expérience + chèques déjeuner + mutuelle prise en charge à 60%
  • Poste basé à Lyon, avec des permanences régulières sur le site de Gleizé (Rhône Nord) avec le véhicule de société

Type d'emploi : CDI

Statut : Cadre

Rémunération : 41 000,00€ à 44 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel

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    Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France KENSEO Human Resources Temps plein

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