Responsable Gestion de la demande H/F

Crée en 1998 en Alsace, Biogroup est un acteur majeur de la biologie médicale en France et en Europe, Biogroup est un regroupement de laboratoires de biologie médicale créé, dirigé et développé exclusivement par des pharmaciens ou médecins spécialisés en biologie médicale.

Biogroup rassemble aujourd'hui plus de 900 sites de biologie médicale en France et plus de 1600 en Europe (Luxembourg, en Espagne et au Portugal)

Plus de collaborateurs sont engagés et garants de la performance, de l'amélioration continue des services et de l'innovation technologique. Les laboratoires Biogroup se spécialisent dans les analyses de routine ainsi que dans les analyses spécialisées : biochimie, hématologie, hématocytologie, hémostase, immuno-hématologie, microbiologie, immunologie, auto-immunité, génétique et cytogénétique, biologie moléculaire, allergie, biologie de la reproduction…

Biogroup revendique son statut d'entreprise familiale pensée, développée et gérée par ses biologistes et collaborateurs qui offrent un service de biologie médicale de qualité et innovant au plus près des besoins des patients et des professions médicales, partout en France comme en Europe

Dans le contexte du développement global du Groupe et de l'évolution du schéma industriel ,la Direction Supply chain du Groupe recherche un(e)
Responsable Gestion de la Demande
pour renforcer son équipe.

Le poste est basé à Levallois-Perret et nous déménagerons dans les prochains mois à St-Ouen.

Rejoignez Biogroup

Votre mission :

Vous jouerez un rôle clé dans la structuration et le pilotage de la gestion de la Demande, en assurant la cohérence entre prévisions, capacités industrielles et disponibilité produits. Véritable interface entre les équipes centrales et régionales, vous accompagnerez la transformation de l'organisation supply chain.

Vos principales responsabilités :

1. Structurer la gestion de la Demande

• Concevoir, formaliser et déployer les processus de gestion de la demande.
• Contribuer activement au projet ERP : design des processus, définition des règles métiers et des standards applicables au Central et dans les Régions.

2. Collaboration interfonctionnelle & conduite du changement

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes régionales, le contrôle de gestion, le supply planning et les achats.
• Garantir la cohérence entre la demande et la capacité de production.
• Former, accompagner et mobiliser les équipes autour des nouveaux standards et de l'organisation supply chain.

3. Prévisions de la Demande

• Élaborer et actualiser les prévisions à partir des données historiques, commerciales et de marché.
• Analyser les écarts et ajuster les prévisions selon les évolutions clients et les contraintes opérationnelles.

4. Planification & gestion des stocks

• Assurer l'équilibre entre offre et demande en coordination avec la production et la Supply Chain.
• Piloter les niveaux de stock afin d'assurer la disponibilité produits tout en optimisant les coûts.

5. Analyse & reporting

• Suivre la performance via les indicateurs clés (taux de service, fiabilité des prévisions, niveaux de stock).
• Identifier les écarts et proposer des plans d'action correctifs.

6. Amélioration continue

• Identifier les leviers d'optimisation des processus de gestion de la demande.
• Déployer des outils et méthodes de prévision avancée (statistiques, ERP, automatisation).

7. Gestion des relations fournisseurs

• Collaborer avec les Achats, le Supply Planning et les partenaires externes pour garantir des flux optimaux et la disponibilité des produits.

PROFIL & COMPETENCES

Formation & compétences
:

Diplôme supérieur en logistique, gestion de la chaîne d'approvisionnement, ingénierie industrielle ou domaine similaire.

Connaissances et aptitudes requises
:

· Connaissance des méthodes de gestion de la demande (MRP, S&OP).

· Maîtrise des outils de prévision et des ERP (SAP, Oracle, etc.)

· Maîtrise des processus de production, gestion des stocks et logistique.

· Excellente capacité de communication et de collaboration interfonctionnelle.

· Sens de l'organisation et capacité à travailler dans un environnement multiculturel et transversal.

Avantages du poste
:

• CDI à pourvoir, avec un statut cadre en forfait jours.
• Poste à pourvoir ASAP
• Prime sur objectifs / prime d'intéressement
• CSE / transport en commun
• Télétravail

Déplacements à prévoir (occasionnels), en Région et dans les filiales internationales du Groupe.