Agent(e) polyvalent(e) infrastructure

Informations générales

Référence

BS095GNC

Date limite de candidature

31/12/2026

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Bâtiment - Peintre en bâtiment

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent(e) polyvalent(e) infrastructure

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

En contact permanent avec les services de l'entité et sous l'autorité du chef du bureau des soutiens opérationnels (BSO), vous serez intégré à la section appui technique (SAT), composée de 4 personnels civils.

Vous serez amené à réaliser des opérations et travaux divers entrant dans le cadre de la polyvalence :

- PLOMBERIE :

• Réaliser des travaux courants de plomberie (remplacer robinetterie, joints, siphons, ...)
•  Détecter et réparer des fuites
• Assurer l'entretien des installations sanitaires

- ESPACE VERTS :

• Entretien des espaces extérieurs (tonte, taille, dégerbage, ...)
• Nettoyage et maintien en état des abords du site

- ÉLECTRICITÉ :

• Effectuer des interventions de premier niveau (remplacer prises, interrupteurs, luminaires, …)
• Vérifier le bon fonctionnement des installations et signaler toute anomalie ou danger électrique

- PEINTURE INTÉRIEURE, EXTÉRIEURE ET SECOND ŒUVRE :

• Préparer des supports (ponçage, rebouchage, …)
• Retoucher et entretenir les murs, plafonds et boiseries

- MISSIONS TRANSVERSES :

• Participer à la maintenance générale des bâtiments
• Appliquer les règles et les mesures de sécurité individuelle ou collective et entretenir le matériel (dont outillage) mis à disposition
• Suivre sur site les prestataires externalisés des petits dépannages
• Travailler sur les sites relevant de la compétence de l'UNPJ

La détention du permis B est souhaitée.

Les formations à la conduite d'engins de levage, nacelle, échafaudages roulants, habilitations électriques initiation B1V et B2V sera un plus.

Votre environnement professionnel :

Les installations sont principalement des équipements industriels (mécaniques, électriques, etc.) ainsi que des infrastructures comportant des exigences spécifiques liées au site.

Activités du service :
Le BSO, au sein de la division d'appui opérationnel, assure un appui transversal à l'ensemble de l'UNPJ. La SAT a pour mission de participer au maintien en condition du patrimoine avec les ressources internes et externes. Pour ce faire, elle apporte son expertise sur la nature des travaux à mener et leur priorisation.

Composition et effectifs du service :

1 bureau composé de 3 sections (15 personnels de tous statuts : militaires et civils)

Liaisons hiérarchiques :

chef de section, chef de bureau et chef de division

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Régime indemnitaire du ministère de l'intérieur

– 38 heures/ semaine

– 16 jours de RTT et 27 jours de congés (au prorata de la présence)

- Accès réglementé 

"Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste."

Qui contacter ?

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

MERCI DE NE PAS DOUBLER VOTRE CANDIDATURE PAR MAIL

 - CV ;

- Lettre de motivation ;

- Dernier entretien professionnel ;

- Formulaire de mobilité.

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse : 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

- Connaître l'environnement professionnel

Niveau initié requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau initié requis

Savoir-faire :

- Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise requis

- Savoir s'organiser

Niveau maîtrise requis

- Savoir appliquer la réglementation

Niveau maîtrise requis

Savoir-être

- Avoir le sens des relations humaines

Niveau maîtrise requis

- Savoir s'adapter

Niveau maîtrise requis

- Savoir communiquer

Niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste : 4 ans 

Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

 UNPJ

Section appui technique

Caserne Lange

5, boulevard de l'Hautil – 95000 Pontoise

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-

Code fiche de l'emploi (RMFP) : ERBAT013

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-

Code fiche de l'emploi (REMI) : INF003A

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique

2° de l'article L 332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Lieu d'affectation

Pontoise

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Unité nationale de Police Judiciaire de la Gendarmerie Nationale

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Personne à contacter (mail)

---