Responsable administratif-ive et financier-ère de l'UFR de Droit et Science Politique

Informations générales

Organisme de rattachement

Université de Paris-Nanterre   

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Localisation

Nanterre

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Cheffe / Chef de service dans un établissement public

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Responsable administratif-ive et financier-ère de l'UFR de Droit et Science Politique

Descriptif de l'employeur

L'Université Paris Nanterre est une université pluridisciplinaire dont l'offre de formation et les activités de recherche couvrent le large éventail des sciences humaines et sociales, des lettres et des langues, des sciences juridiques, économiques et de gestion, de la technologie, de la culture et des arts, des sciences de l'information et de la communication, et des activités physiques et sportives. L'établissement assure aussi pleinement sa responsabilité sociale, et plus précisément dans les domaines de la transition énergétique, de la lutte contre les précarités, de la transformation de l'organisation du travail et de la transformation numérique. Enfin, le déploiement des relations partenariales, territoriales, nationales et internationales, concerne tous ses champs d'activité.

L'établissement est doté d'un budget de 240M€ et de 2 400 personnels enseignants, administratifs et techniques. Il accueille chaque année étudiants et délivre près de 300 diplômes.

L'établissement est implanté dans le département des Hauts de Seine, sur les sites de Nanterre, Ville d'Avray, Saint Cloud et sur le parvis de la Défense au Pôle Universitaire Léonard de Vinci (PULV).

Descriptif du service

L'UFR Droit et Science Politique comprend environ 170 enseignants-chercheurs et enseignants, 50 personnels administratifs et environ 7500 étudiants. Elle met en œuvre une politique de formation et de recherche active et originale, qui s'appuie en particulier sur une large offre de formation initiale, continue et par apprentissage de la licence au master, un IEJ et ses neuf unités de recherche dont deux UMR.

Description du poste

Missions :

Sous l'autorité de la directrice générale des services et en lien fonctionnel étroit avec la direction de l'UFR, la ou le RA assure le bon fonctionnement de la composante et contribue à renforcer le collectif et sa qualité d'action. Cela inclut notamment les missions suivantes :

· Mettre en œuvre la politique de l'établissement et de l'UFR ;

· Accompagner l'équipe de direction de l'UFR dans le développement des projets innovants comme dans le fonctionnement courant ;

· Encadrer l'équipe administrative et la mobiliser sur des objectifs précis ;

· Assurer l'interface entre l'UFR et les différentes directions centrales et les services communs pour les activités courantes ainsi que pour la mise en œuvre des projets de l'UFR ;

· Conduire une réflexion sur l'organisation administrative de l'UFR, en cohérence avec les besoins de l'UFR comme avec l'organisation des directions et services de l'université ;

· Contribuer, par la très bonne connaissance des sujets et des enjeux aux différentes échelles nationales, d'établissement et de la composante, à la prise de décision.

Descriptif du profil recherché

Une expérience dans ce type de fonction est requise.

Connaissances requises :

· Connaissance approfondie de l'enseignement supérieur et de la recherche

· Connaissance de l'organisation de l'université et de l'UFR

· Bonne connaissance de la réglementation budgétaire, financière et en ressources humaines

· Posséder une culture administrative et juridique dans le domaine de la scolarité

Compétences opérationnelles :

· Connaissance des logiciels de gestion notamment en matière financière, de ressources humaines, de formation et de scolarité 

· Capacité à définir et conduire un projet de service

· Capacité à encadrer et animer une équipe aux compétences diverses

· Capacité à organiser et coordonner

· Capacité à dialoguer et à négocier

· Capacité à gérer des situations conflictuelles et rendre des arbitrages

· Capacité à appréhender les enjeux et en déduire des objectifs opérationnels

· Capacité d'adaptation, de rigueur et de méthode

· Savoir animer et coordonner l'activité d'une équipe et maîtriser les techniques d'encadrement

· Connaissance en matière de gestion des collectifs et des conflits

· Savoir utiliser les logiciels et outils de bureautique et les méthodes de communication (messagerie, mise à jour site internet – K-SUP)

· Savoir mettre en place des outils de gestion

Qualités requises :

· Avoir le sens des initiatives

· Savoir faire preuve de disponibilité et d'écoute

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Rémunération statutaire

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Grille des IGE/ITRF

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Fiche de poste consultable sur le site de l'Université Paris Nanterre

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Géolocalisation du poste

200 Avenue de la République Nanterre

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Université Paris Nanterre

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

Contact 1

Contact 2

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