Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines H/F - Paris, Île-de-France - RADIO FRANCE


  • Paris, Île-de-France Voluntae Temps plein

    VOLUNTAE,expert des métiers comptables et financiers en cabinet ou en entreprise, recherche pour l'un de ses clients un(e)Responsable Ressources Humaines H/FRattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) de la structure sur l'ensemble des sujets RH. Vous êtes garant(e) du bon climat social et pilotez l'ensemble de...


  • Paris, Île-de-France LES NOUVEAUX HÉRITIERS Temps plein

    L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCENotre entreprise partenaire, éditeur de logiciels financiers depuis plus de 20 ans, accompagne et transforme la performance financière des entreprises. Présente en Europe et leader en France sur les solutions de consolidation, elle compte aujourd'hui plus de 1500 clients utilisant ses solutions de reporting,...


  • Paris, Île-de-France Médecins sans Frontières Temps plein

    Médecins Sans Frontières, international medical humanitarian association founded in 1971, provides medical assistance to populations whose lives are threatened: mainly in the event of armed conflict, but also epidemics, pandemics, natural disasters or exclusion from healthcare. The French section is present in around thirty countries.Dans le cadre d'un...


  • Paris, Île-de-France Médecins sans Frontières Temps plein

    Médecins Sans Frontières, international medical humanitarian association founded in 1971, provides medical assistance to populations whose lives are threatened: mainly in the event of armed conflict, but also epidemics, pandemics, natural disasters or exclusion from healthcare. The French section is present in around thirty countries.Dans le cadre d'un...


  • Paris, Île-de-France Dgafp Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Hôpital Pitié-Salpêtrière   Référence APHP_ Date de début de diffusion /05/2025 Date de parution /12/2025 Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierRessources Humaines - Responsable des ressources humaines Intitulé du posteResponsable des Ressources...


  • Paris, Île-de-France Voluntae Temps plein 60 000 € - 70 000 €

    VOLUNTAE, expert des métiers comptables et financiers en cabinet ou en entreprise, recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable Ressources Humaines H/F Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) de la structure sur l'ensemble des sujets RH. Vous êtes garant(e) du bon climat social et pilotez...


  • Paris, Île-de-France Groupe Roullier Temps plein

    Description de l'entreprise :Spécialiste de la production d'amendements de sols, de la nutrition végétale et la nutrition animale, TIMAC AGRO, filiale historique du Groupe Roullier, conçoit, fabrique et commercialise des solutions agronomiques à haute valeur ajoutée. Toutes nos actions gravitent autour d'un modèle unique qui allie la proximité avec...


  • Paris, Île-de-France RESEAU AUXI'life Temps plein

    Le Réseau AUXI'life recherche un Responsable des Ressources Humaines confirmé H/FVous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez donner du sens à votre métier ?Rejoignez AUXI'LIFE, un réseau national engagé depuis 20 ans dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et en perte d'autonomie.Dans ce contexte de fort...


  • Paris, Île-de-France Fondation Léopold Bellan Temps plein

    À propos de nousDonnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s'impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social et médico-social. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par...


  • Paris, Île-de-France FONDATION LEOPOLD BELLAN Temps plein

    À propos de nousDonnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s'impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social et médico-social. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par...

Responsable Ressources Humaines H/F

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France RADIO FRANCE Temps plein
Libellé du poste

Responsable Ressources Humaines H/F

Type de Contrat

Durée indéterminée

Taux d'activité

100 %

Mission générale du poste

La direction ajointe des ressources humaines des fonctions support de Radio France décline la politique ressources humaines de l'entreprise et coordonne la gestion opérationnelle des ressources humaines des directions du pôle : Présidence et structures centrales ; Direction de l'immobilier, de l'environnement de travail et des services ; Direction des technologies et systèmes d'information ; direction des marques et du développement, Direction des ressources humaines et Direction financière.

Rattaché à la directrice adjointe en charge des ressources humaines, vous contribuerez plus spécifiquement à l'ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines des directions suivantes :

  • Présidence Direction Générale et structures qui lui sont rattachées (Présidence, Secrétariat Général, Direction des affaires juridiques, Direction des achats, Délégation à l'audit et au contrôle internes et à l'éthique, Service des archives écrites et du musée, Médiation des antennes, échelon central de la Direction Générale Adjointe en charge de la Production, des Moyens et des Organisations)
  • Direction de la communication et des relations publiques
  • Direction de la transformation et de l'appui aux projets (DTAP)
  • Direction financière.

Vous serez également amené à contribuer à faire évoluer les procédures RH du pôle fonctions support aux côtés de votre manager, et à représenter le pôle dans le cadre de projets plus transverses à l'échelle de l'entreprise à la demande de votre manager.

Vous aimez le contact, être en conseil auprès des salariés, travailler en complémentarité avec les équipes de la DRH centrale, ce poste est pour vous

Activités, responsabilités du titulaire

Vos principales activités seront :

  • Recrutement : en lien avec les managers exprimant un besoin de recrutement et à leurs côtés, préparer les dossiers de validation, identifier le dispositif de sourcing à privilégier, participer aux différentes étapes du processus de recrutement, suivre les étapes de contractualisation en lien avec les services de la direction des ressources humaines. Assurer les bonnes conditions d'intégration des nouveaux arrivants ;
  • Gestion de carrière : participer à l'ensemble des actions de gestion des emplois et des parcours professionnels (suivi individuel, revues RH, diagnostic de compétences, plan de formation, etc.)
  • Formation : être le référent formation pour l'ensemble des directions
  • Administration RH : garantir la bonne application des règles de gestion RH en vigueur, assurer le lien et la formation des assistantes en charge de la saisie RH de premier niveau avec lesquelles vous avez un lien fonctionnel
  • Budget : participer au suivi des budgets de personnel et à la production des reportings liés
  • Être la référente handicap du périmètre d'activité.

  • Participation à l'organisation et à la coordination du comité RH du pôle fonctions support aux côtés de votre manager

  • Contribution à différentes réflexions sur l'évolution de pratiques RH internes au pôle ou en lien avec la direction des ressources humaines centrale de Radio France. Le niveau de contribution pourra aller d'une participation à une animation / un pilotage.

  • Logistique : participer à l'ensemble des actions liées aux aménagements des espaces de travail (bureaux, matériel).

Informations complémentaires

Disponibilité : au plus vite.

Localisation du poste
Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Secteur et lieu
Critères candidat
Niveau d'études min. requis

Diplôme de niveau 1 : Master 2, DEA, DESS, diplôme d'ingénieur, doctorat, habilitation à diriger des recherches

Niveau d'expérience min. requis

1 à 3 ans

Profil requis

Formation :

  • Bac +4/5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.

Expérience :

  • Première expérience significative dans un poste similaire.

Compétences recherchées :

  • Maîtrise des outils RH (Talentsoft) et SIRH (Sopra HR Software),
  • Connaissance du droit du travail et des pratiques RH,
  • Excellentes capacités d'analyse et de synthèse,
  • Travail en équipe,
  • Organisation / rigueur,
  • Sens du service Client,
  • Respect de la confidentialité,
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle.
  • Très bon relationnel et bonne capacité d'écoute ;
  • Goût pour le travail en équipe ;
  • Rigueur, réactivité et respect de la confidentialité.
Diplôme

Master 2, DEA, DESS, ingénieur