Adjoint au chef de service gestion des équipements

il y a 2 heures


avenue des lilas Pau Pau Europe France Nouvelle Aquitaine Pyrénées Atlantiques Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O

Date de début de diffusion

/02/2026

Date de parution

/02/2026

Date de fin de diffusion

/03/2026

Intitulé long de l'offre

Adjoint au chef de service gestion des équipements - Gestion des équipements - COMMUNE DE PAU


Date limite de candidature

05/03/2026


Versant

Fonction Publique Territoriale


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Adjoint au chef de service gestion des équipements - COMMUNE DE PAU


Description du poste

Merci de candidater via le lien suivant :
La Ville de Pau, recherche pour sa Directions Sports et Education un(e) Chef(fe) de service adjoint(e) au sein du service gestion des équipements. Comprenant une trentaine d'agents, vous assurez la coordination et le management du service en lien avec la cheffe de service.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".


Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe


Descriptif du profil recherché

Formation et qualifications nécessaires : Formation en management ou expérience requise

Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles
- Rigueur, organisation et réactivité
- Force de proposition
- Sens du service public

Compétences spécifiques et/ou techniques :
- Connaître les notions réglementaires, les normes en matière d'exploitation, les conditions d'utilisation des ERP (Etablissements Recevant du Public)
- Maîtrise de l'environnement territorial (administratif, technique, juridique)
- Connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique : Word/Excel, logiciels RH (Ressources Humaines) (Inser RH, Horoquartz) Planitech
- Savoir adapter son management aux différentes situations et aux agents
- Connaissances en prévention des risques professionnels


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

La date de prise de poste est mentionnée à titre indicatif et dépendra de la disponibilité de la personne retenue.


Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.


Management

Oui


Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Pyrénées Atlantiques (64)


Géolocalisation du poste


26 avenue des lilas, Pau : 64036 Pau


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Pau


Date de vacance de l'emploi

01/06/2026



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