Gestionnaire Ressources Humaines

il y a 3 jours


Direction zonale de la police nationale Ouest allée de Beaulieu Rennes Europe France Bretagne Ille et Vilaine Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction zonale de Police Nationale – OUEST  

Référence

MINT_BA035PNC

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/12/2026

Intitulé long de l'offre

GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES - PARCOURS PROFESSIONNEL (H/F)


Date limite de candidature

31/12/2026


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie C (employé)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Ressources Humaines - *Chargée / Chargé des compétences et de la mobilité professionnelle*


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES - PARCOURS PROFESSIONNEL (H/F)


Description du poste

Vos activités principales :
Affecté(e) au Service Zonal de la Stratégie, de la Synthèse et des Soutiens (SZ3S) de la Direction Zonale de la police nationale Ouest, vous travaillez en lien étroit avec l'ensemble des services de soutien opérationnel (SSO) des Directions Interdépartementales et Départementales de la Police Nationale (DIPN/DDPN) de la zone Ouest, le Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur de la zone (SGAMI Ouest), les Directions Nationales et avec la Direction des Ressources Humaines, des Finances et des Soutiens (DRHFS). 
PILOTAGE ET COORDINATION DES DOSSIERS DE PARCOURS PROFESSIONNELS 
En lien avec la cheffe de pôle : 
– Veiller à la transmission des instructions de la DRHFS vers les services zonaux et départementaux
– Préparation et harmonisation des tableaux relatifs aux différentes campagnes de mobilité et avancement pour les services de la zone Ouest
– Mise en place d'un référentiel des textes réglementaires et circulaires pour les différentes campagnes de mobilité
– Consolidation des remontées des tableaux et vérification de la cohérence des données
– Mise en place et actualisation d'un organigramme des services de soutien opérationnel pour les départements du périmètre de la zone
PILOTAGE DES DOSSIERS RELATIFS A LA MANIÈRE DE SERVIR : DISTINCTIONS ET RÉCOMPENSES
– Assurer la fiabilisation des informations transmises à travers des contrôles dans l'outil Dialogue
– Consolidation des dossiers relatifs aux médailles et distinctions diverses
PILOTAGE DES DOSSIERS DISCIPLINAIRES
– Harmonisation et suivi des procédures disciplinaires et des enquêtes administratives

Votre environnement professionnel :
 Composition et effectifs du service :
- Environ 28 effectifs, dont 7 sur ce Pôle Parcours Professionnel. Les effectifs sont susceptibles d'évoluer.
Liaisons hiérarchiques

– Le chef du Pôle Parcours Professionnel
- Le chef du SZ3S
– Le Directeur zonal de la police nationale de la zone Ouest
 
Liaisons fonctionnelles
DRHFS, Directions Inter-départementales et Directions Départementales de la Police Nationale, SGAMI Ouest.


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste exigeant rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, polyvalence.
Régime hebdomadaire de 40h30 en horaires variables (générant 29 RTT).


Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques
Connaitre l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
 Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau maîtrise requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Poste permettant d'enrichir son parcours professionnel. Poste qui évoluera vers des fonctions de responsable de section.

Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025
RIFSEEP 1
Direction zonale de la police nationale Ouest - 3 allée de Beaulieu Rennes 


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Emploi fonctionnel : (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2) :FP2GRH06-GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Qui contacter ?

– Le commissaire divisionnaire chef du SZ3S :

– L'attaché principal d'administration, adjoint chef SZ3S : /
– Courriel :


Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du code général de la fonction publique : 2° de l'article L322-2


Télétravail possible

Oui


Management

Non


Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)


Géolocalisation du poste


Direction zonale de la police nationale Ouest - 3 allée de Beaulieu Rennes


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rennes

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Confirmé


Date de vacance de l'emploi

01/09/2025


Contact 1


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  • Direction interdépartementale de la police nationale d'Eure-et-Loir - rue du Dr Maunoury CHARTRES - Europe, France, Centre - Val de Loire, Eure et Loir () Choisir le Service Public Temps plein

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  • Direction interdépartementale de la police nationale d'Eure-et-Loir - rue du Dr Maunoury CHARTRES - Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Eure et Loir () Ministere Interieur Temps plein

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  • Direction interdépartementale de la police nationale d'Eure-et-Loir - rue du Dr Maunoury CHARTRES - Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Eure et Loir () Ministere Interieur Temps plein

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  • Direction interdépartementale de la police nationale d'Eure-et-Loir - rue du Dr Maunoury CHARTRES - Europe, France, Centre - Val de Loire, Eure et Loir () Choisir le Service Public Temps plein

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