Chargé de projet Continuité des Activités F/H

il y a 7 jours

Niort, Nouvelle-Aquitaine, France MAIF Temps plein


Informations générales

MAIF

Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler à la MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.

Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.  

Référence

Categorie de l'offre

Standard


Nom Prénom du manager

METZ CHRISTINE


Nom Prénom du Cdév

PIOT ANGELIQUE


Personne à contacter

WEBER CECILE


Intitulé du poste

Chargé de projet Continuité des Activités F/H


Classe

Cl5


Nombre de postes à pourvoir

1


Type d'offre

Offre pérenne


Description

Dans le respect des exigences réglementaires, la MAIF met en œuvre et fait vivre à la fois son Plan de Continuité des Activités (PCA), à savoir l'organisation de la reprise de ses activités vitales en cas de sinistre majeur, et son plan de gestion de crise majeure.

Votre mission sera de participer à la mise en œuvre et au maintien en condition opérationnelle du Plan de Continuité des Activités et du plan de gestion de crise majeure du Groupe MAIF.

Vous serez en contact avec les différents Métiers MAIF, Direction du Système d'Information et les filiales.

Dans ce cadre, vos principales actions consisteront plus particulièrement :

A l'organisation et à la réalisation des travaux de mise en œuvre du PCA (BIA, procédures de reprise en mode dégradé des activités vitales) en collaboration avec les différents Métiers MAIF ;A la réalisation des campagnes annuelles de maintien en condition opérationnelle du PCA (améliorations et mises à jour des plans Métiers) en lien avec les correspondants PCA. A ce titre, vous mettrez à jour annuellement l'ensemble de la documentation associée ;Aux actions de sensibilisation sur la continuité des activités auprès des différents acteurs ;A l'organisation et à la réalisation opérationnelle régulière d'exercices PCA sur des scénarios classiques ;Au suivi des plans d'actions issus des exercices précités et dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue des dispositifs existants ;A la création d'outils bureautiques pragmatiques adaptés aux travaux, en étant force de proposition ;Au maintien en condition opérationnelle et aux tests des outils de gestion de crise.

Vous participerez également :

A l'organisation et la réalisation opérationnelle d'exercices PCA sur des scénarios complexes et de gestion de crise majeure ;A l'animation du dispositif de gestion de crise majeure existant (maintien en condition opérationnelle, améliorations...) ;A l'animation de l'accompagnement méthodologique auprès des filiales ;A l'élaboration fréquente de supports de présentation, tableaux de bord et rapports ainsi qu'à la mise à jour d'outils dédiés.

Enfin, vous assisterez la Responsable Continuité et gestion de crise majeure au cours des différentes cellules de crise lors d'événements majeurs.


Votre équipe

Au sein de la Direction Conformité et du Contrôle interne, vous intégrez le collectif Continuité et gestion de crise majeure composé de 3 personnes.

Vous travaillerez en lien direct de la Responsable Continuité et gestion de crise majeure pour la mise en œuvre de l'ensemble de vos actions.


Profil / Qualifications

Vous justifiez à minima de 2 ans d'expérience dans le domaine de la continuité d'activité, y compris la résilience numérique et la gestion de crise stratégique, acquise idéalement dans le secteur de l'assurance.

Vous avez un intérêt marqué pour les sujets liés à la résilience et le souci de développer vos connaissances.

Vous disposez idéalement d'une connaissance des normes et méthodologies (ISO 22301, BIA, DORA).

L'exercice de la fonction exige :

D'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de vulgarisation sur des sujets très divers et transverses ;Un très bon sens de l'organisation, du dynamisme, de la rigueur, beaucoup de pragmatisme ;Une grande capacité d'adaptation (changements fréquents de priorités dans des délais contraints) et de la proactivité ;Une vraie capacité à être force de proposition dans l'ensemble des dispositifs ;D'excellentes qualités relationnelles (excellente expression écrite et orale), un sens de la diplomatie avérée et une posture d'accompagnement/conseil avec tous types d'interlocuteurs ;Une capacité avérée à collaborer efficacement en équipe, en transverse mais également à travailler en autonomie ;Un sens aigu de la confidentialité et de la discrétion.

A destination des salariés des filiales, si vous n'avez pas accès à la fonction « Postulez », nous vous remercions d'adresser votre dossier de candidature par mail au CDEV responsable de l'offre au format


Fonctions

CONSEIL - CHARGE (E) D'ETUDES ORGANISATION - MAIF


Localisation du poste

Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)


Lieu


NIORT

Pouvez-vous nous en dire plus ?
Date de clôture du dépôt de candidatures

16/02/2026

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