Chargé Rh Retail- CDI

il y a 4 jours

Paris, Île-de-France Horace Temps plein

Horace, la marque de cosmétique qui révolutionne les soins et le parfum pour hommes
Référence incontournable pour les soins de la peau et du parfum, Horace aide tous les hommes à se sentir bien. Créé en 2016, Horace a transformé le marché, en faisant les choses autrement : plus digitale, plus retail, plus rapide, plus ouverte. En bref, différent de tout ce qui existe. Horace est un leader en France, #1 du soin visage homme, et se développe au Royaume-Uni et aux USA.

Dans le cadre de cette forte croissance, nous recrutons un(e) Chargé(e) RH Retail passionné(e) pour structurer nos équipes et accompagner notre développement.

Mission Principale:
Vous êtes le pilier RH de notre réseau de boutiques. Votre mission est de structurer et d'harmoniser l'ensemble des processus RH (du recrutement à l'administration) pour soutenir la croissance de notre réseau.

Vous accompagnez au quotidien les managers de nos 20 boutiques pour garantir à la fois la conformité légale et la performance de leurs équipes.

Résultats Attendus

  • Votre performance sera évaluée sur l'atteinte des objectifs suivants:
  • Conformité des Dossiers du Personnel : Atteindre 100% de dossiers complets (contrats signés, avenants à jour, mutuelle, titres de séjour)
  • Réduction du Turnover : Réduire de 25% le taux de Turnover (Départs volontaires) du personnel retail en 2026.
  • Performance des Entretiens : Garantir un taux de réalisation de 100% des Entretiens (EAE / Professionnels) menés par les managers de boutique et remontés au siège.
  • Engagement des Équipes (ENPS) : Objectif d'une note globale de X sur 2026 pour l'ENPS retail.
  • Qualité de l'Intégration (Onboarding) : Assurer la réalisation de 100% des onboardings sous 1 semaine.

Profil Recherché : Compétences et Savoir-Faire

  • Savoir-Faire Technique (Compétences Métier)
  • Administration du personnel : Maîtrise de la gestion des contrats, avenants, etc.
  • Droit du travail : Solide connaissance du droit du travail, notamment sur le temps de travail et les procédures disciplinaires.
  • Outils SIRH : Maîtrise des outils SIRH (Payfit, Skello, Teamtailor, logiciel de frais et voyage).
  • Compétences-Clés (Savoir-Être et Gestion des Talents)

Ces compétences sont essentielles pour réussir et influencer positivement le réseau:

Efficacité et Rigueur :

  • Apprend rapidement, Organisation et planification, Agit rapidement.
  • Est attentif aux détails et fait preuve d'analyse.

Leadership et Exigence :

  • Fixe des standards et objectifs élevés.
  • Tient les autres responsables et tient ses engagements.

Gestion des Talents :

  • A la capacité de faire grandir les équipes.
  • N'hésite pas à écarter les sous-performant(e)s.

Comportement et Adaptabilité :

  • Est proactif, prend des initiatives et fait preuve d'implication.
  • Est agile et adaptable.
  • Reste calme sous pression et est déterminé.

Relationnel et Communication :

  • Fait preuve d'intégrité et de franchise.
  • Est enthousiaste, avec une capacité à motiver et est persévérant.
  • Traite les autres avec respect et possède une forte capacité d'écoute.
  • Est ouvert(e) à la critique et aux idées des autres.
  • Maîtrise la communication écrite et orale et possède une capacité de persuasion et un esprit d'équipe.

Salaire Annuel Brut : À partir de €

  • Chargé(e) RH Retail

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France CABAIA Temps plein

    CABAIA recrute un(e) Chargé(e) RH Retail CABAIA, c'est l'histoire d'une marque française de sacs à dos et bagages, pensés pour rendre les mobilités plus belles, chaque jour et pour toujours. Convaincu que la singularité de chacun mérite de s'exprimer librement, CABAIA propose des collections respectueuses de toutes les envies, et de tous les...

  • Stagiaire RH Généraliste Junior

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Advanced Retail Temps plein

    Stage RH Généraliste Junior H/FLieu : Paris - le chic quartier du MaraisContrat : Stage de 6 moisDisponibilité : ASAP (ne traîne pas, on t'attend )Langues : Français & Anglais courant (C1 minimum)Jours de travail : du mardi au samediIndemnités de stage : entre 700 et 900 euros bruts par mois en fonction du profilAdvanced Retail, expert du retail de...

  • Stagiaire RH Généraliste Junior

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France Advanced Retail Temps plein

    Stage RH Génraliste Junior H/FLieu : Paris - le chic quartier du MaraisContrat : Stage de 6 moisDisponibilité : ASAP (ne traîne pas, on t'attend )Langues : Français & Anglais courant (C1 minimum)Jours de travail : du mardi au samediIndemnités de stage : entre 700 et 900 euros bruts par mois en fonction du profilAdvanced Retail, expert du retail de luxe,...

  • Assistant Community Manager Corporate RH

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France LUXURY OF RETAIL Temps plein

    LUXURY OF RETAIL est lafiliale Retail du Groupe L'Oréal.L'entreprise a Été Créée En 2016 Et Compte Aujourd'hui Plus De 400 Expert(e)s De La Beauté Et De La Vente Réparti(e)s Dans Trois Circuits De DistributionLe circuit "Parfumerie" avec un réseau d'animateurs(trices) commerciaux(les) représentant les marques : Lancôme, YSL, Helena Rubinstein,...

  • People Business Partner International, Retail Mode, H/F, Paris

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France RETAIL MANAGEMENT SERVICES Temps plein

    Que diriez-vous d'un rôle RH au cœur du business, avec un vrai impact terrain et international ?Nous recrutons un·e People Business Partner International pour accompagner une marque de mode à forte dimension internationale, en pleine phase de structuration et de consolidation.Rattaché·e à la direction People Retail internationale, vous intervenez...

  • Chargé (e) de Service Client Luxe Avec Anglais CDI , Maison de Hauite-Parfumerie

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France RETAIL CONSEIL Temps plein

    Présentation de l'entreprise - RETAIL CONSEILRetail Conseil - Cabinet de recrutement Mode et LuxeNous conseillons les entreprises des domaines mode et luxe pour leur organisation commerciale et retail en proposant une solution de recrutement d'équipes basée sur la connaissance des métiers. Suivez nous sur Chargé (e) de Service Client Luxe Avec Anglais...

  • Directeur(trice) retail

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France Catwalk Temps plein

    Directeur(trice) Retail – Southern (H/F)Basé(e) en France – Périmètre : France, Espagne, Portugal, GrèceCDI – 39h (Statut Cadre)Prise de poste : Janvier 2026Rémunération : à € brut/an (fixe) + variable & primes attractivesNotre universMaison horlogère internationale iconique, reconnue pour son patrimoine exceptionnel, sa maîtrise technique...

  • CDI | Chargé d'Expansion Retail H/F

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Polène Temps plein

    LA MAISON POLENEFondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son savoir-faire artisanal d'excellence en créant des pièces intemporelles, au design organique directement inspiré de la nature.Dans un contexte de forte croissance et d'expansion internationale, nous structurons notre activité en 2025 et nous entourons des...

  • Formateur International CDI

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France RETAIL CONSEIL Temps plein

    Présentation de l'entreprise - RETAIL CONSEILRetail Conseil - Cabinet de recrutement Mode et LuxeNous conseillons les entreprises des domaines mode et luxe pour leur organisation commerciale et retail en proposant une solution de recrutement d'équipes basée sur la connaissance des métiers. Suivez nous sur Formateur International CDI - Maison de...

  • Chargé(e) d'affaire TCE retail H/F

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Vedaci Conseil Temps plein

    Vos missions Chez Vedaci, nous mettons à disposition une expertise complète et personnalisée pour accompagner tous les projets RH de nos clients : Formation, Coaching, Externalisation RH, Audit et Recrutement.Spécialistes du recrutement, nous vous proposons des contrats en CDD, CDI et intérim sur tout le territoire français. Nous intervenons dans une...