Emplois actuels liés à HR Business Partner - Tournus, Bourgogne-Franche-Comté - Sherwin-Williams

  • HR Business Partner

    il y a 1 jour

    Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein

    Le/la HRBP est le/la partenaire RH du site de production de Tournus (Bourgogne). Vous accompagnez les responsables et les équipes dans la mise en œuvre des politiques RH, en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. Véritable relais local, le/la HRBP agit comme conseiller·ère stratégique, ambassadeur·rice de la culture d'entreprise ...

  • HR Business Partner

    Il y a 9 minutes

    Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein

    Le/la HRBP est le/la partenaire RH du site de production de Tournus (Bourgogne). Vous accompagnez les responsables et les équipes dans la mise en œuvre des politiques RH, en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. Véritable relais local, le/la HRBP agit comme conseiller·ère stratégique, ambassadeur·rice de la culture d'entreprise ...

  • Ingénieur Procédés

    il y a 2 jours

    Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein

    L'ingénieur procédés est responsable de la conception, de l'amélioration continue et du support technique lié aux procédés de fabrication, ainsi que de l'appui technique aux projets d'investissement. At Sherwin-Williams, our purpose is to inspire and improve the world by coloring and protecting what matters. Our paints, coatings and innovative...

  • Ingénieur Procédés

    il y a 1 jour

    Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein

    Job DescriptionL'ingénieur procédés est responsable de la conception, de l'amélioration continue et du support technique lié aux procédés de fabrication, ainsi que de l'appui technique aux projets d'investissement.ResponsibilitiesExpertise & Support TechniqueDévelopper une maîtrise pointue de la chimie des procédés et des équipements.Comprendre...

  • Ingénieur Procédés

    Il y a 4 minutes

    Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein

    Job DescriptionL'ingénieur procédés est responsable de la conception, de l'amélioration continue et du support technique lié aux procédés de fabrication, ainsi que de l'appui technique aux projets d'investissement.ResponsibilitiesExpertise & Support TechniqueDévelopper une maîtrise pointue de la chimie des procédés et des équipements.Comprendre...

  • HR Manager

    il y a 2 semaines

    Tournus, France Sherwin-Williams Temps plein

    Le site de Tournus (Saône et Loire, environ 180 salariés), composé de 2 sites de production et de 2 laboratoires R&D a bénéficié d’un investissement de plus 45 millions d’euros pour la création d'une unité de production pour l’Europe dédiée à une technologie de vernis, à destination de l’industrie agroalimentaire, pour les canettes de...

  • Regional Sales Manager

    il y a 6 jours

    Tournus, France Sherwin-Williams Temps plein

    Our mission began more than 150 years ago in 1866 when Henry Sherwin and Edward Williams founded the company in Cleveland, Ohio. The duo went on to shape an industry and create a global legacy. That legacy continues on today as we look ahead and continue to innovate our future. With stores, distribution centers and facilities spanning the globe, we're able...

  • Chimiste (M/F)

    il y a 2 semaines

    Tournus, France Sherwin-Williams Temps plein

    Vous êtes passionné.e par la formulation et la chimie appliquée ? Rejoignez notre équipe dynamique à Tournus en tant que Chimiste R&D ! Nous recherchons un profil curieux, rigoureux et motivé, avec une première expérience en formulation. RESPONSIBILITIES En tant que Chimiste R&D, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l’optimisation...

  • Superviseur Maintenance

    il y a 2 semaines

    Tournus, France Sherwin-Williams Temps plein

    **Organiser, planifier, suivre le travail de maintenance**: - Elaborer le planning des activités hebdomadaires sur les différents équipements, matériels et bâtiments, en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de la production, - Gérer, coordonner et contrôler les activités journalières de l’équipe maintenance, en assurant de...

HR Business Partner

Il y a 38 minutes

Tournus, Bourgogne-Franche-Comté, France Sherwin-Williams Temps plein
Description

Le/la HRBP est le/la partenaire RH du site de production de Tournus (Bourgogne). Vous accompagnez les responsables et les équipes dans la mise en œuvre des politiques RH, en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. Véritable relais local, le/la HRBP agit comme conseiller·ère stratégique, ambassadeur·rice de la culture d'entreprise  et acteur·rice du changement.

Responsibilities
  • Collaborer avec la direction de l'usine pour développer et mettre en œuvre des stratégies RH alignées sur les objectifs business, en garantissant une cohérence entre les actions RH et les impératifs opérationnels,
  • Agir comme conseiller de confiance auprès des managers en fournissant un accompagnement sur les relations sociales, l'efficacité organisationnelle, la dynamique d'équipe et le développement du leadership,
  • Piloter la planification des effectifs, le recrutement et la mobilité interne afin de garantir que l'usine dispose des compétences nécessaires pour répondre aux besoins actuels et futurs,
  • Stimuler l'engagement des employés grâce à une écoute proactive, des initiatives de communication et des plans d'action favorisant une culture positive et orientée haute performance,
  • Soutenir les processus de gestion de la performance en coachant les leaders sur la définition des objectifs, la qualité des feedbacks, la calibration des talents et les actions de développement,
  • Assurer l'application cohérente des politiques RH, la conformité avec la législation du travail et une gestion efficace des relations sociales avec les parties prenantes internes et externes,
  • Utiliser les données RH, les KPIs et les analyses pour éclairer la prise de décision des leaders et identifier les tendances, risques et opportunités liés aux collaborateurs et à la performance organisationnelle,
  • Collaborer avec les équipes RH régionales et globales pour déployer les programmes RH, initiatives de changement et projets de développement organisationnel,
  • Identifier les besoins en formation, promouvoir les parcours de développement des collaborateurs et soutenir les programmes de développement des compétences à tous les niveaux,
Qualifications
  • Expérience confirmée en tant que HR Business Partner dans un environnement industriel
  • Solide connaissance du droit du travail français et des conventions collectives
  • Expérience en relations sociales et en interactions avec les représentants du personnel
  • Capacité démontrée à accompagner les leaders dans la conduite du changement, la résolution de conflits et le développement des talents
  • Maîtrise de MS Office ; connaissance d'un SIRH appréciée
  • Excellentes compétences en communication et fortes capacités d'influence
  • Grande efficacité organisationnelle, esprit analytique et sens du détail
  • Aptitudes en résolution de problèmes, résilience et capacité à gérer la complexité
  • Capacité à établir des relations de confiance à tous les niveaux de l'organisation
  • Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit