Coordinateur Commercial Junior

Nous recherchons un Coordinateur Commercial Junior pour rejoindre notre équipe en pleine croissance.

Rattaché(e) directement à la Directrice Commerciale, vous jouerez un rôle clé dans l'animation et la structuration de notre équipe de commerciaux, qui présentent chaque jour notre CRM à nos prospects.

Votre rôle sera progressif :

• Dans un premier temps, vous serez formé(e) pendant 3 à 6 mois au poste de commercial afin de maîtriser parfaitement notre produit, nos process et notre approche clients.
• Ensuite, vous aurez pour mission de coordonner et accompagner la montée en puissance de l'équipe : suivi des performances, animation des rituels commerciaux, structuration des process et reporting.

À moyen terme (6 à 12 mois), vous évoluerez vers un poste de Responsable de l'animation commerciale, avec un véritable rôle de management sur une équipe en expansion.

Vos missions principales

1. Formation et montée en compétence

2. Être formé(e) au poste de commercial pour comprendre en profondeur le produit, les besoins clients et la méthode de vente.

3. Structurer nos supports d'onboarding et de formation pour l'Equipe Commerciale.

4. Former les nouveaux arrivants.

5. Coordination et animation commerciale

6. Animer le quotidien de l'équipe commerciale : organisation, motivation, suivi des rendez-vous et des priorités.

7. Coordonner le planning des présentations et la répartition des charges de travail.
8. Veiller à la bonne application des process : comptes rendus, suivi dans le CRM, envois d'accès tests, etc.

9. Organiser une réunion collective hebdomadaire avec l'équipe commerciale.

10. Suivi des performances et reporting

11. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance commerciale : nombre de démonstrations, taux de transformation, taux de relance, délai entre démo et signature, etc.

12. Produire et analyser les tableaux de bord hebdomadaires.

13. Réaliser un point quotidien (rapide) avec la Directrice Commerciale pour partager les faits marquants de la journée et suivre les priorités.

14. Appui à la Direction Commerciale

15. Épauler la Directrice Commerciale dans le suivi du pipeline, des performances et de la qualité des échanges avec les prospects.

16. Être le relais entre la direction et le terrain.
17. Participer activement à la structuration et à la professionnalisation de l'équipe commerciale.

Votre profil

• Formation Bac +3 à Bac +5 en commerce, gestion ou management
• Vous avez de l'expérience dans le commerce
• À l'aise avec les outils numériques et idéalement avec un CRM.
• Structuré(e), fiable, curieux(se) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation.
• Capable d'animer, de motiver et de fédérer une équipe.
• Intéressé(e) par la mise en place de process et le suivi d'indicateurs de performance.
• Envie de grandir dans une structure en forte croissance, agile et en voie de structuration.
• Avoir travaillé dans un environnement Saas, en B2B ou dans la vente de produits digitaux serait un plus

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une entreprise en plein essor, à l'esprit startup mais en phase de consolidation.
• Un rôle clé et évolutif, au cœur de la montée en puissance de notre équipe commerciale.
• Une formation complète sur notre produit et nos méthodes de vente.
• De réelles perspectives d'évolution vers un poste de Responsable de l'animation commerciale à moyen terme.

Conditions du poste

• Localisation : Lyon, Tour Part-Dieu (présentiel, pas de télétravail)
• Type de contrat : CDI.
• Rémunération : selon profil, entre € et € brut/an. Votre évolution s'accompagnera d'une évolution de salaire.
• Disponibilité : dès que possible.

Avantages

• Tickets restaurant
• Mutuelle
• Primes collectives annuelles
• Prise en charge de 80% de votre abonnement à la salle de sport
• Environnement de travail stable, dynamique et bienveillant
• Café et thé en illimité

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 32 000,00€ à 40 000,00€ par an

Question(s) de présélection:

• Qu'est-ce qui vous intéresse chez Wizio et/ou dans ce poste ?

Lieu du poste : En présentiel