Auxiliaire de Puériculture H/F

il y a 2 semaines


Chaville, Île-de-France Tillou Crèche Temps plein

Ouverture de Crèche - 92

Poste : Auxiliaire de Puériculture

Structure : Tillou Chaville Marivel

Date : 01/12/2025

Contrat : CDI temps plein (35h)

Lieu : Chaville (92)

Diplôme : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)

Salaire : 2 200€ € brut mensuel selon l'expérience + prime de bienvenue

Le groupe Tillou crèche recrute un/une auxiliaire de puériculture pour notre ouverture de crèche (multi-accueil de 18 berceaux) situé à Chaville, en CDI à partir du 1er décembre 2025.

Vous intégrerez une équipe de 7 , composée de :

  • Une Directrice (EJE de formation)

  • Une Educatrice de Jeunes Enfants terrain

  • Trois auxiliaires petite enfance

  • Un agent de service

Qui sommes-nous ?

Tillou crèche existe depuis 2015 et a pour vocation de créer un univers comme à la maison. L'aménagement est pensé pour proposer aux enfants un lieu convivial, rassurant, sécurisant et propice à son autonomie et son développement.

Nos valeurs sont axées sur la vigilance, la curiosité et la créativité. Notre projet pédagogique met en avant le respect de l'enfant, sa sécurité et son éveil.

La famille est au cœur de notre démarche et son implication est importante dans la vie de la crèche.

Tillou crèche met un point d'honneur au management : à l'écoute, disponible, accompagnement et responsabilités valorisantes données aux collaborateurs.

Valeurs et Pédagogie

Le projet d'entreprise Tillou crèche repose sur des fondements simples et engagés :

  • Placer les professionnelles petite enfance au cœur du projet de la crèche
  • Proposer une pédagogie simple et bienveillante pour les enfants
  • Adopter une communication positive avec les parents

Nos valeurs clés :

  • Le respect du rythme de l'enfant
  • La Sécurité physique et affective
  • L'Éveil par l'itinérance ludique
  • La place du parent
  • L'Ecologie

Avantages chez Tillou

  • Mutuelle prise en charge à 60% (salarié + famille)
  • Prévoyance
  • Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées
  • Accompagnement d'un psychologue aux pratiques professionnelles
  • Participation transport 50% ou forfait mobilité durable
  • Prime de cooptation
  • Journée de congé pour déménagement
  • Accès aux formations obligatoires et apartés pédagogiques dispensant par des EJE sur les thématiques liées au secteur de la Petite Enfance, analyse de pratiques professionnelles (APP)
  • Accès une plateforme CE EdenRed avec des actions tout au long de l'année
  • 1% logement
  • Evolutions professionnelles encouragées
  • Mobilité interne
  • Un agent d'entretien dans chaque crèche
  • Entreprise à taille humaine
  • Réunion entre pairs

Tillou crèche œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une reconnaissance RQTH.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel



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