Stagiaire informatique 4 ou 6 mois

Annonce urgente - Nous recherchons un stagiaire (F/H) pour améliorer notre outil de suivi des actions niveau direction. Si vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique de 5 personnes et dans un environnement de travail agréable, contactez-nous au plus vite

Attention, environnement militaire Ressortissant français uniquement, une CNI vous sera demandée pour des questions de sécurité de défense.

Description de l'entreprise

Implanté sur les façades maritimes à proximité de Toulon et Brest, DGA Techniques navales est le spécialiste des systèmes navals.

Mesure des signatures acoustiques et électromagnétiques, évaluation des systèmes de combat, guerre des mines, sécurité des plates-formes navales ou encore robotique navale, le centre couvre une large gamme de domaines dans un environnement privilégié grâce à la variété des fonds marins et la proximité des ports militaires.

Description de la demande

Période de stage :

4 à 6 mois à partir de février 2025 au plus tôt.

Durée de travail : Du lundi matin au vendredi midi = 38h

Localisation : Toulon – France

Etudiants ciblés : école d'ingénieur en 2ème année, M1 ou M2 (université) spécialisé en informatique ou généraliste avec une appétence pour l'informatique.

La Direction générale de l'armement (DGA) est présente sur plusieurs sites en France et elle se compose de plusieurs directions. La Direction de l'ingénierie et de l'expertise (DIE) est une composante majeure de la DGA ; elle comporte plusieurs centres d'essai et d'expertise dont les prestations sont effectuées au profit de clients internes ou externes. Cette offre de stage concerne le Centre de DGA Techniques Navale basé à Toulon - Mourillon.

Au sein de DGA Techniques Navales, la cellule REPer (Responsable de l'évaluation de la performance et de l'aide au pilotage) est rattachée au directeur du centre. Elle a pour mission de gérer un certain nombre d'activités : pilotage pour le directeur, contrôle de gestion, qualité et contrôle interne et simplification / modernisation et innovation des modes de fonctionnement interne.

Le stagiaire sera rattaché au responsable de la cellule et il devra améliorer l'outil existant "ActionMan" (codage VBA sur Excel à ce jour) utilisé à haut niveau pour assurer le reporting des actions et objectifs du centre.

Parmi les améliorations attendues, en voici quelques unes à discuter en fonction des possibilités de l'outil :

1. séparer la base de données par gestionnaire pour limiter erreurs et interactions

2. reprendre le code actuel de l'outil pour "nettoyer" les programmations non utilisées et rendre plus lisible la structure du programme (évolutions successives par des acteurs différents)

3. intégrations de nouvelles fonctionnalités (par exemple critères d'efficacité, sources, ...) dans la fenêtre graphique

4. rendre l'outil directement utilisable en réunion (Comité de pilotage) afin de mettre à jour en direct la base de données suite aux décisions prises par le directeur

5. rendre la base de données de l'outil "évoluable" en fonction des évolutions (normes, demandes spécifiques, ...)

6. depuis le même outil, pouvoir accéder à des bases de données différentes en toute transparence pour les utilisateurs

7. programmer des extractions spécifiques au pilotage

REPer (Responsable de l'évaluation de la performance et de l'aide au pilotage) est une cellule dynamique et sympathique qui permettra à un-e étudiant-e de s'impliquer au niveau du fonctionnement du centre.

En effet, REPer est constitué de contrôleurs de gestion, de qualiticiens, d'un simplificateur et de la Responsable dont les missions de pilotage lui sont plus particulièrement confiées. Nous vous attendons avec impatience pour travailler ensemble

Profil recherché :

Étudiant en école d'ingénieur ou en master ayant une appétence particulière pour la programmation

L'étudiant-e devra avoir une préférence pour la mise en place de nouveaux outils dans un souci d'amélioration continue. Esprit de synthèse et communication sont des plus.

Contact : francoise- –

Type d'emploi : Stage

Statut : Cadre

Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 650,00€ à 700,00€ par mois

Avantages :

• Flextime
• Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel