responsable des ressources humaines itinerant(e)

il y a 7 jours

Montrouge, Île-de-France Buffalo Grill Temps plein

Buffalo Grill

Montrouge

Published the 11/19/2025

Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.

Objectifs
Accompagner la stratégie de Buffalo Grill sur la région Est, notamment en Garantissant une gestion RH efficace et harmonieuse en supervisant les processus de recrutement, d'intégration, de développement, tout en favorisant un climat social positif et en soutenant la conduite du changement au sein de l'entreprise.

Principaux Challenges

  • Gestion Polyvalente des Ressources Humaines : Faire face à la diversité des responsabilités, du recrutement à la gestion du climat social, en garantissant un équilibre entre les multiples aspects de la fonction RH.
  • Pilotage Stratégique et Conduite du Changement : Répondre aux défis de pilotage en collaborant avec le contrôle de gestion tout en facilitant la conduite du changement, en harmonisant les projets de la DRH Groupe et en communiquant efficacement au sein de l'organisation.

Missions
Recrutement, Intégration et Diversité :

  • Garantir l'application des politiques de recrutement et d'intégration, y compris pour l'alternance et l'inclusion de personnes en situation de handicap.
  • Gérer les processus de recrutement et surveiller les parcours d'intégration pour tous les postes.

Support RH Et Climat Social

  • Assister le management en couvrant une gamme complète de sujets RH, du développement aux procédures disciplinaires.
  • Favoriser un climat social positif et animer les instances représentatives du personnel sur le périmètre du siège (CSE/négociations).

Pilotage RH Et Projets

  • Etablir et animer la politique de rémunération (structure, revues de salaires, …)
  • Collaborer avec le contrôle de gestion pour piloter les besoins départementaux et surveiller les indicateurs RH et les coûts de personnel.
  • Concevoir et exécuter des plans d'action adaptés pour répondre aux besoins identifiés.
  • Soutenir les projets de la DRH Groupe et faciliter la gestion du changement, en mettant l'accent sur la communication et le développement des synergies au sein des équipes.

De formation supérieure en Ressources Humaines (BAC+5), vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur une fonction RH généraliste ou similaire, idéalement au sein d'un environnement multi-sites.

Doté(e) d'un esprit analytique et d'une réelle autonomie, vous savez faire preuve de rigueur et de proactivité dans la conduite de vos missions. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à conjuguer vision stratégique et actions opérationnelles sur le terrain.

Vous êtes ouvert(e) à effectuer des déplacements réguliers sur la région Est. Le permis B est indispensable.
Vous maîtrisez les outils de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint), indispensables pour le suivi et l'analyse de vos indicateurs RH.

Vos Compétences Clés

  • Recrutement et sélection des talents
  • Gestion des relations sociales et accompagnement managérial
  • Pilotage RH et analyse de données pour appuyer la prise de décision
  • Conduite du changement et gestion de projets transverses

  • STAGE - Chargé(e) de projets RH H/F

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    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole Temps plein

    Informations générales Entité Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le...

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    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole Temps plein

    Informations générales Entité Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.Les missions confiées...

  • STAGE - Chargé(e) de projet & missions RH H/F

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    Montrouge, Île-de-France CA Immobilier Temps plein 24 700 € - 45 000 € par an

    Chez Crédit Agricole Immobilier, nous sommes déterminés à façonner l'avenir de l'immobilier en mettant nos expertises au service de projets qui transforment positivement les territoires. Notre savoir-faire immobilier, mis au service des particuliers, des institutionnels, des entreprises et des collectivités publiques contribue à créer et à valoriser...

  • Responsable IT, Interprétation comptable H/F

    il y a 7 jours

    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole CIB Temps plein

    NOUS CONNAITRE Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque A la pointe de l'innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers...

  • Un Chargé(e) SEO E-commerce

    il y a 6 heures

    Montrouge, Île-de-France Lefebvre Dalloz Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Le Groupe Lefebvre Sarrut (http://www.lefebvre-) constitue le premier groupe français d'édition juridique et fiscale. Avec plus de 2 600 collaborateurs pour un chiffre d'affaires dépassant les 500 millions d'euros, les deux savoir-faire concernent l'édition professionnelle (essentiellement juridique et...

  • Responsable IT, Interprétation comptable H/F

    il y a 7 jours

    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole Temps plein

    du posteType de métierTypes de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et DataIntitulé du posteResponsable IT, Interprétation comptable H/FType de contratCDIMissionsNOUS CONNAITRE Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque A...

  • un(e) Assistant

    il y a 2 semaines

    Montrouge, Île-de-France Lefebvre Dalloz Temps plein 25 000 € - 42 000 € par an

    Informations générales Entité de rattachement Le Groupe Lefebvre Sarrut (http://www.lefebvre-) constitue le premier groupe français d'édition juridique et fiscale. Avec plus de 2 600 collaborateurs pour un chiffre d'affaires dépassant les 500 millions d'euros, les deux savoir-faire concernent l'édition professionnelle (essentiellement juridique et...

  • Ingénieur(e) méthodologie construction H/F

    il y a 5 heures

    Montrouge, Île-de-France ASSYSTEM Temps plein

    Description de l'entreprise Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7000 Switchers couplent leur expertise historique en...

  • Employé(e) de gestion polyvalent H/F

    il y a 4 heures

    Montrouge, Île-de-France Lefebvre Dalloz Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Lefebvre Dalloz est le leader européen de la connaissance juridique et fiscale, qui unit les savoir-faire et les expertises d'acteurs incontournables dans les domaines de l'édition, de la formation et des solutions logicielles parmi lesquels : Editions Francis Lefebvre, Editions Dalloz, Editions...

  • european vendor program manager h/f

    il y a 4 jours

    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole Temps plein

    Description du posteCAL&F est un acteur majeur de du crédit bail (mobilier & immobilier), de l'affacturage et du financement des énergies renouvelables en Europe. Filiale du Groupe Crédit Agricole et présente dans 10 pays, elle développe des solutions innovantes destinées aux professionnels et entreprises. Conformément à son plan de développement...