40-Conseiller médical ou Conseillère médicale H/F

Informations générales

Référence

Métier

Santé - Conseillère-experte / conseiller-expert santé publ et envirt

Intitulé du poste

40-Conseiller médical ou Conseillère médicale H/F

Nature de l'emploi

TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS

Statut du poste

Vacant

Versant

FPE

Description de la mission

Finalité et missions principales du poste
Placé auprès de la directrice territoriale, vous assurez un appui transversal auprès des équipes de la direction. Vous êtes saisi des questions individuelles nécessitant un avis médical. Vous êtes le garant au niveau de la DT et dans les relations avec les partenaires du respect du principe de la confidentialité des données médicales.

Vous contribuez à faire en sorte que l'ARS soit toujours perçu comme un interlocuteur capable d'apporter une capacité d'expertise sur un sujet précis le cas échéant, en favorisant l'accès aux informations nécessaires aussi bien au sein de l'ARS qu'avec les structures de références extérieures.

Vous contribuez à la mise en œuvre du projet régional de santé et de sa déclinaison départementale et infra-territoriale.

Activités principales

Éclairer, soutenir et accompagner, la Directrice Territoriale, le CODIR DT, les chargé(e)s de développement territorial et les ingénieurs sur les aspects médicaux des dossiers.

Assurer l'animation et/ou le suivi de dossiers départementaux transverses ou dédiés et être force de proposition sur les thématiques :

• Santé mentale, dont offre et parcours en psychiatrie
• Soins palliatifs
• Offre sanitaire
• Permanence des soins (service d'accès aux soins (SAS), permanence des soins ambulatoires (PDSA)).

Assurer l'animation du groupe des médecins coordonnateurs d'EHPAD.

Faciliter les relations avec les professionnels de santé du territoire.

Assurer le suivi de projets en lien avec la CPAM, le Conseil Départemental.

Apporter une expertise médicale sur des dossiers particuliers en lien avec la Préfecture :

• Dérives sectaires (deux réunions annuelles avec les ordres professionnels des professions médicales et paramédicales, la préfecture et les renseignements territoriaux)
• Radicalisation (lien référent régional, lien référent départemental préfecture, suivi accord cadre, réunions Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ)  concernant l'organisation du retour des enfants de la zone irako syrienne)).

L'avis du/de la Conseiller-ère médical.e peut être sollicité dans certaines situations concernant la gestion des réclamations et les situations de gestion de crise (avis sur les malades à risques vitaux).

Piloter des projets particuliers confiés par la Directrice Territoriale relevant de la coordination des politiques publiques.

Profil

Médecin : Catégorie A/MISP (groupe Rifseep 1), praticien conseil niveau B, ou équivalent.

Médecin hospitalier ou spécialiste/généraliste, vous disposez idéalement d'une expertise en santé publique et d'une bonne connaissance du système de santé et de ses acteurs. Vous avez la capacité à piloter des projets transversaux, animer des groupes de travail et apporter un appui stratégique sur les dossiers médico-sociaux et sanitaires. Vous aimez travailler en réseau et disposez d'excellentes qualités relationnelles.

Catégorie

A

Référence interne

40

Localisation du poste

Europe, France, Pays de la Loire, Maine et Loire (49)

Lieu

Angers

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Description du poste (Suite)
Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4)

1

Poste ouvert aux contractuels ?

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Membre du comité de direction de la délégation territoriale

Participation à un système d'astreinte sur la base du volontariat

Participation éventuelle au Programme régional d'inspection, contrôle, audit (PRICA), pour les profils habilités

Participation à la gestion de crise

Participer à des groupes de travail mis en place en tant que de besoin et selon les possibilités

Réalisation des coupes PATHOS

Déplacements réguliers éventuellement sur horaires atypiques pour s'adapter aux horaires des partenaires

Télétravail possible

Oui

Date de prise de poste souhaitée

01/12/2025

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