chef de projet

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Intitulé long de l'offre

chef de projet - développement économique - GRAND COGNAC COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION

Date limite de candidature

13/02/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

chef de projet - GRAND COGNAC COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION

Description du poste

Le programme Territoire d'Industrie est un programme national mis en place en 2019 dont l'objectif est le déploiement de stratégies de reconquête industrielle portées par les territoires labellisés. Le territoire d'industrie Angoulême-Cognac est composé des agglomérations de Grand Cognac et Grand Angoulême et des communautés de communes de La Rochefoucauld porte du Périgord et du Rouillacais.
Le chef de projet anime et assure le déploiement du programme sur l'ensemble de son territoire, au bénéfice des intercommunalités regroupées dans le périmètre labellisé « Territoires d'industrie », en travaillant notamment à la définition, à la mise en œuvre et au suivi d'un plan d'actions opérationnel en matière de reconquête industrielle.
Il contribue au développement de projets notamment collectifs au sein du territoire, en particulier sur les priorités nationales du programme (compétences, foncier, transition écologique et énergétique, innovation) adaptées aux problématiques locales. Il participe au déploiement territorialisé des orientations nationales de l'industrie verte (France Nation Verte, France 2030) et des priorités régionales de développement économique (SRDEII) sur son périmètre, en facilitant la détection de projets et leur accélération par la mobilisation de l'offre de service Territoires d'industrie (conseil, ingénierie, financements).
Du fait de sa connaissance fine de l'écosystème industriel local et de son positionnement, il est l'interlocuteur technique privilégié des partenaires du programme (Etat, Région, opérateurs...), ainsi que l'interface entre les pouvoirs publics et les entreprises du territoire, en lien avec le binôme élu-industriel. Il participe aux actions d'animation de la communauté Territoires d'industrie et de promotion du programme aux différents niveaux (local / régional / national).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Descriptif du profil recherché

Niveau Bac+5 / Formation en aménagement et développement territorial, développement économique, urbanisme et habitat
Expérience de 2 à 3 ans souhaitée
Intérêt prononcé pour le développement de coopérations territoriales en matière d'innovation, de réindustrialisation et de transition écologique et environnementale.

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Salaire selon expérience entre 32000€ et 36000€ brut annuel.

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Durée du contrat : 36 mois

Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible, basé à Cognac.
Contrat de projet de 3 ans sur un grade de catégorie A
Salaire selon expérience entre 32000€ et 36000€ brut annuel.

• Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 6 mois de présence), dans la limite de 2 jours par semaine

• Vous avez la possibilité de moduler votre temps de travail entre 35h et 39h en accord avec votre responsable, avec génération de RTT et possibilité de compte épargne temps

• Vous avez accès aux services du CNAS, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales,

• Vous avez accès au contrat de prévoyance groupe avec participation de Grand Cognac

• Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire.

CANDIDATURE

Merci d'adresser votre candidature et les pièces listées ci-dessous avant le 13 février 2026 uniquement à :

• Une lettre de motivation,

• Un CV détaillé,

• La copie de vos diplômes

Pour plus d'informations, contacter Zoé SAFFAR, Directrice du développement économique

Toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situations de handicap.
Pour en savoir plus sur notre territoire, n'hésitez pas à prendre connaissance de notre site internet :

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Charente (16)

Géolocalisation du poste

6, rue de valdepenas : 16100 Cognac

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Cognac

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Date de vacance de l'emploi

01/03/2026

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