Responsable d'équipage Ingénierie de Plateforme F/H
il y a 4 heures
Informations générales
MAIF
Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler à la MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.
Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.
Référence
Categorie de l'offre
Standard
Nom Prénom du manager
RINCE Guillaume
Nom Prénom du Cdév
MONTALEGRE CLEMENCE
Intitulé du poste
Responsable d'équipage Ingénierie de Plateforme F/H
Classe
Cl6
Type d'offre
Offre pérenne
Description
La DSI recherche un(e) responsable d'équipage Ingénierie.
L'univers de la DSI vous est familier ? Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en devenant manager de proximité d'un collectif d'experts ? Vous êtes partant(e) pour mettre votre dynamisme et vos idées au service du collectif des 3 équipages Ingénierie que vous coanimerez avec les 2 autres responsables d'équipages ?
Dans ce cas, contactez-nous, ce poste est pour vous
Contexte
Dans la continuité de sa transformation vers l'agilité, la DSI recherche un(e) responsable d'équipage Ingénierie pour assurer l'animation d'un 3ème collectif d'Ingénieurs.
Principales activités
- Vous portez et fédérez un collectif solidaire, réunissant les collaborateurs autour d'enjeux partagés, et contribuant à donner du sens au métier d'Ingénierie au sein de la DSI
- Vous contribuez à l'animation de guildes sur les sujets d'ingénierie de Plateforme et à la promotion du métier de l'ingénierie auprès des autres collectifs.
- Avec les deux autres responsables d'équipages, vous assurez une cohérence transverse dans l'évolution du métier d'Ingénieur : agilité, IA, automatisation, communication, orientation client.
- Vous êtes co-responsable avec la DRH des recrutements internes et externes en veillant à l'efficience et la stabilité au sein des tribus tout en garantissant le respect du budget DSI
- Vous gérez la relation avec les ESN avec le soutien de la Direction Achats,
- Vous suivez le développement de chaque collaborateur, veillez à le faire progresser sur ses compétences et postures, son employabilité et à construire son parcours professionnel
- Vous êtes un acteur du collectif managérial du Pôle Plateforme de la DSI au sein duquel vous êtes force de proposition pour l'enrichir et le faire progresser.
Profil / Qualifications
Une première expérience en management d'équipe est souhaitée.
Vous connaissez le monde de l'IT, plus spécifiquement les aspects Infrastructures, sécurité opérationnelle et Ingénierie de Plateforme.
Enthousiaste, volontaire, vos capacités d'adaptation, votre sens de l'action sont des atouts précieux.
Votre sens de l'écoute, vos aptitudes à de nouvelles pratiques d'animation d'équipe, votre aisance relationnelle, votre leadership sont reconnus,
A destination des salariés des filiales, si vous n'avez pas accès à la fonction « Postulez », nous vous remercions d'adresser votre dossier de candidature par mail au CDEV responsable de l'offre au format
Le calendrier du recrutement sera le suivant :
- Publication de l'offre : du 20 janvier au 06 février
- Entretien RH & Directeur de Pôle : semaines 7 à 9
- Exercice de sélection assessment manager : semaine 10
Fonctions
FONCTIONS SUPPORTS - RESPONSABLE D'ACTIVITES SYSTEMES D'INFORMATION - MAIF
Localisation du poste
Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)
Lieu
Niort
Date de clôture du dépôt de candidatures
06/02/2026
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