Agent technique H/F

Implanté sur St Maurice l'Exil et sur Vienne, le DIME Isère Rhodanienne accueille dans ses IME et IMEP des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans, présentant des TND, autismes ou déficiences intellectuels avec ou sans troubles associés, polyhandicaps et pluri-handicaps.

L'AFIPH recrute un poste d'Agent Technique (H/F) pour un CDI temps plein.

Rattaché(e) au Responsable des Services généraux, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME-IMEP Les Magnolias, service accueillant des jeunes en situation de handicap.

ACTIVITES PRINCIPALES :

• Contribuer à l'élaboration et suivre le plan de maintenance de l'établissement

• Effectuer des travaux d'installation ou d'entretiens (plomberie, électricité, huisserie…)

• Effectuer la vérification des équipements/installations et diagnostiquer les pannes (éclairage, chauffage, sanitaires…)

• Diagnostiquer les pannes sur les installations, élaborer et réaliser des réparations adaptées et en assurer le suivi

• Réaliser des travaux d'entretien des équipements intérieurs (menuiserie, peinture, maçonnerie, éclairage, plomberie…)

• Réaliser des travaux d'entretien des espaces extérieurs (terrasses, clôtures…)

• Planifier et suivre la gestion organisationnelle des prestations externalisées (contrats d'entreprise extérieures)

• Solliciter des devis d'intervention d'entreprises pour des actions spécifiques

• Accueillir, suivre et évaluer la prestation des prestataires extérieurs et mettre en place les préconisations

• Assurer le suivi des contrôles périodiques réglementaires et tenir le registre sécurité

• Gérer la maintenance de la flotte automobile de l'établissement (fait procéder aux contrôles techniques, révisions, vérifier les niveaux, préparer les véhicules lors de transferts notamment…)

• Gérer le matériel et les produits d'entretien ménager pour les agents de service (achat, commande, distribution et stockage)

• Effectuer diverses tâches de manutention (déménagements internes et aménagements de salles…)

• Veiller au respect des normes de sécurité et au bon fonctionnement des appareils techniques dans le cadre de son habilitation

• Réaliser des travaux de finition (revêtement, peinture…)

• Sécuriser les chantiers

• Alerter la personne référente en cas de dysfonctionnement

SPECIFICITES COORDINATION TECHNIQUE :

• Coordonner des activités techniques de maintenance ou d'entretien

• Participer aux projets liés aux travaux

• Assurer un rôle de référent sécurité : incendie, sanitaire, maintenance

ACTIVITES SECONDAIRES :

• Effectuer des actions de transport (matériel et personnes accompagnées)

• Assister techniquement les travailleurs handicapés sur les différents postes, sous la responsabilité des moniteurs

• Participer à la réception, la manutention, le stockage, la préservation et l'expédition des marchandises

• Participer au projet des personnes accompagnées dans un cadre spécifique

• Participer à différentes réunions

• Possibilité de participer à des activités/projets inter-établissements et services

• Contribuer à l'accompagnement des nouveaux salariés

• Contribuer à la formation des stagiaires et alternants

• Contribuer à la démarche Qualité menée par l'Association et à la promotion du RGPD

FORMATION, DIPLOME, EXPERIENCE (requis ou souhaités) :

Diplôme de niveau 4 type BEP/CAP souhaité dans les métiers du Bâtiment

Bon niveau informatique exigé

Habilitation électrique BR souhaitée

Expérience de 2 ans dans la maintenance souhaitée

Permis B exigé

SALAIRES et AVANTAGES

Rémunération selon CCN 66 + prime laforcade + congés trimestriels

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Nombre d'heures : 37.30 par semaine

Lieu du poste : En présentiel