IMA GIE

Intitulé du poste

IMA GIE - Chargé d'études Ressources et Energies

Nombre de postes

1

Descriptif du poste

Vous souhaitez contribuer à la performance énergétique, environnementale et réglementaire d'un parc immobilier multisites ?

En rejoignant notre équipe, vous aurez pour mission de garantir la conformité réglementaire et d'optimiser la performance énergétique et environnementale des infrastructures du Groupe, en vous appuyant sur la fiabilité des données et la mise en œuvre d'actions d'amélioration continue.

Rattaché (e) à la directrice de la DIAC et intégré (e) à l'équipe en place composée de 3 collaborateurs, vous jouerez un rôle central dans notre démarche RSE et dans la stratégie énergétique du Groupe.

Ce que vous ferez

Optimisation des consommations et performance énergétique

• Collecter et suivre les consommations d'énergies et de ressources pour chaque point de livraison.
• Analyser les données (électricité, gaz, eau, déchets…) et détecter les dérives.
• Mettre en œuvre les obligations réglementaires (décret tertiaire, annexes environnementales, baux commerciaux…).
• Proposer des plans d'actions correctifs et piloter des projets d'optimisation énergétique.
• Produire les bilans et indicateurs de performance énergétique.

Appui aux engagements RSE et conformité réglementaire

• Suivre les indicateurs environnementaux (déchets, eau, énergie, émissions…).
• Contribuer aux démarches RSE : bilans carbone, plans de réduction, recyclage…
• Veiller à la conformité réglementaire des équipements et installations.
• Apporter une expertise technique dans l'élaboration de référentiels et démarches environnementales.

Fiabilisation des données et communication environnementale

• Garantir la qualité, la cohérence et la bonne exploitation des données (outils métier, GMAO, fichiers, tableaux de bord…).
• Traiter et contrôler les factures d'énergie pour assurer l'exactitude des informations budgétaires et environnementales.
• Coordonner la collecte des données avec les parties prenantes internes et externes.
• Analyser, synthétiser et partager les résultats auprès des équipes et partenaires.
• Participer à la sensibilisation des collaborateurs aux enjeux de sobriété et de performance énergétique.

Profil recherché

Ce que l'on attend de vous :

Vous êtes passionné(e) par les sujets énergétiques, la data et la transition environnementale ?

Ce poste est fait pour vous si vous combinez rigueur analytique, expertise technique et aisance relationnelle.

Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant :

• D'une maîtrise des outils de suivi énergétique et environnemental (tableaux de bord, reporting, indicateurs RSE…).
• D'une bonne connaissance des réglementations (décret tertiaire, bilans carbone, annexes environnementales…).
• D'une grande rigueur dans la collecte, l'analyse et la fiabilité des données.
• D'une capacité avérée à piloter des projets d'optimisation énergétique et environnementale.
• De qualités relationnelles pour sensibiliser, accompagner et mobiliser les parties prenantes.
• D'une aptitude à travailler en transversalité avec les équipes internes et les partenaires externes.

Les plus de votre candidature : De qualités relationnelles pour sensibiliser, accompagner et mobiliser les parties prenantes. D'une aptitude à travailler en transversalité avec les équipes internes et les partenaires externes.

Si vous vous reconnaissez, envoyez-nous votre candidature Si vous hésitez encore...

Chargé de ressources et énergies, c'est aussi : Un poste clé au cœur de la transition énergétique du Groupe. La possibilité d'impacter durablement la performance environnementale de sites variés. Et une culture de l'amélioration continue et de la responsabilité sociétale.

Nos avantages

• CDI
• Date prise de poste : Le plus tôt serait le mieux

• Le salaire : rémunération annuelle brute entre 40 et 47 KE

• Poste basé à Niort - 10 minutes à pied de la gare

• Avantages entreprise : accord télétravail, restaurant d'entreprise, complémentaire santé/prévoyance, CSE, remboursement du titre de transport à hauteur de 60%, prime d'intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise, RTT (jusqu'à 17/an)

• Qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE, station de charge véhicule électrique

Le process de recrutement :

• Si votre profil correspond, un entretien exploratoire avec Stéphanie, accompagné d'un questionnaire de personnalité, vous attend
• Si votre profil est aligné avec les attendus, vous rencontrerez votre futur manager pour un échange technique approfondi.

Vous nous avez convaincu … Bienvenue chez IMA

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Localisation du poste
Localisation géographique

Niort

Demandeur
Date de prise de poste

ASAP

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