Emplois actuels liés à Stagiaire RH – Recrutement - Paris, Île-de-France - la grande ourse

  • Stagiaire Webmaster F/H

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Malakoff Humanis Temps plein

    Informations générales Structure hiérarchique Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif.L'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.L'innovation est depuis...


  • Paris, Île-de-France MNH Temps plein

    Créée en 1986, à l'initiative de mutuelles de la Fonction publique la Banque Française Mutualiste est la seulbanque dédiée à l'ensemble des agents du secteur public dont le capital est détenu par 24 mutuelles sociétaires. La Banque Française Mutualiste propose des offres adaptées aux agents du secteur public avec son partenaires distributeur SG....


  • Paris, Île-de-France SCOR Temps plein

    Au sein de l'équipe IT cost control, le stagiaire aura pour mission de :Support au suivi de la déclaration de temps équipes IT (internes &externes):Support au suivi de la déclaration de temps des équipes IT (internes &externes) : le stagiaire contribuera au bon fonctionnement du suivi des temps dans l'outil Valoptia-PSA en réalisant des extractions, en...

  • stagiaire environnement

    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Groupe Agrial Temps plein

    stagiaire environnement (F/H) Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs,polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre uneexpérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du« plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propreavenir. Vivez...

  • Responsable RH

    il y a 7 jours


    Paris, Île-de-France Biogen Temps plein

    MISSION:Dans le cadre du déploiement concomitant de différents projets RH sur l'année 2026 (pay transparency, changement de prestataire paie, pero et mutuelle) et du déploiement de nouveaux outils (type GTA système), l'équipe RH souhaite accueillir un CDD pour une durée de 12 mois. En qualité de partenaire clé de l'organisation, le/la Responsable...

  • Chargé.e de développement RH

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales (EHESS)   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Localisation Paris cedex 13 Intitulé long de l'offre Chargé.e de développement RH Date limite de candidature23/02/2026 Nature du contratCDD de 2 ans VersantFonction...

  • Assistant.E Rh

    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Groupe Sos Temps plein

    Informations générales Structure concernée Association à taille humaine, Crescendo s'engage depuis plus de 50 ans pour répondre aux besoins des familles et des enfants de moins de 6 ans, en proposant des solutions d'accueil adaptées et de qualité.Crescendo, c'est 56 crèches, 2 relais petite enfance, 1 lieu d'accueil enfants-parents, 9 ateliers...

  • Assistant.E Rh

    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Groupe Sos Temps plein

    Informations générales Structure concernée Association à taille humaine, Crescendo s'engage depuis plus de 50 ans pour répondre aux besoins des familles et des enfants de moins de 6 ans, en proposant des solutions d'accueil adaptées et de qualité.Crescendo, c'est 56 crèches, 2 relais petite enfance, 1 lieu d'accueil enfants-parents, 9 ateliers...

  • Alternant(E) Rh

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France STEF Temps plein

    Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution.Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous...


  • Paris, Île-de-France Free-Work Temps plein

    Notre client une association composée de 30 salariés implantée sur Montreuil (93) rechercheun-e Gestionnaire de Paie et d'Administration du personnelpour l'accompagner sur tous les sujets RH à plein temps.Le ou la Gestionnaire de Paie et ADP devra être autonome et habiter à moins d'une heure de Montreuil impérativement.Rattachement à la Responsable...

Stagiaire RH – Recrutement

il y a 5 jours


Paris, Île-de-France la grande ourse Temps plein

Fiche de poste - Stagiaire RH – Recrutement & Sourcing (H/F)

La grande Ourse, agence experte en UX/UI et Product Design, cherche son futur pilier en Recrutement et Sourcing Vous êtes passionné(e) par la détection des talents créatifs et souhaitez structurer un pôle RH en pleine croissance ? Votre mission commence ici, au cœur de Paris 11e

Les Détails Clés de votre Mission

Stage (4–6 mois)

Début

À convenir (flexible selon votre calendrier)

Lieu

Paris 11e – Agence La grande Ourse

Rythme

Adapté à votre calendrier scolaire / de formation

Anglais

Niveau avancé requis (C1 à C2)

Rattachement

Directement auprès du Responsable Commercial

Votre Rôle Stratégique : Détecteur·rice de Talents UX/UI

La grande Ourse poursuit son expansion. Votre rôle sera crucial pour identifier, qualifier et engager les meilleurs talents du design (UX/UI, Product Design, UX Research). Vous occuperez une fonction transverse, alliant RH, Sourcing et support au développement commercial, en collaboration directe avec le Responsable Commercial.

Vos Missions Principales : L'Art du Sourcing et du Recrutement

1. Recrutement Interne : Trouver les futurs Oursons

  • Rédaction soignée et diffusion ciblée des offres d'emploi.
  • Sourcing actif et proactif (LinkedIn Recruiter, réseaux spécialisés, écoles).
  • Pré-qualification des candidats par téléphone ou visio.
  • Organisation des entretiens avec les Fondateurs de l'agence.
  • Suivi rigoureux du pipeline de recrutement (via Notion, Airtable, HubSpot).
  • Participation à l'amélioration continue de nos méthodes de recrutement.

2. Sourcing Frees : Constituer le Vivier d'Excellence

  • Recherche ciblée de freelances hautement qualifiés, alignés sur les besoins clients.
  • Analyse des portfolios, évaluation des expériences, des TJM (Tarifs Journaliers Moyens) et des disponibilités.
  • Pré-qualification avant transmission au pôle commercial.
  • Mise à jour et animation de la base de données freelances.
  • Constitution rapide de shortlists pour les appels d'offres urgents.

3. Support Commercial : Partenaire du Succès Client

  • Participation au cadrage précis des besoins en profils avec Bryan Jean-Baptiste.
  • Proposition de profils internes ou freelances en fonction des projets.
  • Veille active sur les profils rares et séniors (UX Researcher, Product Designer senior, etc.).
  • Aide à l'organisation administrative des missions (documents, vérifications, TJM).

4. Vie Interne et RH : Contribuer à la Culture d'Agence

  • Contribution à la structuration et à l'optimisation des procédures RH internes.
  • Participation active à l'onboarding des nouveaux collaborateurs.
  • Contribution aux actions de marque employeur (contenus réseaux sociaux, relations écoles, événements).

Votre Profil : L'Étoffe d'un Talent Sourcing

Nous vous invitons à postuler si vous correspondez aux critères suivants :

  • Formation : Étudiant(e) en RH, Gestion, Psychologie du travail, école de commerce ou domaine équivalent.
  • Intérêt pour le recrutement : Vous êtes passionné(e) par la relation humaine et la détection de compétences.
  • Compréhension rapide : Capacité à appréhender rapidement les enjeux des métiers du design et du produit (UX/UI).
  • Qualités essentielles : Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'une grande autonomie.
  • Aisance relationnelle : Vous aimez échanger et collaborer avec des profils créatifs et variés.
  • Outils : Maîtrise de LinkedIn et de la suite Google Workspace ; une connaissance de Notion ou HubSpot est un atout.

Ce Que La grande Ourse Vous Offre

C'est plus qu'un stage ou une alternance, c'est un tremplin professionnel :

  • Immersion Totale : Au cœur d'une agence de design reconnue sur des projets d'envergure.
  • Mentorat Direct : Un accompagnement rapproché par Bryan Jean-Baptiste (Responsable Commercial).
  • Montée en Compétence Accélérée : Des responsabilités réelles et une forte autonomie encouragée.
  • Vision Transverse : Une exposition unique aux enjeux RH, commerciaux et à la marque employeur.
  • Esprit d'Équipe : Intégration dans une équipe bienveillante, passionnée et extrêmement créative.

Contact et Candidature

Pour postuler et nous faire part de votre motivation :

Veuillez contacter directement :

Email :

Téléphone :

Envoyez-nous votre CV et une lettre (ou quelques lignes) expliquant pourquoi vous êtes la personne idéale pour dénicher nos futurs talents

Type d'emploi : Stage

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 600,00€ à 670,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel