Chef de Service Médico Social H/F

L'Association « Les Papillons Blancs » Hazebrouck et environs

recrute

pour le Foyer de Projets de Vie « Bel 'Attitudes » et le DASMO

1 Chef de Service Médico-Social (H/F)

CDI 1 ETP

Poste à pourvoir dès que possible

Application de la Convention Collective 66

Agir au service de plus de 1200 Personnes en situation de déficience intellectuelle, de polyhandicap, de troubles psychiques ou du spectre autistique (de l'enfant à la Personne Âgée), tel est l'engagement tenu par les Papillons Blancs d'Hazebrouck en Flandre Intérieure et Flandre Lys. Vous intégrer au sein de l'un de nos 27 établissements ou services, vous permettre de développer vos compétences et votre goût pour le fonctionnement en réseau, tels sont les engagements que nous prenons envers vous.

Si vous partagez les valeurs de respect et de qualité d'accompagnement dues aux Personnes en situation de handicap, de soutien aux proches aidants et d'esprit d'équipe avec vos collègues, les Papillons Blancs d'Hazebrouck vous offriront un cadre de travail mettant santé de tous, expertise et innovation au cœur de ses préoccupations stratégiques.

Bel'Attitudes est une nouvelle forme de réponse. Les personnes accompagnées vivent dans leur propre logement, quel que soit leur niveau d'autonomie (avec une sous orientation foyer logement, foyer d'hébergement, foyer de vie, foyer d'accueil médicalisé, maison d'accueil spécialisée, MAS à domicile) en totale inclusion parmi les autres locataires, tout en bénéficiant d'un accompagnement sur mesure et adapté à leurs capacités.

Le Dispositif d'Accompagnement et de Soins en Milieu Ordinaire est un dispositif innovant qui a pour mission de soutenir la vie à domicile de personnes adultes polyhandicapées ou en situation de handicaps sévères ou complexes ainsi que leurs aidants. Il propose un accompagnement socio-éducatif, médical et paramédical, thérapeutique et rééducatif principalement sur le territoire de la Flandre Intérieure – Flandres Lys. L'Association assure la coordination des 2 autres DASMO de Flandre (Lille et Littoral) dont la gestion quotidienne reste assurée par les associations de Roubaix-Tourcoing et de Dunkerque.

Le chef de service médico-social rejoindra l'équipe d'encadrement composée d'une directrice, d'une directrice adjointe et d'une cheffe de services. Son action sera centrée sur les Personnes en situation de polyhandicap et de handicap sévère ou complexe. Il travaillera en étroite collaboration avec les coordonnateurs de parcours.

Organisation et coordination des soins

• Vous pilotez l'organisation des soins et accompagnements paramédicaux auprès des adultes en situation de polyhandicap sur leur lieu de vie.

• Vous garantissez la qualité, la continuité et la sécurité des soins, en lien avec le projet d'établissement et les recommandations HAS/ANESM.

• Vous assurez la coordination avec les médecins, équipes médicales de ville ou hospitalières, partenaires sanitaires et sociaux.

Coordination des projets des Personnes

• Vous participez à l'élaboration des projets personnalisés, vous veillez à leur mise en œuvre.

• Vous organisez leur suivi et leur évaluation afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies.

Encadrement et management d'équipe

• Vous encadrez, animez et accompagnez les équipes éducatives et paramédicales (ES, ME, IDE, AES/AMP, rééducateurs, psychologue, aides-soignants …).

• Vous conduisez les entretiens annuels et professionnels.

• Vous organisez les plannings, gérez les absences.

• Vous favorisez la montée en compétences, impulsez une dynamique de formation continue.

Gestion de projets et développement des dispositifs

• Vous participez à la mise en œuvre et à l'évolution des projets : MAS, MAS à DOM, DASMO.

• Vous contribuez à l'évaluation des besoins, à la création et au suivi des places adaptées.

• Vous êtes force de proposition pour améliorer l'offre de service, développer l'autodétermination et la participation des personnes accompagnées.

Suivi administratif et qualité

• Vous participez à l'élaboration des procédures, protocoles et outils de suivi des soins.

• Vous veillez à la conformité réglementaire et à la traçabilité des interventions.

• Vous contribuez au suivi budgétaire et à la gestion des ressources matérielles liées aux soins.

• Vous Participez activement à la démarche qualité et aux évaluations internes et externes.

• Vous avez une connaissance approfondie du champ du polyhandicap.

• Vous maîtrisez les recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS, ANESM).

• Vous êtes capable de fédérer une équipe pluridisciplinaire et d'impulser des dynamiques collaboratives.

• Vous êtes apte à gérer des projets innovants, à travailler en réseau et en partenariat.

• Vous êtes à l'écoute, rigoureux, diplomate et vous faites preuve d'adaptabilité.

• Vous avez des compétences organisationnelles et relationnelles.

• Vous menez votre action dans une logique d'amélioration continue et de prévention des risques.

• Vous avez des compétences rédactionnelles (rapports, protocoles, projets personnalisés).

• Diplôme de cadre de santé, infirmier coordinateur, ou équivalent (Bac +3/5 selon profil) ou Formation de chef de service avec expérience paramédicale antérieure.

• Expérience confirmée dans la coordination ou l'encadrement d'équipes paramédicales.

• Expérience en établissement médico-social ou sanitaire (idéalement auprès de personnes en situation de handicap sévère ou polyhandicap).

• Titulaire du permis B

• Les vaccinations DTP, Hépatite B et contre la COVID-19 sont conseillées

Vous adhérez aux valeurs de l'association.

Parce que la protection des Personnes accompagnées est essentielle, et conformément à nos obligations, nous réalisations un contrôle des antécédents judiciaires pour chaque recrutement et une vérification d'honorabilité pour les postes en contact avec des mineurs.

Ensemble, garantissons un accompagnement sûr et bien veillant.

Envoyez lettre de motivation + CV au plus tard pour le 30/11/25

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Expérience:

• Etablissement médico social ou sanitaire: 3 ans (Optionnel)
• coordination ou encadrement d'équipes paramédicales: 3 ans (Optionnel)

Permis/certification:

• Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel