Product Manager Senior F/H

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction du Numérique   

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Intitulé long de l'offre

Product Manager Senior F/H

Date limite de candidature

28/02/2026

Employeur

Direction du numérique
sous-direction des produits et communs numériques (SDPC)
Département SANTE

Nature du contrat

CDI

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Numérique - Product Owner

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Product Manager Senior F/H

Descriptif de l'employeur

Notre Direction en cours de transformation (projet DNUM.2.0), porte le numérique des ministères sociaux comme levier de transformation, tournée vers le citoyen en apportant :

- Une offre de conseil et d'appui à la transformation numérique des politiques publiques, au bénéfice des ministères, des directions et des services territoriaux centrée sur l'usager et l'utilisateur,
- Le développement de produits & projets numériques au profit de l'ensemble des champs ministériels,
- Une offre de services offerts aux agents, couvrant l'ensemble de leur environnement numérique de travail, adaptée aux nouveaux usages afin de gagner en efficacité et en mobilité,
- La valorisation du patrimoine des données,
- La définition, la mise en œuvre, l'exploitation des infrastructures techniques, l'hébergement et l'exploitation des applications , en intégrant les besoins de souplesse et d'agilité portés par les produits, applications et services,
- L'intégration des bonnes pratiques de sécurité dans l'ensemble des produits numériques, projets et infrastructures qu'elle conçoit, déploie et développe dans un contexte de cybermenace croissant,
- En lien avec les ARS, la conception & le pilotage de leur SI mutualisés au sein d'un Service à Compétence Nationale.

Elle s'appuie sur un collectif de travail composé de 210 professionnels partageant l'envie d'innover, de construire..., dans un environnement de travail favorisant la qualité de vie au travail.

Description du poste

Au sein de la sous-direction des produits et communs numériques (SDPC), Département SANTE, vous pilotez Aqua-SISE, le système d'information national de gestion du contrôle sanitaire des eaux. Issu de la refonte de SISE-Eaux, ce produit permet aux 18 ARS d'assurer leur mission de contrôle réglementaire sur les eaux potables, minérales, de baignade et de piscine — avec un impact direct sur la santé publique de l'ensemble de la population française.

Vous travaillez au plus près des utilisateurs (ARS), des directions métier (DNS, DGS) et des équipes techniques pour faire évoluer ce produit critique dans un environnement réglementaire exigeant et multi-parties prenantes.

Contexte de transformation : l'équipe métier est fortement impliquée et experte de son domaine, mais fonctionne encore en mode projet classique (cahiers des charges, spécifications détaillées). Un enjeu majeur du poste est d'accompagner cette transformation vers une culture produit : priorisation par la valeur, itérations courtes, mesure d'impact, CI/CD, tests, collaboration continue plutôt que cycle en V.

A noter que votre portefeuille applicatif est susceptible d'évoluer en fonction des besoins de la sous-direction.

Responsabilités :

- Construire et porter la vision stratégique du produit, alignée avec les objectifs de la DGS

- Accompagner la transformation produit : faire évoluer les pratiques de collaboration avec le métier vers un mode itératif et centré usagers

- Identifier les besoins usagers et les opportunités d'impact en s'appuyant sur le Studio produit pour la recherche utilisateur

- Prioriser la feuille de route en fonction de la valeur utilisateur, des enjeux métier et des contraintes techniques

- Animer l'équipe produit au quotidien (designers, développeurs) : cadence, qualité, impact

- Travailler en lien étroit avec le Studio Tech (architecture, dette technique, sécurité) et le Studio Produit et - Communs (design, accessibilité, méthodes)

- Porter la vision produit auprès de la DGS et représenter le produit en instances de gouvernance

- Définir et suivre les indicateurs d'impact, itérer en continu

- Assurer le pilotage budgétaire et la coordination des prestataires

- Garantir la conformité : RGPD, sécurité, accessibilité

- Accompagner les PM plus juniors de la sous-direction

Descriptif du profil recherché

Expérience :

- 5 à 8 ans d'expérience produit, dont au moins un poste confirmé sur un produit à fort enjeu

- Expérience sur des produits complexes : environnement réglementaire, multi-parties prenantes, legacy ou transformation d'usage

- Expérience en conduite du changement ou transformation produit appréciée

Compétences/savoir-faire :

- Culture produit : approche centrée usagers, découverte, livraison, mesure d'impact

- Capacité à construire et défendre une feuille de route priorisée par la valeur

- Aptitude à piloter une équipe pluridisciplinaire sans lien hiérarchique

- Aisance dans le dialogue avec les parties prenantes métier et le pilotage de prestataires

- Notions de gestion budgétaire et de marchés publics

- Sensibilité sécurité SI et RGPD

Savoir-être/posture :

- Leadership d'influence : embarquer sans autorité hiérarchique

- Sens politique et navigation dans des environnements complexes

- Pédagogie : expliquer, convaincre, transmettre

- Orientation impact : partir du problème avant la solution

- Posture constructive : identifier les problèmes, proposer des solutions, faire avancer

- Expérience secteur public ou réglementé appréciée

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

51 K€ à 80 K€ selon profil

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

. Un parcours d'intégration sur mesure avec un référent dédié dès votre arrivée

. Un accès facilité à la formation

. Accès réseau crèche

. Restaurant inter-entreprise sur site avec prise en charge partiel du coût du repas

. Participation aux transports (75% + forfait mobilité durable pour les cyclistes)

. Smartphone et ordinateur portable

. Horaires flexibles - Télétravail possible à l'issue de la période d'intégration (jusqu'à 3 jours/semaine)

Déroulement des entretiens
- Vous rencontrerez nos recruteurs lors de plusieurs entretiens.

- Agents contractuels : recrutement initial en CDD 3 ans, avec possibilité d'évolution à terme

Fourchettes de salaire : en fonction du profil du candidat

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

8 rue François Ory MONTROUGE

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

02/03/2026

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