Responsable Commercial Loisir

En tant que responsable des ventes sur le segment loisir, vous serez chargé de stimuler la croissance de revenus et de maximiser les opportunités de vente pour nos hôtels. Votre principal objectif sera de sécuriser de nouveaux comptes commerciaux et de maintenir d'excellentes relations avec les clients existants. Le candidat idéal est un professionnel motivé et axé sur les résultats, ayant une expérience avérée dans les ventes et une compréhension approfondie du marché de l'hôtellerie.

• Développement commercial : Identifier et poursuivre de nouvelles opportunités commerciales pour augmenter les revenus des hôtels. Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente pour cibler le segment loisir
• Gestion de la relation client : Construire et entretenir des relations solides avec les clients existants pour favoriser la fidélité et les ventes récurrentes. S'engager régulièrement avec les clients pour évaluer leurs besoins, répondre à leurs préoccupations et assurer un haut niveau de satisfaction client.
• Objectifs de vente : Fixer des objectifs de vente ambitieux et travailler à les atteindre ou dépasser les objectifs de revenus.
• Présentations de vente : Effectuer des présentations de vente persuasives et des démonstrations de produits auprès des clients potentiels.
• Négociations : Gérer les négociations de contrat avec les clients, en veillant à des termes favorables pour les deux parties tout en protégeant les intérêts de l'hôtel. Obtenir des accords et des contrats à long terme pour maintenir un flux de revenus stable.
• Recherche de marché : Rester informé des tendances de l'industrie et des activités des concurrents pour identifier les opportunités.
• Collaboration avec l'équipe : Collaborer avec l'équipe marketing pour développer des supports promotionnels et des campagnes qui soutiennent l'effort de vente. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de gestion des revenus pour optimiser les stratégies de tarification.
• Rapports de vente : Préparer des rapports réguliers sur les ventes et l'analyse des performances à présenter à la direction commerciale. Tenir des registres précis de toutes les activités de vente, y compris les interactions avec les clients, les propositions et les négociations de contrat.
• Evénement et salons : Représenter l'hôtel lors d'événements, de salons et d'opportunités de réseautage pour promouvoir la marque.

AVANTAGES

• Cadre prestigieux :
• Prime de Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté au prorata temporis du temps de présence) pour exemple sur 2024, toutes les personnes éligibles et ayant une année complète de présence ont perçu la somme de 6 247 euros brut
• 13 ème mois (sous condition d'ancienneté, valable sur 3 ans jusqu'en 2027 inclus)
• Prime d'ancienneté
• 8 Jours fériés garantis par an au bout de 6 mois d'ancienneté
• Congés cadre en sus des congés payés
• Un jour offert à l'occasion de votre anniversaire
• Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
• Pass Navigo pris en charge à 80%
• Prime de Cooptation
• Possibilité d'évolution au sein de THE GATE COLLECTION et tarifs avantageux Friends & Family
• Restauration d'entreprise Foodles (frigos connectés) et Picard disponible sur site (à la charge des collaborateurs)
• Cafétéria et espace de restauration dédiés au personnel (rénovée fin 2023)
• Une assistante sociale pour vous aider dans vos démarches administratives
• Évènements internes Team (déjeuners d'équipe, ateliers thématiques…)
• Un CSE proposant de nombreux avantages (places cinéma avec des tarifs avantageux, cheque vacances, cheques cadhoc, ventes au personnel de parfum pour exemple…)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché

• Diplôme universitaire en affaires, gestion hôtelière ou domaine connexe
• Expérience avérée dans les ventes, de préférence dans l'industrie de l'hôtellerie
• Expérience sur le marché Moyen Orient est un plus
• Solides compétences en négociation et en communication persuasive
• Excellentes capacités interpersonnelles et de constructions de relations
• Familiarité avec les opérations, les services et les équipements hôteliers
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
• Parfaite maîtrise de l'anglais
• Maitrise de la langue Arabe est un plus

Pour toute candidature, merci de faire suivre votre CV à jour

Enfin, REJOIGNEZ-NOUS sur le réseau pour voir toutes nos nouveautés journalières dans l'hôtellerie de luxe : France, Benelux, Espagne, Portugal, Afrique du Nord, Royaume-Uni, Océan Indien et bientôt Moyen-Orient

Type d'emploi : CDI

Lieu du poste : En présentiel