Délégué territorial de l'Eure H/F H/F

il y a 16 heures

Évreux, Normandie, France ARS Temps plein


Informations générales

Référence

Date limite de candidature

29/01/2026


Métier

Santé - Administratrice / administrateur de santé publique


Intitulé du poste

Délégué territorial de l'Eure H/F H/F


Nature de l'emploi

CDD


Durée du contrat

1 an


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Versant

FPE


Description de la mission

L'Agence régionale de santé a pour mission d'assurer, à l'échelon régional, le pilotage d'ensemble du système de santé. Elle est responsable de la sécurité sanitaire, des actions de prévention menées dans la région, de l'organisation de l'offre de soins en fonction des besoins de la population, y compris dans les structures d'accueil des personnes âgées ou handicapées. Elle garantit une approche cohérente et efficace des politiques de santé menées sur le territoire et favorise une plus grande fluidité du parcours de santé, pour répondre aux besoins des populations.

Placé(e) directement sous l'autorité du Directeur départemental, le/la Délégué(e) territorial(e) participe à la déclinaison de la politique régionale de santé dans le département à travers la feuille de route et les objectifs fixés au Directeur délégué départemental.

Dans le domaine de la démocratie sanitaire :

  • Préparer, d'animer et de coordonner les travaux des instances (Conseil territorial, commissions spécifiques, bureau, groupe de travail)
  • Développer la participation des acteurs et favorise le débat public. Dans le domaine médico-social
  • Contribuer à la mise en place des coordinations (DAC, préparations des dossiers de la conférence des financeurs, de la CDCA

Dans le domaine du 1er recours :

  • Contribuer à l'adaptation de l'offre par l'accompagnement de projets structurants (MSP/PSLA, CTPS)

Dans le domaine hospitalier :

  • Suivi des transformations des hôpitaux et des projets d'investissement.

Dans une approche transversale :

  • Animer les travaux et groupes de travail des contrats locaux de santé (CLS) dont il/elle a la charge.

Profil

Connaissances requises sur le poste :

  • Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions de l'agence régionale de santé, ses acteurs et leurs rôles
  • Environnement politique et économique
  • Posséder une bonne connaissance des politiques publiques de santé dans toutes ses dimensions (ambulatoire, prévention- promotion de la santé, hospitalier, médicosociale), les systèmes de santé (bases de données) et les acteurs de la santé
  • Maîtriser les principales méthodes de la conduite de projet
  • Médias et techniques de communication
  • Conduite de projets

Savoir-faire requis sur le poste :

  • Travailler en transversal avec les différents partenaires
  • Repérer les sujets émergents
  • Conduire des programmes et des projets et savoir en restituer les résultats
  • Capacité à décider, orienter et coordonner les travaux en situation complexe
  • Capacité à rendre compte
  • Mettre en œuvre les techniques de la communication professionnelle

Savoir-être requis sur le poste :

  • Sens du service public
  • Sens des relations humaines et travail en équipe
  • Capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Rigueur dans la réalisation des missions
  • Capacité d'initiative
  • Faire preuve d'autorité et de leadership
  • Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle
  • Témoigner d'une indépendance d'esprit et de jugement
  • Apporter conseil et expertise dans un champ nécessitant une technicité très spécifique
  • Savoir représenter l'institution avec rigueur, responsabilités.
    professionnalisme et le sens des

Catégorie

A


Temps plein

Oui


Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Eure (27)


Lieu


Evreux

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Description du poste (Suite)
Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4)

2


Poste ouvert aux contractuels ?

Oui


Date de prise de poste souhaitée

23/02/2026

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