Chef d'équipe conditionnement H/F

Brasserie 3 MONTS

59114 Saint-Sylvestre-Cappel

Fourchette : € brut par an selon profil et expérience - Temps plein (37 h), CDI

Poste à pourvoir dès que possible

À propos de nous

Avec plus de 100 ans d'histoire, la Brasserie 3 MONTS est devenue un acteur emblématique des bières du Nord. Ancrée au cœur de la Flandre française, notre brasserie allie tradition et innovation pour proposer des bières de caractère, inspirées du terroir local, à travers 4 marques : 3 Monts, Houthakker, Héritage et Du Moulin. Fiers de nos origines, nous gardons à cœur de nous développer en nous appuyant sur nos valeurs : authenticité, passion, ambition et bon sens.

Dans le cadre de notre développement et de notre exigence constante de qualité, nous recrutons un(e) Responsable QHSE et Laboratoire pour garantir la sécurité alimentaire, la conformité réglementaireet la performance environnementale de notre site de production

Description du poste :

Rattaché(e) à la Responsable Conditionnement, vous pilotez au quotidien les activités du service conditionnement et encadrez une équipe de 4 collaborateurs, au sein d'un service composé de 11 personnes.

Garant(e) de la qualité des produits conditionnés, de la sécurité des équipes et de l'atteinte des objectifs de production, vous assurez le bon fonctionnement des lignes de conditionnement fûts et bouteilles dans une logique de performance, de sécurité et d'amélioration continue.

Vos missions principales :

Mission : Management et Organisation

• Encadrer, animer et accompagner l'équipe de conditionnement (4 personnes).

• Planifier l'activité quotidienne selon le planning de production.

• Répartir les tâches et assurer la présence des effectifs nécessaires.

• Organiser les pauses et assurer la cohésion du groupe.

• Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.

Mission : production

• Garantir le respect du planning de conditionnement fûts et bouteilles.

• Veiller à l'atteinte des cadences prévues.

• Réaliser et superviser les changements de formats.

• Assurer le bon fonctionnement des lignes de conditionnement.

• Gérer la qualité des produits sortants du conditionnement.

• Vérifier et valider les enregistrements de production.

• Garantir la propreté du hall de conditionnement et de la machine à fûts

Mission : Sécurité

• Veiller à la stricte application des procédures de sécurité par l'équipe.

• Identifier les risques et proposer des actions d'amélioration.

• Participer à la prévention des accidents et incidents

Mission : Qualité Hygiène

• S'assurer du respect des procédures de nettoyage et d'hygiène.

• Collaborer avec le service qualité en cas de non-conformité.

Mission : Environnement

• Piloter la gestion des déchets du service.

- Contribuer au respect des objectifs environnementaux de la brasserie.

Profil recherché :

Formation

• ingénieur en agroalimentaire ou équivalent

Expérience

• Première expérience réussie en conditionnement en milieu agroalimentaire.

• Une expérience en brasserie artisanale ou industrielle est un atout.

• Expérience en encadrement d'équipe appréciée.

Compétences clés :

• Connaissance du milieu agroalimentaire et des contraintes de production.

• Notions en mécanique et fonctionnement de machines industrielles.

• Capacité à réaliser des réglages machines et changements de formats.

• Utilisation des outils informatiques et ERP de production.

• Bonne communication et aptitude à former et accompagner les équipes.

Vos atouts personnels :

• Rigueur, organisation et sens des responsabilités.

• Esprit d'équipe et leadership de proximité.

• Réactivité et capacité d'adaptation aux aléas de production.

• Force de proposition et goût pour l'amélioration continue.

Conditions de travail :

• Contrat : CDI – 37 h/semaine

• Lieu : Saint-Sylvestre-Cappel (59)

• Rémunération :30 000– 35 000€ brut annuel selon profil

• Avantages : Prime d'intéressement, prime de fin d'année, WIISMILE

• Modalités de recrutement : ce poste est ouvert aux candidatures internes et externes et pourra être pourvu en interne.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel