Assistant de gestion comptable et administrative – H/F

Titre

Assistant de gestion comptable et administrative – F/H

Modalités contractuelles

• Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
• Si vous n'êtes pas fonctionnaire : vous serez recruté stagiaire de la fonction publique sur une durée d'un an avant de devenir fonctionnaire.

Contexte & missions

Au sein de la Direction des Infrastructures de Mobilité, vous êtes un acteur clé du suivi financier, administratif et opérationnel du service. Votre rôle est essentiel pour assurer une gestion qualitative, sécurisée et conforme des activités liées à l'entretien et à l'exploitation des routes départementales.

• Assurer la gestion comptable et financière des dépenses du service : enregistrement, engagements, liquidations, vérification des pièces.
• Suivre l'exécution financière et contractuelle des marchés publics, de leur création à leur clôture.
• Élaborer et suivre les consultations simples, traiter les paiements.
• Accompagner les chefs de secteur dans la remontée des éléments techniques et travaux, en lien avec les équipes opérationnelles.
• Accueillir et renseigner les usagers, fournisseurs et partenaires du service.
• Organiser et actualiser les tableaux de bord (activités, suivi administratif, inventaires, stocks).
• Gérer la vie administrative du service : documentation, archivage, suivi des matériels, EPI, fournitures.
• Contribuer à la fiabilisation des données RH : cycles de travail, habilitations, formations, frais de mission, situations individuelles.
• Apporter un soutien opérationnel à l'encadrement dans la coordination du fonctionnement quotidien.

Dans un environnement dynamique, votre action garantit la continuité du service public et le bon déroulement des activités.

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Votre profil

De formation administrative, comptable ou financière, vous disposez d'une première expérience qui vous a permis de développer une maîtrise des outils de gestion.

Vos atouts ? Votre regard analytique et votre sens structuré de l'organisation.

Votre plus ? Votre aptitude à garantir une gestion fiable dans un environnement où chaque détail compte.

Quotité et lieu de travail

• Poste à temps complet.
• Poste basé à la Maison du Département, située au 284 avenue Robert-Destic à Saint-Céré , dans des locaux récents, agréables, fonctionnels dont la construction s'est inscrite dans une démarche environnementale responsable.
• Stationnement possible et gratuit à proximité

Rémunération

Vous êtes fonctionnaire ?

Catégorie C filière administrative de la FPT.

Régime indemnitaire : 420 € bruts mensuels.

Vous n'êtes pas fonctionnaire ?

Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération

Prime de 420 € bruts mensuels.

Vous avez des enfants à charge ?

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne au montant des allocations familiales.

Modalités de travail et avantages

• Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
• De multiples possibilités d'évolution en interne.
• Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
• Restaurant administratif ou tickets restaurant ; smartphone professionnel/personnel.
• Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.

Vous voulez en savoir plus ?

Contactez Laurent Albagnac, chef de service territorial routier de Saint-Céré au

• RTT
• Reprise d'ancienneté
• CESU
• Forfait Mobilité Durable
• Prévoyance

• Périodes de travail de 8 heures