médiateur social en milieu scolaire

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE pour sa Direction des Education petite enfance

Un médiateur social en milieu scolaire (H/F)

Temps complet

Au sein du collège Michel Servet, rattaché au service Dynamiques Educatives et Parentalité

Recrutement par voie contractuelle

Au sein du pôle cohésion sociale et animation du territoire, le service Dynamiques Educatives et Parentalité a pour mission la mise en œuvre du projet éducatif du territoire (PEDT), de la politique de soutien à la parentalité et de dispositifs spécifiques tels que la Cité Educative et le Programme de Réussite Educative.

La collectivité crée, en partenariat avec le collège Michel Servet, et financé en partie par l'Etat, un poste de médiateur social en milieu scolaire, pour :

• Réguler les comportements à risques dans et aux abords du collège
• Réduire la violence, le harcèlement et l'absentéisme
• Renforcer les comportements citoyens et une culture de dialogue et de la tolérance chez les élèves

Le collège Michel Servet se situe en réseau d'éducation prioritaire. Il accueille plus de 900 élèves. Le projet d'établissement s'articule autour de la réussite scolaire, la formation citoyenne et la coopération avec les familles et partenaires.

La médiation sociale en milieu scolaire intègre les différentes formes de médiation sociale pertinentes : médiation école-famille, médiation par les pairs, médiation sociale aux abords du collège.

Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service DEP, vous compléterez l'équipe composée d'une chargée de mission Enfance/Famille, d'un conseiller école famille, d'un éducateur spécialisé et de la coordinatrice Cité Educative.

Et placé.e, sous la responsabilité fonctionnelle du principal du collège, vous travaillez étroitement avec les personnels de direction, d'éducation et les enseignants.

Vous collaborez également dans une logique de complémentarité avec les services de la Ville, dont les professionnels interviennent auprès des jeunes et de leurs familles : le conseiller école famille sur les écoles rattachées du 1er degré, l'éducateur de prévention et le médiateur jeunesse.

Vos missions :

• Soutenir les élèves vulnérables :

Prévenir et repérer les élèves en risque de décrochage (absentéisme, harcèlement) avec des difficultés scolaires ou sociales par une présence et une veille active.

Mettre en place des actions de soutien ou de médiation auprès de ces élèves.

• Avoir une posture de médiation et de gestion des conflits :

Ecouter, dialoguer, intervenir dans les situations de conflit entre élèves, ou élèves / enseignants / familles en temps réel ou différé

Apaiser les tensions à l'intérieur et aux abords du collège, lors des transitions

Animer ou coordonner des dispositifs de médiation par les pairs

Organiser des actions collectives (ateliers, forums, sensibilisation) centrées sur la réussite scolaire, le respect, la citoyenneté, l'égalité garçons/fille

• Favoriser le lien et le dialogue entre les familles et le collège :

Créer un lien de confiance avec les familles éloignées de la scolarité de leur enfant pour les amener petit à petit à reprendre attache avec le collège.

• Rendre compte de son activité :

Suivre les indicateurs qui seront prédéfinis (ex : absences, retards, incidents, nombre d'interventions)

Rendre compte régulièrement au principal du collège et à la responsable du service DEP des actions réalisées.

Adapter les actions selon les retours et les besoins du terrain.

Profil recherché

Formation : Bac (au minimum), idéalement Bac +2 dans les domaines de l'éducation, médiation, travail social ou équivalent

Expérience souhaitée : stages ou premiers postes dans le milieu scolaire, médiation, ou accompagnement éducatif

Compétences requises :

Excellentes aptitudes relationnelles : écoute, empathie, capacité à créer du lien

Sens de la médiation, de la négociation, du dialogue

Discrétion, sens de la confidentialité

Capacité d'analyse des situations complexes

Autonomie, sens de l'organisation, rigueur

Travail en équipe, en réseau et partenariat

Connaissance de l'environnement éducatif / scolaire

Bonne maîtrise des outils bureautiques / de communication.

Contrat :

CDD de droit public, d'une durée de 1 an renouvelable (jusqu'en décembre 2028) grade d'animateur (B) ou adjoint d'animation (C)

Conditions d'exercice

Poste à temps plein : 35h, du lundi au vendredi, horaires variables entre 8h et 19h

Lieu de travail : collège Michel Servet, bureau du service DEP

Rémunération

Rémunération en fonction du profil et de l'expérience

Avantages

Prime de fin d'année, participation éventuelle de la Ville à la protection sociale (jusqu'à 600-/an), indemnité de résidence, titres restaurant, prise en charge par la Ville de l'adhésion au CNAS sous conditions, participation à l'abonnement de transport en commun (75%)

• Prime de fin d'année
• Restauration collective/titres restaurant
• Compte-Epargne Temps
• Prise en charge Mutuelle
• Avancement de carrière/promotion
• Abonnement CNAS ou FNAS
• Régime indemnitaire
• ARTT

Ville de habitants, surclassée 40 à habitants, au sein d'une communauté d'agglomération de habitants et de l'agglomération transfrontalière du Grand Genève habitants), Annemasse connaît un dynamisme démographique (2 % en moyenne par an), économique et urbain importants.