Contrôleur (se) interne en établissement pénitentiaire

Informations générales

Organisme de rattachement

Ministère de la Justice  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Localisation

Paris

Intitulé long de l'offre

Contrôleur (se) interne en établissement pénitentiaire

Date limite de candidature

27/01/2026

Employeur

Direction générale de l'administration pénitentiaire
Inspection générale de l'administration pénitentiaire

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé de la méthodologie et de l'appui à l'audit ou au contrôle

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Contrôleur (se) interne en établissement pénitentiaire

Descriptif de l'employeur

Les missions de l'IGAP sont définies par l'article 1 du décret n° du 22 décembre 2025 relatif à l'organisation et aux missions de l'inspection générale de l'administration pénitentiaire :
« L'inspection générale de l'administration pénitentiaire a une compétence nationale. Elle exerce une mission générale d'inspection, d'étude et de conseil des services, services déconcentrés et établissements de la direction générale de l'administration pénitentiaire.
Elle contrôle et évalue le fonctionnement et la performance des services déconcentrés et de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire, en lien avec l'inspection générale de la justice. Elle veille à la maîtrise des risques susceptibles d'affecter leurs missions, objectifs et activités opérationnelles.
Garante de la déontologie des agents du service public pénitentiaire, elle analyse, propose ou évalue les règles et les pratiques professionnelles relatives à la déontologie.
Elle porte une mission de conseil, d'appui et d'expertise en management et en organisation.
Elle diligente des enquêtes administratives sur l'ensemble des agents relevant de l'autorité du directeur général de l'administration pénitentiaire sur instruction du garde des sceaux, ministre de la justice, ou du directeur général de l'administration pénitentiaire.
Elle assure un suivi de la mise en œuvre des sanctions prononcées par l'autorité ayant pouvoir disciplinaire. »

Descriptif du service

L'IGAP est une direction d'administration centrale rattachée au directeur général de l'administration pénitentiaire.

L'IGAP comprend :

Une chefferie : un chef et un adjoint

Un bureau de l'administration et des rapports.

Une mission des inspections et des enquêtes

Trois chefs de mission : mission de la protection des personnels et de la déontologie, mission de prévention des risques et des études, mission d'appui et de conseil

16 contrôleurs (un officier pénitentiaire, une magistrate, onze DSP et trois DPIP), deux attachés, deux secrétaires administratives, deux adjointes administratives assistantes de direction

Description du poste

Le contrôleur est missionné par le chef de l'inspection générale de l'administration pénitentiaire (IGAP) sur l'ensemble du territoire.

Le contrôleur est rattaché administrativement soit à une direction interrégionale, soit à l'administration centrale, mais toujours placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du chef de l'inspection générale de l'administration pénitentiaire.

Sous l'autorité du chef de l'inspection générale de l'administration pénitentiaire, le contrôleur interne en établissement pénitentiaire réalise :

- Des contrôles de fonctionnement des établissements pénitentiaires : prioritairement à la prise de fonction d'un nouveau responsable de structure, et le cas échéant dans le délai de trois ans après un contrôle précédent ;

- L'accompagnement des cadres des établissements dans la réalisation de l'auto-contrôle de leur service, par une démarche de co-contrôle ;

- Des contrôles de niveau 3 sur des thématiques spécifiques ;

- Des contrôles de suivi des recommandations émises par l'IGAP, l'IGJ et le contrôleur général des lieux de privation de liberté (CGLPL) ;

Le contrôleur est missionné par le chef de l'IGAP, sur l'ensemble du territoire, dans le cadre du programme de contrôle décidé par chef de l'IGAP,

Pour ses contrôles, il s'appuie sur la grille de contrôle interne de l'IGAP, en respectant les principes de la charte déontologique de l'IGAP et du guide du contrôle interne métier pénitentiaire.

Il rédige ses rapports sur l'application numérique « AMPERE » qui lui permet d'accéder à la base réglementaire de l'IGAP, aux jurisprudences et textes correspondant à chaque point de contrôle.

Il rédige des notes de lecture et de vigilance à destination du directeur général de l'administration pénitentiaire.

Il assure la référence de plusieurs thématiques pour lesquelles il réalise une veille réglementaire, propose des ajouts dans la grille de contrôle et participe à des réunions de travail le cas échéant.

Votre hiérarchie

Le chef de l'IGAP, son adjoint et le chef de la mission de prévention des risques et des études

Vos interlocuteurs métiers

Les cadres des directions interrégionales en général et les référents interrégionaux de la maîtrise des risques métiers (RIMM) en particulier, les directeurs des services pénitentiaires d'insertion et de probation et les chefs d'établissements.

Nombre d'agents à encadrer

   ☐   A ☐   B ☐   C Sans objet

Conditions particulières d'exercice

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI NON ☐

Nombreux déplacements par les transports en commun.

Le contrôleur doit disposer à titre personnel d'une connexion internet de qualité, d'une imprimante et d'un scanner.

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)

Téléphone portable et ordinateur portable doté d'un film de confidentialité

Descriptif du profil recherché

Connaissances
Fonctionnement et activités des établissements pénitentiaires- Niveau maitrise
Réglementation pénitentiaire- Niveau expertise
Techniques d'enquête, de contrôle, d'audit- Niveau maitrise

Savoir-faire
 
Rédiger des rapports et notes- Niveau expertise
Evaluer, une procédure, une action, un résultat- niveau expertise
Mettre en œuvre une méthode, un dispositif, un système
Communiquer
Identifier un enjeu

Savoir-être
Sens des relations humaines, écoute active
Bienveillance, sens de la pédagogie
Travail en équipe, travail en transversalité
Sens de l'organisation en mode multi-planning
Discrétion
 

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Expérience de la fonction de chef d'établissement pénitentiaire (prérequis)

Offres de formation associées à votre prise de poste

Kit d'accueil. Grille d'auto-évaluation. Formation d'adaptation à la fonction de contrôleur interne pendant deux mois. Tutorat.

Organisation de travail : Le contrôleur alterne des phases de préparation de mission (en télétravail), missions (sur sites) et rédaction (en télétravail). Il est présent à l'administration centrale ou en régions pour les séminaires d'équipe, les formations et les réunions de travail.

Restauration : restaurant administratif en administration centrale ; frais de mission

Accessibilité en transport / Parking : Frais de mission : prise en charge entre le domicile et les lieux de missions ; prise en charge entre le domicile et l'AC pour les réunions, formations... sauf pour les contrôleurs affectés en AC

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Direction générale de l'administration pénitentiaire / Millénaire 2 35, rue de la gare 75019 PARIS

Date de vacance de l'emploi

12/01/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

marie-

Contact 1

marie-

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