Auxiliaire De Puericulture

Informations générales

Structure concernée

Association à taille humaine, Crescendo s'engage depuis plus de 50 ans pour répondre aux besoins des familles et des enfants de moins de 6 ans, en proposant des solutions d'accueil adaptées et de qualité.

Crescendo, c'est 56 crèches, 2 relais petite enfance, 1 lieu d'accueil enfants-parents, 9 ateliers enfants-parents, 1 centre de PMI, 1 centre socio-culturel et 3 chantiers d'insertion petite enfance.

Crescendo, c'est des actions solidaires et durables en faveur de la mixité sociale, l'égalité filles-garçons, l'accueil inclusif, le soutien à la parentalité ou encore l'écologie.

Crescendo, c'est enfin et surtout, une politique de ressources humaines axée sur la qualité de vie au travail, facteur clé de l'épanouissement et du bien-être professionnels.

Crescendo est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Métier

SOINS - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Intitulé du poste

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE - H/F

Missions

Nous recherchons un auxiliaire de puericulture (H/F) pour notre crèche Jacqueline de Chambrun situé à Montreuil.

La crèche Jacqueline de Chambrun peut accueillir jusqu'à 100 enfants par jour, âgés de 2 mois et demi à 3 ans.

Section des bébés : 25 enfants de 2,5 mois à 12 mois.
Section des moyens : 35 enfants de 12 mois à 24 mois.
Section des grands : 30 enfants de 2 ans à 3 ans.
Les enfants sont accueillis au sein de 4 sections, séparées chacune en deux sous-sections afin de favoriser le bien-être des enfants de chaque âge. Chaque sous-section comporte une salle d'éveil, deux salles de repos et une zone de change mutualisée.

L'équipe veille au quotidien au respect du bien-être de chacun. Nous travaillons à développer l'autonomie de l'enfant en tant que personne à part entière et ce, dès le plus jeune âge. Nous l'aidons à grandir à son rythme dans un espace sécurisé et adapté à ses capacités.

Le projet pédagogique de l'établissement est également axé sur la découverte de la nature (projet de jardin pédagogique).

Crescendo, qui sommes-nous ?
Association du Groupe SOS, Crescendo est un réseau de plus de 60 établissements et dispositifs petite enfance et parentalité.

Notre point fort ? Une association aux valeurs fortes et dynamique, en pleine croissance où la qualité de l'accueil des familles et le bien-être au travail sont vécus et travaillés au quotidien.

En tant qu'auxiliaire de puériculture, et en collaboration avec le responsable d'établissement :

-Vous répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être et leur éveil dans un cadre sécurisé et sécurisant.
-Vous accueillez et accompagnez les familles en les soutenant et en les écoutant au quotidien.
-Vous accompagnez l'enfant vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale.
-Vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe.
-Vous êtes amené.e à encadrer des stagiaires accueillis sur l'établissement.

Nous vous proposons :

Un programme de formations ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences ( 3 journées pédagogiques par an ; groupe d'analyse des pratiques)
Des rencontres et des temps de partage d'expérience en équipe.

Profil recherché

Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité.
Vous êtes curieux, observateur, organisé et passionné par votre métier ? Vous voulez développer vos compétences et avoir des opportunités d'évolution ? Ce poste est fait pour vous

Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous

Nos avantages ?

- Tickets restaurant 7 euros/jour (prise en charge de 50% par l'employeur)
- Remboursement de 50% des transports
- 11 jours de RTT par an
- Prime décentralisée mensuel et semestriel (2,5 % du salaire brut versé en 2 fois)
- CSE (réductions, chèques vacances, chèques culture, participation à la mutuelle de 15 euros par mois )
- Mobilité interne et perspective d'évolution
- Prime de cooptation

- Prime Ségur

Rejoignez-nous

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de € par mois

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : à euros)

26184€

Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires
Début du contrat

Dès que possible

Avantages

- Tickets restaurant
- Formations cœur de métier
- CSE
- Remboursement transport
- Mutuelle entreprise (participation CSE)
- RTT
- Jours fériés chômés
- Prime bi-annuelle

Critères candidat
Diplôme exigé

Niveau 3 - (CAP, BEP)

Spécialité

• Environnement du Soin
• Petite enfance

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 : CAP, BEP

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)

Ville

6 rue Henri Martin

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Suivi par
Responsable principal

IOANNE FILOPON

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