Emplois actuels liés à Technicien support N2 H/F - SaintMartindHères, Auvergne-Rhône-Alpes - Koesio


  • Saint-Germain-de-Salles, Auvergne-Rhône-Alpes, France HELPLINE Temps plein

    Description de l'entreprise A propos de HELPLINE :  Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques. La société affiche une croissance régulière (280M€ de chiffre d'affaires en 2024)...


  • Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France La Sécurité Sociale Temps plein

    Mission/ActivitésLe poste est à pourvoir à la Direction Adjointe des Opérations et Services de la DSI, sous la responsabilité du manager de la gamme Front Office CSA sites, au sein du Centre National d'Assistance. En charge de la relation client et du reporting des services, le Centre National d'Assistance est le point d'interface entre la DSI et les...


  • Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France CSTB Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités...


  • Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France CSTB Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités...


  • Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France CSTB Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités...


  • Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France CSTB Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités...

  • Maçon VRD H/F

    il y a 3 jours


    Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France Eiffage Temps plein

    Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.MISSIONSCORE...


  • Saint-Martin-de-Belleville, Auvergne-Rhône-Alpes, France Idex Temps plein

     Premier groupe français indépendant de services à l'énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l'ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition,  décarboner les territoires au travers nos activités :  La  production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse,...


  • Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Dalkia Temps plein

    Informations générales Entité Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus...

  • Technicien d'usinage

    il y a 1 semaine


    Saint-Maurice-de-Lignon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Pilat RH Temps plein

    Pilat RH, Le cabinet qui recrute les femmes et les hommes de terrain Spécialiste des secteurs industriels, techniques, logistiques et du BTP, Pilat RH est un cabinet de recrutement indépendant qui intervient autour du parc naturel régional du Pilat Offre d'emploi – Technicien d'Usinage (H/F) CDI – PME industrielle Notre client PME industrielle à...

Technicien support N2 H/F

il y a 4 heures


SaintMartindHères, Auvergne-Rhône-Alpes, France Koesio Temps plein

Qui sommes-nous ?

Fédérant plus de 3825 collaborateurs au travers de 172 agences locales réparties sur l'ensemble du territoire français, en Belgique et au Luxembourg, Koesio apporte à ses entreprises clientes des solutions numériques (impression, informatique et télécom).

Notre raison d'être :

"Nous sommes des créateurs de liens. En cultivant notre énergie collective et la proximité avec tous nos clients, osons mettre le Kap vers un numérique respectueux du vivant."

Le Koesio Spirit :

Parce que chez Koesio, ton bien-être et ton épanouissement au travail sont au cœur de nos préoccupations, tu vivras nos 3 principes clés : célébrer, écouter, partager. L'humain est essentiel et motive l'ensemble des actions et décisions.

Notre entité

Depuis 1998, chez KMS, notre mission est simple : faire de l'informatique une alliée plutôt qu'un casse-tête. Fini les écrans qui plantent, place à des outils qui boostent nos clients Notre secret ? Les services managés.

Désormais intégrés au groupe Koesio, on grandit avec des valeurs solides : humain, innovation et collaboration.

Et pour y arriver, on peut compter sur 70 Aksoniens qui bossent sérieusement sans se prendre trop au sérieux. Et parfois, on rigole (avec des blagues plus ou moins bonnes).

Bienvenue chez Koesio Managed Services : l'informatique simple, efficace… et presque fun

Présentation du poste 

Vos missions :

Traitement des demandes et incidents informatiques à distance de nos clients :

- Prendre en charge des tickets préqualifiés par le service prise d'appels

- Installer des logiciels bureautiques et métiers

- Gérer et maîtriser l'environnement poste de travail des utilisateurs

- Traiter les demandes Microsoft 365 sur les postes et réglages avancés sur les tenants

- Comprendre et résoudre des problématiques de téléphonie

- Modifier et appliquer des stratégies Active Directory

- Gérer les droits d'accès sur les systèmes de fichiers Windows

- Restaurer des fichiers ou données utilisateurs

- Créer et modifier des règles de pare-feu

Contribution à l'amélioration continue des clients

- Identifier, signaler et escalader les incidents et anomalies récurrentes

- Avoir le réflexe proactivité, préconisation et automatisation 

- Faire vivre la documentation client

- Assurer une communication claire et garantir la satisfaction des utilisateurs

- Conseiller et aider les clients sur l'utilisation de leurs outils

Exemples de tickets traités : modifier des règles de téléphonie, adapter des réglages sur des services de filtrage avancées d'un pare-feu, appliquer une GPO qui verrouille des sessions, restaurer une VM sur un hyperviseur, traiter un cas d'usurpation d'un compte de messagerie…

Profil recherché

Bac +2 en informatique ou équivalent

Capacités d'analyse, sens de la résolution de problèmes et bonne communication écrite et orale

Une 1ère expérience significative sur un poste similaire au moins de 2 ans.

Connaissances techniques attendues :

  • Système : Windows Serveur (Rôles d'infrastructure, Virtualisation, RDP, DHCP, DNS, Gestion de fichiers et d'impression), Windows 10/11.

  • Réseau : Switch, pare-feu, protocole réseau, VPN.

  • Applicatif : Microsoft 365, installation d'applications tierces et faire le lien avec les éditeurs.

Un vrai plus :

  • Avoir une expérience en environnement multi clients

  • Connaissances Watchguard, 3CX, Powershell et Acronis.

Package chez KMS :

  • Prime d'intéressement et Plan d'Epargne Entreprise très avantageux

  • Prime de vacances

  • Accord télétravail (6j/mois)

  • RTT

  • Tickets restaurant : valeur de 10€ / jour travaillé, financés à 60% par Koesio

  • Cagnotte trimestrielle financée par l'entreprise pour contribuer à un projet associatif

  • Club employés pour profiter de réductions sur les loisirs, parcs et pleins d'autres bons plans pour se faire plaisir

Notre process de recrutement ?
1. Un premier échange avec Alicia ou Fanny pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes.
2. Une rencontre avec votre futur manager pour parler plus en détail du poste et des missions.
3. Un dernier échange avec la direction, pour s'assurer qu'on est bien faits pour travailler ensemble.

#Koesio_MS