Technicienne/Technicien de conduite de chaufferie biomasse

Notre meilleur.e allié.e, c'est vous Parce quela réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.Pour intervenir sur l'une de nos chaufferies, nous recherchons une/un :Technicienne/Technicien de conduite de chaufferie biomasse (F/H/X)en CDIVous rejoignez l'équipe d'Olivier, votre manager, et intervenez sur un site industriel.Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.Votre mission, si vous l'acceptez :Assurez la conduite d'une chaufferie biomasse de grosse puissance,Effectuez des opérations de maintenance de premier niveau en cas de dérive,Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.Ce poste est soumis à des horaires de quart.Votre profil :Diplômé.e d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electromécanique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment Des connaissances en biomasse et/ou en vapeur sont un plus Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC). L'habilitation vapeur est un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).Vous faites preuve de curiosité, savez garder votre calme face aux imprévus et vous souhaitez vous engager durablement dans un poste stimulant.Ce poste est ouvert aux candidat.e.s juniors.Votre futur Package de rémunération ?Un salaire annuel brut entre 30k€ et 32k€ brut/an comprenant un 13ème mois et une prime vacances,Des tickets restaurant,De nombreux jours congés extra-légaux, liés aux horaires de quart,Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise,De l'actionnariat salarié.e.s,Une mutuelle,Un CSE au top Les primes de cooptation à 1500 €.Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager Alors, serez-vous des nôtres ?Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeursNous rejoindre en 3 étapes Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un.e de nos Un entretien avec votre futur.e managerOn démarre quand ?A propos d'ENGIE SolutionsENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services, dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d'euros en 2023.Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be. », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »Pour en savoir plus : Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - FacebookBusiness Unit: GBU Local Energy InfrastructuresDivision: LEI - France [000]Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICESExpérience professionnelle: Junior (expérience < 3 ans)Niveaux de qualification: Aucun / CAP-BEPNom de l'entreprise: Local Energy Infrastructure FranceNos valeursL'inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l'environnement de travail le plus accessible possible.