Alternance Ingénieur Support Process

Location:
Vernouillet , Île-de-France, France

Contract type:
Temporary

Job ID:
3654

Role Description

LEO Pharma s'engage à faire la différence pour les patients. Nous portons notre attention sur les patients les plus vulnérables et mettons à disposition des médicaments de haute qualité. Nos traitements ciblés, fruits de nos 80 ans d'expérience, permettent aux professionnels de santé de mieux prendre en charge les pathologies provoquant des thromboses et d'autres pathologies sévères.

Au sein de l'entreprise, nous partageons la même envie de relever tous les défis et sommes guidés par nos « winning behaviours » : simplification, collaboration et sens de la responsabilité, pour atteindre nos objectifs.

Nous recherchons actuellement un
Alternant H/F Ingénieur Support Process
, pour rejoindre nos équipes production.

Référent opérationnel, il participe à la fiabilité des process de son secteur sur les aspects sécurité, qualité, coût, délai et performance.

Vos missions

• QUALITE
• Il veille au respect des consignes et procédures relatives aux Bonnes Pratiques de Fabrication, à ce titre fait preuve d'exemplarité.
• Il est responsable du suivi et de la clôture des déviations et des actions qui lui sont attribuées ainsi que de la coordination de déviations qui peuvent sortir du flux
• Il réalise des investigations dans le cadre d'écarts qualité et les recherches de root cause en collaboration avec les autres secteurs.
• Il rédige les rapports d'investigation de déviations.
• Il propose et réalise des CAPA pour éviter la récurrence des écarts
• Il crée des documents pharmaceutiques du service (procédures, instructions, formulaires, cahiers de route)
• Il suit et réalise les actions liées aux déviations et aux Change control
• Participer activement à l'amélioration du process déviation (feedback sur l'ouverture des déviations, proposition de plans de remédiation en cas de retards compliance)
• Réalise les analyses de tendance sur les déviations.
• METHODE ET PROCESS
• Il suit les indicateurs de performance et alerte sur les dérives.
• Il utilise les méthodes de résolution de problème afin d'investiguer sur les causes des défaillances.
• Il challenge ses interlocuteurs sur la qualité des données entrantes lors des problématiques.
• Il recherche et initie les sources d'amélioration des données Productivité, Qualité, Sécurité et environnement impactant directement les process de son secteur.
• Il est en charge du suivi des CAPA et AI qui lui sont attribués
• Il assure le support méthodologique des opérationnels et est consulté et/ou créé des modules de formation.
• Il veille à maintenir son expertise en méthode production et en process de son secteur.
• Il est le garant du maintien du statut validé des équipements de son secteur.
• PERFORMANCE
• Il propose des actions d'amélioration de la performance des lignes de son secteur.
• Il représente son secteur lors des boards de performance.
• Il challenge ses interlocuteurs (production, maintenance, qualité, etc.) sur la redondance des incidents et suit le PDCA avec eux en faveur de la performance.
• Il participe ou lead des groupes de travail en lien avec la performance.
• Il suit les indicateurs de son secteur et propose des actions pour maintenir le respect des KPI (qualité et productivité).
• Il est capable de communiquer clairement les résultats des études réalisées

Autres missions

• PROJET
• Il communique les plannings des projets à venir et l'état d'avancement
• Il met les SOP ad hoc à jour suite à la mise en place des projets et forme le personnel
• Il réalise les études préalables à la conduite de projets de fiabilisation, d'augmentation de production et de réduction des pertes.
• Il conduit des projets d'amélioration continue des process de son secteur.

Peut recevoir de son responsable des missions complémentaires dans son domaine, pour les besoins de l'entreprise.

Ses rôles et responsabilités EHS sont les suivants :

• Il respecte et veille à l'application des procédures et instructions du Système de Management EHS,
• Il s'implique dans la démarche du Système de Management EHS et met en œuvre la politique EHS du site,
• Il applique les règles environnementales établies en matière de tri des déchets, économie d'eau et d'énergie et prévention de la pollution,
• Il applique les règles sécurité du site : « Bonnes attitudes », EPI, fiches de sécurité au poste de travail, etc.,
• Il applique les bonnes pratiques d'économie d'énergie définies dans le cadre du système de management
• Il prend soin de sa santé et de sa sécurité ainsi que celles des autres personnes concernées par ses actes ou omissions au travail,
• Il met en œuvre, sans risque pour lui-même, les mesures de protection dans toute situation de travail qui pourrait présenter un danger grave et imminent, pour la santé, la sécurité et l'environnement
• Il alerte en cas de danger grave imminent et utiliser son droit de retrait le cas échéant

Qualifications

• Sur le point de devenir, au sein de votre école, Pharmacien ou ingénieur à orientation industrie pharmaceutique
• Maitrise technique au moins partielles liées à son secteur d'activité (stérile, inspection ou conditionnement)
• Maitrise du Pack Office
• Capacité à challenger l'existant
• Être orienté patient
• Être intègre et digne de confiance
• Communiquer de manière efficace - Sens relationnel
• Anticipation – Réactivité – Prise de décision
• Rigueur – Organisation
• Esprit d'analyse- Curiosité

Contact et candidature
Vous n'avez pas besoin de télécharger une lettre de motivation, mais n'hésitez pas à ajouter quelques phrases dans votre CV expliquant pourquoi ce poste vous intéresse.

Pour nous, innover ensemble consiste à constamment améliorer et repousser le champ des possibles pour chacun, pour notre société et pour nos patients.

Bâtir le LEO Pharma de demain
Chaque année, les professionnels de santé prescrivent des médicaments LEO Pharma à 100 millions de personnes dans plus de 70 pays. Cela inclut les pays où nous mettons à disposition des médicaments pour la prévention et le traitement de la thrombose.

Chez LEO Pharma, notre taille humaine nous permet d'avoir à la fois de l'impact et d'être agiles. Notre organisation vous donne la possibilité d'avoir un impact concret avec des postes polyvalents qui favorisent votre développement professionnel. Nous croyons au pouvoir des individus pour conduire le changement. Nous valorisons la diversité et accueillons les candidatures de toute personne qualifiée. Nous pensons que nos différences de perspectives, nos expériences et nos personnalités diverses nous permettent de prendre les meilleures décisions.

Rejoignez-nous pour bâtir le LEO Pharma de demain. Postulez dès aujourd'hui

Pour certains postes, LEO Pharma peut effectuer une vérification de vos antécédents par un tiers.