Emplois actuels liés à Responsable Animations - BoisColombes, Île-de-France - Abeille Assurances

  • Responsable Retraite, Prévoyance et Animation AEV et Groupements F/H

    il y a 2 semaines

    Bois-Colombes, Île-de-France Abeille Assurances Temps plein

    Vous travaillerez au sein de la Direction Distribution et Développement Commercial et plus précisément du pôle Retraite collective et Prévoyance.Quels seront vos futurs challenges ? 1. Expertise Retraite et Prévoyance- Manager, animer et contrôler l'activité des équipes Retraite collective et prévoyance, en leur apportant appui et expertise ;-...

  • Responsable Retraite, Prévoyance et Animation AEV et Groupements F/H

    il y a 2 semaines

    Bois-Colombes, Île-de-France Abeille Assurances Temps plein

    Vous travaillerez au sein de la Direction Distribution et Développement Commercial et plus précisément du pôle Retraite collective et Prévoyance.Quels seront vos futurs challenges ?1. Expertise Retraite et PrévoyanceManager, animer et contrôler l'activité des équipes Retraite collective et prévoyance, en leur apportant appui et expertise...

  • Responsable de Secteur

    il y a 7 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France Babilou Temps plein

    Contract typeRegularRattaché(e) à la Directrice de Territoire, vous êtes responsable de plusieurs Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) sur le secteur IDF Ouest (92). Vous aurez pour mission de garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles et la performance économique dans les crèches sous votre supervision. Vous veillerez à...

  • Adoma (93) H/F

    il y a 2 jours

    Clichy-sous-Bois, Île-de-France Responsable Insertion Sociale Temps plein

    Informations générales Organisme ADOMA Référence Domaine d'activités et famille de métierSocial - CESF, conseiller en économie sociale et familiale F/H Intitulé de poste (modifiable)Responsable Insertion Sociale - Adoma (93) H/F Nature du contratCDI Temps de travailTemps plein Description de l'entreprise En rejoignant Adoma, vous rejoignez un...

  • Responsable de secteur H/F

    il y a 4 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France Babilou Temps plein

    Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience,...

  • Responsable validation H/F

    il y a 5 heures

    Bois-Colombes, Île-de-France SAGEMCOM Temps plein

    Partout dans le monde, grâce aux solutions innovantes conçues et fabriquées par ses équipes, Sagemcom permet au plus grand nombre d'accéder au haut débit Internet, aux divertissements, et à une énergie maîtrisée. Entreprise à mission depuis 2022, Sagemcom est leader technologique dans le monde des télécoms et de l'énergie, et ses équipes...

  • Responsable Technique et Produits Prévoyance H/F

    il y a 7 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France Abeille Assurances Temps plein

    Responsable Technique et Produits Prévoyance H/FDans le cadre du renforcement de notre Direction Technique & Produits Vie, dédiée à la création et au pilotage de l'ensemble des produits d'Assurance Vie d'Abeille Assurances (Epargne, Retraite et Prévoyance Individuelle), nous recrutons une ou un :Responsable Technique et Produits Prévoyance Le...

  • Responsable Technique et Produits Prévoyance H/F

    il y a 10 heures

    Bois-Colombes, Île-de-France Abeille Assurances Temps plein

    Dans le cadre du renforcement de notre Direction Technique & Produits Vie, dédiée à la création et au pilotage de l'ensemble des produits d'Assurance Vie d'Abeille Assurances (Epargne, Retraite et Prévoyance Individuelle), nous recrutons une ou un :Responsable Technique et Produits PrévoyanceLe département Technique et Produits Prévoyance est...

  • Responsable de service

    il y a 11 heures

    Colombes, Île-de-France Colombes Habitat Public Temps plein

    Le responsable du service Contrat Technique et Maintenance est rattaché à la Direction Technique.Le service Contrats techniques gère un portefeuille de contrats techniques ou d'exploitation du patrimoine, notamment dans les domaines, du chauffage / VMC / climatisation, des ascenseurs, des portes automatiques, des espaces verts, des équipements de...

  • Product Owner – Réseau tertiaire

    il y a 4 heures

    Bois-Colombes, Île-de-France PSSWRD Temps plein

    Au sein d?un grand acteur du transport durable d?énergie, vous rejoignez le département Réseaux & Télécoms afin de piloter la ligne de produits « Réseau tertiaire et téléphonie ». Vous êtes responsable de la définition de la vision produit, de la priorisation du backlog, de l?organisation des travaux RUN/BUILD et de la coordination transverse...

Responsable Animations

il y a 2 semaines

BoisColombes, Île-de-France Abeille Assurances Temps plein

Objectifs et enjeux du poste :

  • Mise en place d'un dispositif d'animations commerciales et de formations :
  • Proposer et concevoir des formations pédagogiques Vie (AV, Capi, PER, Epargne collective & salariale, prévoyance, etc.)
  • Contribuer à la rédaction de notes, supports et contenus de communication à destination de l'inspection et de nos partenaires distributeurs (Agents Généraux Abeille, Agents Exclusifs Vie et Courtiers/CGPI)
  • Participer à la création d'outils d'aide à la vente (méthodes commerciales, outils de projections...) en lien avec les différents services internes (Direction Juridique, Ecole de Formation, Experts Métiers & Produits, Service d'Ingénierie Patrimoniale...)
  • Pilotage du dispositif d'animations commerciales et des formations :
  • Proposer des thématiques d'intervention
  • Coordonner la planification des opérations et événements en lien avec les Services Marketing & Communication et les responsables des différents réseaux, et identifier les pilotes et/ou intervenants internes ou externes
  • Animer des formations en distantiel en présentiel (avec des déplacements sur l'ensemble de la France)
  • Suivi du dispositif de formation à caractère validant DDA
  • Définir un plan de formation annuel pour l'ensemble des collaborateurs assujettis à la DDA dans le périmètre de la Direction Commerciale
  • Contribuer à l'élaboration du contenu en s'assurer du caractère DDA en lien avec le centre de formation et les équipes Conformité
  • Être garant du suivi, de la traçabilité et de la validation des heures de formation réglementaires.

Profil:

  • Formation supérieure en assurance, finance, commerce ou ingénierie pédagogique.
  • Expérience confirmée dans le secteur de l'épargne ou de la formation commerciale en assurance.
  • Capacités d'animation, qualités d'inventivité et de créativité.
  • Excellentes capacités de communication orale et écrite / Esprit de synthèse, rigueur, sens du service.
  • Aisance avec les outils digitaux et pédagogiques.
  • Connaissance des exigences réglementaires liées à la DDA.
  • Disponibilité pour de nombreux déplacements France entière.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Une rémunération globale, composée :

  • D'une part fixe,
  • D'une part variable : Individuelle, et collective, via l'Epargne salariale (Participation / intéressement),
  • Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d'Epargne Retraite Entreprise)
  • Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d'intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l'équipement et une indemnité internet mensuelle.
  • Une mutuelle interentreprise avantageuse.
  • Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
  • Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
  • Un CSE avec des offres et services attractifs.
  • Des offres de produits d'assurance et un accompagnement personnalisé,
  • Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Et après ?
Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d'assurance en France.

Quels sont nos engagements ?
L'assurance d'être soi-même :
Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s'engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d'inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?
Compagnie majeure de l'assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d'assurance et de ses 180 ans d'expérience, Abeille Assurances dispose d'une gamme étendue de produits et services d'assurance, de protection, d'épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l'AFER, la première association d'épargnants en France (avec près de adhérents).

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Abeille Assurances est une entité d'Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d'un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.
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