Gestionnaire instruction liquidation

Informations générales

Organisme de rattachement

FAM  

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Localisation

MONTEUIL

Intitulé long de l'offre

Gestionnaire instruction liquidation

Date limite de candidature

30/12/2025

Employeur

Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés.

Nature du contrat

CDD de 3 ans

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Agriculture - Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire instruction liquidation

Descriptif de l'employeur

FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est, avec le ministère de l'agriculture et de l'alimentation, l'organisme public de référence pour les filières agricoles et de la pêche.
Lieu d'information, d'échanges, de réflexion, d'arbitrage et de gestion pour les filières de l'agriculture et de la pêche rassemblées au sein d'un même établissement, FranceAgriMer :

• met en œuvre des dispositifs de soutiens techniques et financiers, nationaux et européens, et gère des dispositifs
de régulation des marchés ;

• assure un suivi des marchés, propose des expertises économiques et techniques en contribuant par exemple à
des actions de coopération technique et au développement des filières à l'international ;

• organise le dialogue, la concertation et la mise en œuvre des politiques publiques au travers des conseils spécialisés de filière.

Descriptif du service

la DRAAF Bourgogne-Franche-Comté, le service régional FranceAgriMer intervient sur :

• la gestion des aides nationales et communautaires apportées aux filières végétales et animales ;

• la collecte des informations économiques et le suivi des marchés ;

• la certification des bois et plants de vigne ;

• la pesée, le classement et le marquage des viandes animales ;

• l'animation des filières céréalières et viticoles.
Le service regroupe une vingtaine d'agents, basés à Dijon et Besançon.

Description du poste

Objectifs du poste :
Au sein de l'unité Qualité Produit du pôle Viticulture, le poste a pour objectif de :
- traiter les dossiers relatifs à la gestion du potentiel viticole
- traiter les dossiers VSIG (agrément et certification)
- traiter des dossiers relatifs aux Bois et plants de vigne, en appui à l'équipe en place sur cette mission
Au sein de l'unité Investissement du pôle Viticulture, le poste concerne l'instruction des demandes et des dossiers
relatifs à l'OCM VIN (aides à l'investissement dans le secteur vitivinicole).
Au niveau du Service FranceAgriMer : gestion des actes administratifs du service

Missions et activités principales :
Instruire les dossiers et répondre aux demandes de renseignements (téléphone, mèls) sur le potentiel, les VSIG
ainsi que les Bois et plants de vigne.
Instruire les demandes relatives à l'OCM VIN (aides à l'investissement dans le secteur vitivinicole) et, plus
précisément, vérifier l'état complet des dossiers avant leur instruction (pièces justificatives, etc.) et instruction
des dossiers de type simplifié.
Tâches administratives diverses du pôle Viticulture et du service : orienter les appels téléphoniques ; réceptionner
le courrier, mettre en œuvre les procédures de commande de fournitures, vérifier les cahiers de bord des véhicules ; enregistrer les actes du RAA, les amendes sur ANTAI ainsi que les assermentations.

Conditions particulières d'exercice

Relations fonctionnelles du poste :
-Autres services de la DRAAF Bourgogne Franche-Comté
-Siège de FranceAgriMer à Montreuil
-Autres ST de FranceAgriMer
-Autres administrations (INAO notamment)
-Professionnels de la filière viti-vinicole
-Vous travaillez au sein d'une équipe de 6 agents rodés aux procédures à mettre en œuvre, avec un agent référent qui vous accompagnera sur votre prise de poste.

Descriptif du profil recherché

Savoirs / Connaissances
Connaissance des procédures nationales
d'instruction et de la réglementation
Connaissance de l'organisation de la filière viticole
Connaissance de l'organisation du service
FranceAgriMer et de la DRAAF.

Savoir-faire / Maîtrise
Maîtrise des procédures
Maîtrise des outils bureautiques et des télé-procédures
Maîtrise des techniques de communication
Maîtrise des techniques d'accueil téléphonique

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Selon barèmes du MASA

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Les candidats doivent se rendre sure le site "Rubrique emplois" afin de déposer leur candidature.

Fondement juridique du recrutement

Les agents fonctionnaires sont accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine. Les agents titulaires d'un CDI de droit public peuvent se voir proposer la portabilité de leur contrat de travail (en application de l'article 6 ter de la loi n° Les autres agents contractuels sont
recrutés sous contrat de droit public d'une durée de 3 ans (en application de l'article 4 de la loi n°84-16), éventuellement reconductible. La rémunération est déterminée selon les expériences en lien avec le profil du poste à pourvoir.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)

Géolocalisation du poste

DIJON bis rue Hoche - BP

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DIJON bis rue Hoche

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

30/12/2025

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

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