Responsable de relations médias H/F

Informations générales

Entité de rattachement

Au sein de la Direction de la musique et de la création culturelle, le Secrétariat général définit et met en œuvre la politique de promotion de la programmation de la Maison de la radio et la stratégie de développement des publics. Il est garant de la qualité de l'accueil de tous les publics dans tous les espaces de Radio France, et notamment les grandes salles (Auditorium et studio 104). Il organise et gère l'exploitation des salles de spectacles et des zones ouvertes au public dans ses dimensions techniques, humaines, financières, en lien avec la Direction de l'établissement. Chargé d'organiser l'accueil de tous les publics, le Secrétariat général assure pour la partie billetterie la vente et la réservation des concerts payants ou gratuits, la gestion des abonnements et les réservations pour le compte des différents clients de Radio France (particuliers, collectivités, scolaires, etc.)  

Référence

DIR

Date limite de candidature

15/02/2026

Nom de l'entité

Direction de la musique et de la création - Secrétariat général

Politique diversité

Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Libellé du poste

Responsable de relations médias H/F

Type de Contrat

Durée indéterminée

Taux d'activité

100

Mission générale du poste

Placé sous l'autorité de la responsable du pôle Communication de la direction de la Musique et de la Création, le responsable de relations médias - référent Orchestre National de France - définit, met en œuvre et assure le suivi opérationnel des stratégies et des actions de relations médias et notamment celles en lien avec les enjeux institutionnels et la politique culturelle. Il gère les relations avec les journalistes spécialisés et généralistes, producteurs de Radio France, blogueurs, influenceurs, chaînes TV, plateformes numériques et digitales de diffusion. Il informe les médias concernés sur l'activité de la direction de la Musique et de la Création, tous genres et activités confondus (y compris les services des activités culturelles et pédagogiques) et participe à la définition et à la mise en place de la stratégie média globale de la direction de la Musique et de la Création. Il est référent de l'Orchestre National de France. Il entretient avec la formation et son délégué général une relation de travail suivie. Il veille à consacrer à ceux-ci un tiers de son temps de travail et travaille en transversalité avec les référents des autres formations musicales de Radio France. Le responsable de relations médias est intégré au sein d'une équipe collégiale de relations médias et veille à la cohérence et à la transversalité des actions engagées et peut, le cas échéant, les remplacer et assurer le suivi des relations presse ou des réseaux sociaux selon les besoins du service.

Activités, responsabilités du titulaire

Il conçoit et pilote le dispositif d'information vers les médias, en cohérence avec la stratégie de communication globale. 

Il définit la nature des informations et les sujets susceptibles d'intéresser les médias dont il est l'interlocuteur privilégié. Il cible les interlocuteurs selon la nature des informations à transmettre.

Il définit l'angle des sujets et conçoit les messages que l'organisation souhaite voir repris dans les différents médias.

Il conçoit et rédige les argumentaires, communiqués, dossiers et bulletins d'information de presse ou autres supports de communication à destination des journalistes, requis pour mener à bien sa mission.

Il organise interviews, conférences, points média, voyages ou déjeuners. Il en suit la réalisation opérationnelle et logistique et assure l'accueil de ses interlocuteurs lors des diverses manifestations (concerts, expositions, événementiel…).

Il crée et entretient des relations personnalisées avec les journalistes. Il gère les diverses sollicitations, assure le rôle d'interface entre les journalistes, les artistes invités et la direction de la Musique et de la Création pour répondre à leurs demandes ou stimuler leur intérêt.

Il assure un reporting en tenant à jour de façon régulière une revue de presse des différentes actions menées et des résultats obtenus auprès du responsable du pôle. Il travaille en étroite collaboration avec tous les services de l'entreprise (direction de la communication, en assistant aux réunions des attaché-es de presse du groupe) afin de s'informer et de pouvoir répondre aux différentes questions des journalistes, des plus basiques aux plus techniques.

Une part importante de sa mission réside en la constitution, l'enrichissement et la mise à jour d'un fichier de contacts.

Il assure une veille stratégique de l'évolution des médias auxquels il s'adresse.

Il assure également le rôle de « community manager » pour les formations dont il est référent.

Il conçoit et coordonne des productions de contenus vidéos à destination du site et des réseaux sociaux.

Il organise les reportages photos nécessaires à la production / visibilité de sa formation dans les médias et réseaux sociaux.

Il collecte les biographies et les photos des artistes invités et gère la photothèque de la DMC.

Il gère les invités présents sur les différentes manifestations en étroite coordination avec le service protocole de la DMC.

Il suit les relations avec la billetterie, la gestion du protocole et l'accueil des invités aux concerts des formations musicales en étroite coordination avec le service du protocole de la DMC.

Informations complémentaires

Une pré-sélection des candidatures sera effectuée.

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Secteur et lieu

  Paris

Critères candidat
Profil requis

- Connaissance musicale.
- Compréhension des techniques de l'information et de la communication interne et externe.
- Maîtrise des techniques et outils de communication (oraux, écrits, visuels, multimédias…).
- Connaissance approfondie du fonctionnement des médias.
- Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
- Capacité à évoluer dans un contexte à interfaces multiples.
- Sens du travail en équipe, sens politique et confidentialité.
- Connaissance d'une ou plusieurs langues étrangères.
- Très grande disponibilité.

Diplôme

Master 2, DEA, DESS, ingénieur

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