Coordinateur distribution et maintenance des contenants

.MissionsLa Direction de la Gestion des Déchets, qui compte un effectif de près de 250 agents, assure l'ensemble des missions afférentes à la prévention, la gestion et la valorisation des déchets. Elle gère quotidiennement la collecte et la distribution des contenants mais développe aussi, des projets de réduction et de tri des déchets, en sensibilisant notamment, les usagers dans les 46 communes concernées.Au sein du secteur Pré-collecte du Pôle Exploitation Déchets, vous êtes chargé de :Manager et animer l'équipe des agents du service distribution et maintenance des contenants (DMC)Suivre les marchés publicsOrganiser et optimiser l'activitéTraiter les demandes liées au serviceVeiller à la bonne gestion du magasin et de l'air de stockageVeiller au respect des règles d'hygiène et de sécuritéActivités principales> Manager et animer l'équipe des agents du service distribution et maintenance des contenants (DMC)En fonction des objectifs définis, planifier et répartir les activités selon un planning définiMettre en œuvre les outils et les procéduresGarantir la communication entre l'équipe et la hiérarchieTransmettre les consignes de travail et veiller à leur applicationAnimer et organiser des temps d'échanges visant à maintenir une cohésion d'équipeContrôler la qualité du travail effectué et le respect du temps de travailRepérer et réguler les dysfonctionnements et les tensions ou faire appel à sa hiérarchieVérifier l'application des règles de sécurité et d'ergonomie au travail>Suivre les marchés publicsAlerter la hiérarchie en cas de manque de matériel et risque de dépassement du budgetContrôler et faire appliquer le respect des cahiers des charges avec les prestatairesContrôler les livraisons, les facturesParticiper aux procédures d'achat public et/ou suivre l'exécution des marchésRecenser, anticiper et analyser les besoinsSuivre les commandes et l'exécution des marchés publics Organiser et optimiser l'activitéOrganiser ses tâches en fonction du plan de chargeMettre en place et suivre les indicateurs de suivi des activités du service, être force de proposition pour améliorer l'organisation et la qualité du service, faire des propositions pour améliorer les procédures actuelles, en lien avec les autres services Traiter les demandes liées au serviceTraiter les demandes de dotation et de maintenance reçues dans le service Relations usagersEmettre un avis technique sur les dossiersGérer et programmer les livraisons de matériel pour les évènementiels Veiller à la bonne gestion du magasin et de l'air de stockageProgrammer les missions du magasinier Optimiser les emplacements dans le magasin et l'aire de stockageDresser des inventaires réguliersMaintenir la propreté du magasin et de l'aire de stockageFaire appliquer les règles de sécurité à toute personne accédant au magasin et sur l'aire de stockageGérer les réassorts du matériel>Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécuritéAnimer des réunions sécurité avec les agents du serviceCompétences requisesPermis BPosséder des notions de médiation et techniques de résolution des conflitsPosséder des notions de prévention des risques professionnelsConnaître les règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie liées à l'activitéConnaitre les procédures administratives et les principes de fonctionnement d'une collectivité territorialeDisposer de connaissances générales des marchés publicsMaîtriser les techniques de management, d'organisation et de planificationMaîtriser les outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, logiciel métier.)Disposer d'une bonne expression oraleLa connaissance du territoire de l'Eurométropole de Metz est un plus.Vos atouts pour ce poste :Vous êtes une personne polyvalente et rigoureuse dans votre travailVous savez faire preuve de réactivité et vous rendre disponibleVous disposez de bonnes qualités relationnelles, avec un sens de l'écouteVous savez faire preuve de patience et de diplomatieVous êtes une personne autonome qui apprécie également le travail d'équipeVous savez prendre des initiatives et proposer des améliorationsConditions de travail> Temps de travail :Journée continue I 39h10 hebdomadaireso Lundi : 07h58 à 16h00o Vendredi : 7h58 à 15h0025 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement sous conditions + 23 jours de RTTPoste non éligible au télétravail> Rémunération :Rémunération statutaireRégime indemnitaire (RIFSEEP)Primes annuelles> Autres avantages :Parking gratuitParticipation de la collectivité aux frais liés :o aux transports en communo à la couverture mutuelle et prévoyanceAmicale du personnelNous rejoindre, c'est :Faire le choix d'intégrer des équipes dynamiques et engagéesContribuer à des projets ambitieux pour le territoire et ses usagersProfiter des opportunités de mobilité et de carrièreBénéficier d'un épanouissement personnel et professionnelL'Eurométropole de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.