Un(e) Directeur Centre de Loisirs Associé aux Ecoles

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/03/2026

Intitulé long de l'offre

Un(e) Directeur Centre de Loisirs Associé aux Ecoles (H/F) - Enfance - Mairie de VOISINS-LE-BRETONNEUX

Date limite de candidature

27/03/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Responsable de structure d'accueil de loisirs

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Un(e) Directeur Centre de Loisirs Associé aux Ecoles (H/F) - Mairie de VOISINS-LE-BRETONNEUX

Descriptif de l'employeur

Située dans l'est des Yvelines, à 10 km de Versailles, la ville de Voisins-le-Bretonneux est une commune dynamique et résidentielle, résolument tournée vers les nouvelles technologies. Avec ses habitants, elle constitue une des douze communes de la Communauté d'agglomération de Saint Quentin en Yvelines habitants). La ville de Voisins-le-Bretonneux bénéficie d'un cadre privilégié et prône une ambitieuse politique d'aménagement et de services aux habitants. Elle s'attache à offrir des infrastructures modernes et de nombreux services de proximité à ses administrés, selon leurs besoins.

Voisins-le-Bretonneux est accessible en transports en commun (plusieurs lignes de bus relient la Ville à la gare de Saint-Quentin-en-Yvelines, Versailles et autres destinations) et en voiture (parking gratuit pour les agents de la Ville).

Description du poste

Située dans l'est des Yvelines, à 10 km de Versailles, la ville de Voisins-le-Bretonneux constitue une des douze communes de la Communauté d'agglomération de Saint Quentin en Yvelines habitants).
Voisins-le-Bretonneux est accessible en transports en commun (plusieurs lignes de bus relient la Ville à la gare de Saint-Quentin-en-Yvelines, Versailles et autres destinations) et en voiture (parking réservé aux agents de la Ville).

Sous l'autorité du chef de secteur péri et extrascolaire, vous êtes le directeur d'un centre d'accueil de loisirs, vous mettez en place et évaluez les actions d'animation en direction des 3-11 ans. Vous garantissez le bon déroulement des activités et encadrez une équipe d'animateurs permanents et vacataires (sur le temps périscolaire, les mercredis et les vacances).

Vos principales missions :

Gestion du personnel :
- Encadrer et évaluer les équipes d'animateurs,
- Accompagner et former les animateurs,
- Etablir les déclarations d'heures des vacataires,
- Contrôler les heures du personnel permanent (annualisation),
- Contrôler la mise en place de l'étude surveillée

Coordination et gestion des animations au sein du CLAE :
- Elaborer le projet pédagogique et en assurer le suivi en collaboration,
- Planifier les activités sur le CLAE et organiser leur mise en œuvre,
- Veiller au respect des normes d'encadrement de la DDCS et garantir la sécurité des enfants,
- Accueillir et animer si nécessaire un groupe d'enfants

Gestion administrative du CLAE :
- Contrôler les présences des enfants aux différentes activités
- Assurer le suivi des différents tableaux de bord (en lien avec les effectifs enfants)
- Organiser l'accueil des enfants allergiques (PAI)
- Gérer le budget du centre
- Renseigner les parents et veiller à la bonne transmission des informations
- Etre le garant du bon entretien des locaux
- Encadrer le service minimum d'accueil
- Responsable du bon fonctionnement du temps méridien en s'assurant de la présence des enfants et de l'encadrement par le personnel ATSEM et animateurs

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Compétences et qualités requises
- BPJEPS LTP ou BPJEPS + UC de direction
- Expérience professionnelle de 2 ans minimum sur des fonctions similaires
- Connaissance de la réglementation en vigueur liée aux accueils des mineurs et au métier de l'animation
- Bonne connaissance de la psychologie des enfants et de leurs besoins
- Connaissance de l'outil informatique
- Sens des responsabilités, du service public et de la qualité de service
- Sens de l'écoute active, discrétion, disponibilité et réactivité
Capacité à :
- concevoir, organiser et mettre en œuvre des projets pluridisciplinaires
- concevoir, organiser et animer des animations et réunions
- prendre des initiatives
- rendre compte des informations utiles et des problématiques rencontrées auprès de la hiérarchie
- d'adaptation (aux structures, aux publics, etc.)

POLITIQUE RESSOURCES HUMAINES ATTRACTIVE :
- Régime indemnitaire + versement d'une Indemnité de Fonctions de Sujétions et d'Expertise annuelle (équivalente à un 13ème mois) + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
- Commune adhérente au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS) : service de billetterie réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles, loisirs ..), participation aux frais de garde jeunes enfants, séjours vacances, coupon sport ancv, prêts avantageux, etc..
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 50%
- Politique de formation active
- Participation employeur au contrat de Groupe Prévoyance (maintien de salaire) et au contrat de mutuelle si labellisé
- 35 heures annualisées (25 jours de congé annuel)
- Horaire d'ouverture des centres : 7h30 - 19h00

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation à Madame le Maire
Par mail :

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78)

Géolocalisation du poste

1 place Charles de Gaulle : 78960 Voisins-le-Bretonneux

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Voisins-le-Bretonneux

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Date de vacance de l'emploi

27/03/2026

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