systèmes de consonlidation sap fc

À propos

Notre Raison d'être : Créer la beauté qui fait avancer le monde.

Le désir de beauté est une force puissante qui nous fait avancer. La beauté ne se limite pas à l'apparence. Elle nous donne confiance en nous, en qui nous voulons être, et dans notre relation avec les autres.

Depuis plus d'un siècle, nous exerçons ce métier unique : créateur de beauté. Notre but est d'offrir à tous, partout dans le monde, le meilleur de la beauté en termes de qualité, d'efficacité, de sécurité et de sincérité pour satisfaire tous les besoins et désirs de beauté dans leur infinie diversité.

Et Parce Que Nous Sommes Le Leader De La Beauté, Nous Sommes Conscients Que Tout Ce Que Nous Faisons Peut Avoir Un Impact Significatif. C'est Pourquoi Nous Agissons Pour

Inventer le futur de la beauté en ayant recours au meilleur de la technologie et de la science, inspirées par la nature.

Faire avancer l'innovation sociale en offrant à nos collaborateurs le meilleur en matière de conditions de travail, de formation et de protection sociale.

Construire une entreprise toujours plus inclusive qui reflète la diversité des consommateurs que nous servons.

Nouer des partenariats durables avec nos clients et fournisseurs, basés sur la confiance et le développement mutuels.

Œuvrer partout pour la cause des femmes et au développement des communautés qui nous entourent.

Protéger la beauté de la planète en luttant contre le changement climatique, en respectant la biodiversité et en préservant les ressources naturelles.

Descriptif du poste

Avez-vous déjà entendu parler de
Global Finance & Legal ? Jetons-y un coup d'œil ensemble :
La beauté est notre ADN. De la toute première teinture pour cheveux produite par L'Oréal en 1909 à nos produits et services Beauty Tech innovants d'aujourd'hui, notre entreprise est un pure player et un leader du secteur de la beauté dans le monde entier depuis des décennies. C'est pourquoi, notre travail au sein de Global Finance & Legal continue d'évoluer pour soutenir le groupe qui fait face à de nouveaux défis chaque jour. Nous sommes pleinement impliqués dans la stratégie du Groupe et convaincus de l'importance de la performance extra-financière et responsable pour l'avenir. Nous sommes également un partenaire essentiel du nouveau programme ambitieux de développement durable du groupe, L'Oréal pour l'avenir. Nous nous engageons à agir sur les questions environnementales et sociales.

Vous souhaitez faire partie de cette aventure
?
Rejoignez notre équipe Magnitude en tant qu'Administrateur des systèmes de Consolidation.
Dans ce rôle clé, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Accounting & Consolidation Group ainsi que les équipes R2R des BEST pour répondre aux besoins en matière de Reporting financier. Vous serez responsable de maintenir l'intégrité et la cohérence des données consolidées en utilisant le système
SAP Finance Consolidation (SAP FC)
. Cet outil prend en charge la collecte, la consolidation et la restitution des données financières, logistiques et RH, informations essentielles à la publication des comptes du Groupe.

Rattaché(e) au Directeur Adjoint de la Consolidation, vous occuperez un rôle central dans la robustesse et l'évolution de nos systèmes financiers. Ce poste stratégique s'articule autour de l'utilisation, de la maintenance et du développement de
SAP FC Ex-Magnitude
(pilier de nos 15 phases de consolidation : statutaires, intra-groupe, Impairments, etc.), de
Wdesk de Workiva
(notre plateforme de Disclosure Management), et de la gestion structurée de la Master Data (Entités juridiques) via le référentiel
EBX
.

Vos Missions Clés

• Développement des Systèmes de Consolidation :

• Conduire la refonte et l'optimisation des reporting, répondant aux besoins évolutifs de nos clients internes.

• Adapter proactivement nos applications aux exigences des nouvelles normes IFRS et aux standards du Groupe.

• Participer activement à la définition et à la mise en œuvre du futur projet de remplacement de l'outil de Consolidation.

• Gestion Opérationnelle et Expertise Technique des Applications :

• Assurer l'exploitation fluide des phases de consolidation : préparation des reporting, génération des liasses et des définitions.

• Maîtriser le paramétrage de l'outil : référentiels, structures, jeux de règles et documents dans SAP FC.
• Contribuer à la revue annuelle de nos processus de gestion du changement en collaboration avec l'Audit Externe IT.
• Gérer avec rigueur la Master Data des entités juridiques dans EBX.
• Maintenir la fiabilité des données dans PBI pour nos KPI de Consolidation.

• Optimiser les interfaces critiques entre NEO (SAP S4HANA) et SAP FC.

• Contribution Active aux Clôtures Financières :

• Garantir la disponibilité et la performance des applications durant les périodes de consolidation.

• Contrôler et valider les données consolidées issues de SAP FC (Check Consolidation) pour assurer leur exactitude.

• Accompagnement et Support aux Utilisateurs :

• Fournir un support expert aux utilisateurs (filiales, consolideurs et autres départements Finance & Legal).

• Collaboration et Pilotage Stratégique :

• Participer aux comités de pilotage mensuels avec les services informatiques du Groupe et nos prestataires externes.

• Communiquer efficacement et rendre compte régulièrement au Directeur adjoint à la consolidation des avancées sur votre périmètre ainsi que des alertes impactant le bon déroulement des process de consolidation

Les compétences dont vous allez avoir besoin pour tirer votre épingle du jeu :

• Connaissance de SAP Finance Consolidation (SAP FC, ex-Magnitude) ou d'une autre solution EPM (Onestream, Tagetik, HFM,...)
• Compréhension des principes comptables et de gestion
• Capacité à analyser et à interpréter les données financières
• Connaissance des bases de données (SQL)
• Maîtrise des outils bureautiques tels que Microsoft Excel, PowerPoint et Word

Mais Aussi

• Capacité d'apprentissage et d'adaptation
• Fort Intérêt pour les outils informatiques et systèmes d'information (progiciels financiers...)
• Esprit logique et capacité à résoudre des problèmes
• Maîtrise de l'anglais et du français, tant à l'écrit qu'à l'oral
• Aisance relationnelle, curieux(se), bon niveau de communication écrite et parlée
• Capacité à travailler de manière autonome, rigueur
• Sens du service et aptitude à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe et les parties prenantes.

Si vous avez suivi une formation dans le domaine des Systèmes d'informations et/ou de Finance/Gestion (niveau BAC+5 universitaire ou Ecole, vous avez au moins 5 ans d'expérience réussie sur une solution EPM), vous êtes prêt pour cette aventure extraordinaire

Vous Êtes Déjà Conquis ? Juste Au Cas Où, Voici Quelques Autres Faits Convaincants. Tout Au Long De Ce Voyage, Vous Vivrez

• croissance - chez L'Oréal, la croissance est le résultat d'un mouvement constant. Nous grandissons avec les autres, en explorant et en cherchant à en savoir plus. Ensemble, nous essayons, nous réussissons et parfois nous échouons. Nous organisons des formations transformationnelles et des opportunités d'apprentissage qui permettent aux collaborateurs de libérer le meilleur d'eux-mêmes.
  
• diversité - chez L'Oréal, nos équipes sont aussi diverses que les milliards de consommateurs pour lesquels nous créons, nous acceptons les différences d'origines, de cultures, d'expériences de vie et de croyances. Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où nous célébrons les différences.
  
• entreprenariat - chez L'Oréal, nous invitons nos collaborateurs à inspirer les autres avec des idées époustouflantes, à remettre en question le statu quo et à façonner l'avenir de la beauté. Notre mantra est le suivant : " Dirigez votre entreprise comme si c'était la vôtre ".
  
• souvenirs marquants - chez L'Oréal, nous encourageons nos collaborateurs à penser et à agir au-delà de leur travail. Pour nous, notre travail est plus qu'un simple emploi, il s'agit de construire un avenir meilleur pour les autres et notre planète.
  

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Lieu : Clichy
• Télétravail partiel possible