Conseiller auprès du délégué à la stratégie H/F
il y a 10 heures
Informations générales
Référence
Date de début de publication
/01/2026
Date limite d'envoi des candidatures
11/02/2026
Documents requis pour postuler
CV + lettre de motivation + trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle
Directions et Services
Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant des administrations / services centraux
Intitulé du poste
(DGDDI) - Conseiller auprès du délégué à la stratégie H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
Forte de agents et d'un réseau couvrant l'ensemble du territoire métropolitain et ultra-marin, rattachée au ministère de l'action et des comptes publics, la direction générale des douanes et droits indirects est l'administration de la frontière et de la marchandise. Elle tient les frontières pour protéger le territoire et elle contrôle les marchandises pour protéger la population, l'économie et l'environnement. Elle soutient les entreprises et contribue à l'attractivité des plateformes logistiques portuaires et aéroportuaires pour garantir la souveraineté économique de la France.
L'organisation des services déconcentrés de la DGDDI est régie par le décret n° du 26 novembre 2007 relatif à l'organisation des services déconcentrés de la direction générale des douanes et droits indirects, modifié.
Descriptif de l'employeur (suite)
Description du poste
La délégation à la stratégie est une structure placée auprès du directeur général des douanes et droits indirects.
Le poste à pourvoir est celui d'administrateur(rice) des douanes, conseiller(ère) auprès du délégué à la stratégie pour le seconder dans l'ensemble de ses attributions.
Le délégué à la stratégie et le/la conseiller(ère) auprès du délégué à la stratégie coordonnent et animent la mise en œuvre de la feuille de route Douane 2030.
En outre, ils sont chargés :
- de favoriser l'appropriation des orientations stratégiques par tous;
- d'identifier les sujets à impact potentiel pour la douane et leur prise en compte dans la stratégie ;
- d'apporter un appui à la transformation : pilotage de programmes de transformation stratégiques et transverses aux missions de la douane (data, mobilité, 100% scanning) ;
- de piloter et coordonner l'activité de veille stratégique et prospective, notamment par le biais du conseil scientifique de la douane ;
- d'assurer et coordonner le rayonnement de la douane ;
- de manager le cabinet du directeur général.
Le périmètre de la délégation à la stratégie et les attributions du délégué à la stratégie et du conseiller(ère) auprès du délégué à la stratégie sont susceptibles d'être modifiés dans les prochains mois, dans le cadre d'une réorganisation des services centraux de l'administration centrale de la douane.
Principaux interlocuteurs : DG-DGA, membres du conseil d'administration, services centraux et déconcentrés.
Description du profil recherché
Les compétences attendues du candidat (niveau expertise requis, sauf si un autre niveau de compétence est mentionné)
Savoirs
- Organisation, fonctionnement et missions de la DGDDI (RIME)
- Environnement administratif, institutionnel et politique (RIME)
- Conduite et gestion de projet (RIME)
Savoir-Faire
- Elaborer une stratégie, une politique (RIME)
- Conseiller (RIME)
- Conduire le changement (RIME)
- Manager une équipe (RIME)
- Mener une veille (RIME)
Savoir-Etre
- Esprit de synthèse (RIME)
- Analyse (RIME)
- Sens de l'innovation / créativité (RIME)
- Curiosité intellectuelle (RIME)
- Capacité d'adaptation (RIME)
Temps Plein
Oui
Compétences candidatCompétences
- CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
- CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
- SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement
- SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
- SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique
- SAVOIR-FAIRE - Manager
- SAVOIR-FAIRE - Mener une veille
- SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
- SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Expert
Informations complémentairesFondement juridique du recrutement
Article L 332-2, 2° du code général de la fonction publique
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Lieu d'affectation
11 rue des deux communes Montreuil
Date de vacance de l'emploi
01/03/2026
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
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